Milline elukutse on kõige kõrgemalt tasustatud. Kõik Venemaa kõige kõrgemalt tasustatud elukutsed. Kõrgepalgalised töökohad meestele

Kõrgepalgalise töö saamiseks peab sul olema vastav haridus. Sellistes tööstusharudes nagu Nafta- ja gaasitööstus, elektrivarustus, rasketööstus, võib oodata suurt sissetulekut. Samal ajal kui inimesed lähevad meditsiini ja haridusse peamiselt kutsumuse või südame kutse järgi. Kaaluge elukutsete loendit, mis toovad maksimaalset kasumit.

Kõige kõrgemalt tasustatud elukutsed

Rosstati 2018. aasta andmetel on kõige kasumlikumad tööstusharud:

1. Finants ja kindlustus

Selle valdkonna esindajad saavad keskmiselt 149 778 rubla kuus ja on tänavu palkade osas liidrid. Sellel alal töö leidmiseks on vaja lõpetada ülikool majandusteaduse programmi raames 38.03.01, omandades eriala "ökonomist". Saate valida selliseid elukutseid nagu:

• koostab ettevõtte eeloleva perioodi eelarve, kontrollib selle kulutusi, analüüsib ja fikseerib andmeid. Keskmine palk alates 50 000 rubla
• on spetsialist, kes kontrollib finantsdokumente, maksuaruandlust ja nõustab parendamiseks raamatupidamine. Keskmine palk alates 60 000 rubla
• pakkumisi parimad valikud ettevõtluse arendamine ja investeerimine, osaleb tegemisel strateegilisi otsuseid. Keskmine palk alates 50 000 rubla

2. Naftatööstus

Nafta ja naftasaaduste kaevandamine ja töötlemine on tulude poolest teisel kohal. Õlimehe keskmine palk on 142 044 rubla, naftatoodete tootjal 141 731 rubla. Et sisse teenida naftatööstus, pead saama kõrgharidus vastavalt treeningprogrammidele või. Lõpetamisel on sul võimalik valida üks järgmistest ametitest:

• on puurimise eest vastutav spetsialist naftakaevud. See elukutse on üks kõrgemalt tasustatud, keskmine palk algab 70 000 rublast.
• - ebatavaline elukutse, mis on seotud sagedaste reisidega naftamaardlate otsimisel. Geoloogi keskmine palk on alates 50 000 rubla.
• aitab hinnata naftavarusid kivimite koostist analüüsides, viib kahjustusteta läbi põldude arendust keskkond. Geofüüsiku keskmine palk on alates 60 000 rubla.

3. Lennundus ja astronautika

Iga nõukogude laps unistas astronaudiks saamisest ja see pole pelgalt lapsepõlveunistus, see on ka kõrgelt tasustatud elukutse nii toona kui praegu. Selle sektori keskmine palk on 108 000 rubla. Mõned ülikoolid pakuvad selliseid programme nagu 05/25/04 Lennuoperatsioon ja lennundussüsteemide kasutamine, mis aitavad täita lapsepõlveunistust ja teenida palju raha. Sul on võimalik valida järgmised kosmosevaldkonnaga seotud elukutsed:

• Astronaut töötab avakosmoses ja rahvusvahelises kosmosejaamas, teeb keemilisi, bioloogilisi ja füüsikalisi uuringuid. Tööd 6 kuud, astronaut on kogu aeg kaaluta olekus. Keskmine palk on alates 100 000 rubla.
• Piloot kõrgharidusega oskab lennata 10-15 tonni kaaluva lennukiga. See on tohutu vastutus nii laeva komandörile kui kaaspiloodile. Palgad palun isegi algajatele spetsialistidele - alates 150 000 rubla.
• arendab, projekteerib ja ehitab kosmoselaevad ja raketid. Keskmine palk on 80 000 rubla.

Piloodiks võib saada iga inimene, kellel on hea tervis ja inglise keel

4. Tubaka tootmine

See on suitsetajate suure arvu tõttu üks populaarsemaid tööstusharusid. Tubakatööstuse töötajate keskmine palk on 102 604 rubla. Õppida saab nii üldprofiili programmis kui ka toiduainetööstuses:. Märkimisväärse osa tubakatoodete tootmisest hõivab korralik pakendamine ja ladustamine, seetõttu on programmi lõpetajad hinnatud. Seega on sul võimalik töötada järgmistel ametikohtadel:

• Protsessiinsener (kvaliteedikontrolli spetsialist) kontrollib tööd tootmisseadmed või kontrollib toodete vastavust ettevõtte standarditele. Keskmine palk on alates 50 000 rubla.
• elektroonikainsener aitab juhtidel korraldada kontrolli ja planeerimist tootmisprotsessid- kirjutab verifitseerimisalgoritme, automatiseerib juhtide käsitsi ülesandeid. Eriala on olnud eriti aktuaalne viimased 10 aastat ja plaanib edasi areneda. Õppida saab bakalaureuseõppes. Keskmine palk on alates 80 000 rubla.

5. Teadus

Presidendi dekreediga on tänavu palku tõstetud teadustöötajad. Nüüd ulatub keemia- ja nanotehnoloogia valdkonna teadlase keskmine palk 100 000 rublani. Saate valida endale meelepärase teadusharu ja omandada kõrghariduse järgmistel programmidel: a) ; b) 30.05.01 Meditsiiniline biokeemia, ; c) 28.03.01 Nanotehnoloogiad ja mikrosüsteemide projekteerimine, 28.03.02 Nanotehnika, .

Kõige paremini tasustatud töökohad pärast ülikooli

Selleks, et palju teenida, pole vaja minna ülikooli ja kulutada õppimisele 5-6 aastat.

Pärast ülikooli saate head palka

Kui soovite kiiresti tööle asuda ja korralikku raha saada, valige kõrgharidus, kus saate omandada järgmised ametid:

Kõrgelt tasustatud töö saamiseks peate omandama hariduse valitud erialal. Õppeasutused pakuvad palju programme, mille läbimise järel saate kohe pärast kooli lõpetamist raha teenima hakata. Ja kvalifikatsioonitaseme pidev tõstmine suurendab suurema sissetuleku võimalusi.

Me kõik oleme kunagi mõelnud nii olulisele teemale, millist elukutset endale valida. Loomulikult valis igaüks oma kaalutlustest lähtuvalt:

• - tee seda, mida armastad;
• - vanemate või sõprade soovitusel;
• - teenida rohkem ja nii edasi.

Mitte alati kõrgelt tasustatud elukutsed võib tuua rõõmu, kuid siiski juhtub. Ja siis tunneb inimene end tõesti hästi, sest ta teeb seda, mida armastab ja selle eest makstakse ikka hästi. See on aga üsna haruldane. Tihti pürgib inimene ikka sinna, kus ta kõige rohkem maksab. Ja see on üldiselt üsna mõistetav - raha sisse kaasaegne elu palju otsustada.

Nii et kes peaks täna õppima ja kes peaks saama tööle, et palk oleks kõrge. Kes saab rohkem ja kuhu peaksime püüdma? Heidame pilgu meie 5 parima nimekirja Venemaa kõrgeimalt tasustatud elukutsed»

5. koht - Advokaat - kuni 160 tuhat rubla

Täna on riigi keskmine palk riigis 32 408 rubla. Juht õigusosakond keskmiselt võib loota 90 tuhandele rublale.

Üldiselt on praktiseeriva juristi palk vahemikus 35-150 tuhat rubla kuus.

Ettevõtte juristide seas on enim tasustatud ametikoht tuletisinstrumentide jurist, kes tegeleb tootmise finantsdokumentatsiooniga.

• Samuti hinnatakse kõrgelt teadmisi rahvusvahelisest seadusandlusest, sh välisinvestoritega sõlmitavate lepingute toetamist.
• AT eraldi kategooria peaks hõlmama kriminaalõigusele spetsialiseerunud juriste. Kuid see töö kaasnevad teatud riskid, kui te ei võta oma klientide valikuid väga tõsiselt.
• Ametikoha põhinõue on kogemus ja hea haridus. Seetõttu võite loota kõrgetele palkadele ainult sobiva lähenemise korral tööle.
• Samas tuleb arvestada, et hariduse hind noteeritud ja tuntud õigusteaduskonnas on väga kõrge.

4. koht - pearaamatupidaja - keskmiselt kuni 200 tuhat rubla

Raamatupidaja on igas ettevõttes äärmiselt väärtuslik personal, eriti pearaamatupidaja.

Raamatupidaja levinumad kohustused on järgmised:

• 1. kogu vara finantsarvestus;
• 2. välis- ja sisemaksete kontroll;
• 3. vastutab maksude ja kõigi nendega seotud tasude arvestamise eest;
• 4. peab vastavaid raamatupidamisdokumente ja nii edasi.

Nõuded sellele ametikohale kandideerijatele on üsna kõrged:

• 1. eritöökogemus 3 aastat;
• 2. majanduskõrgharidus;
• 3. kõigi vajalike töö- ja finantstegevust reguleerivate õigusaktide ja normide tundmine;
• 4. omamine tegelikud muutused maksuseadustikus ja nii edasi.

Pearaamatupidaja palk võib ulatuda 350 tuhande rublani, kuid siin sõltub palju kutseoskustest ja töökogemusest, aga ka ettevõtte tasemest. Madalam tase algab 30 tuhandest rublast. Rahaliste stiimulite tase sõltub suuresti vastutuse määrast.

Tulevikus nõutuimad elukutsed – prognoos

3. koht - sisekommunikatsiooni juhid - kuni 250 tuhat rubla

Selle töö spetsialistid võivad arvestada 100–250 tuhande rublaga kuus.

Nii kõrge tööjõu soodustamine on tingitud asjaolust, et neid vajatakse peamiselt suure töötajate arvuga ettevõtetes, kus nad peavad täitma üht kõige olulisemat funktsiooni:

• 1. kontaktide loomine alluvate ja juhtkonna vahel;
• 2. säilitada töötajate lojaalsust ettevõttele;
• 3. kujundama ettevõtte stiili ja nii edasi.

Praktikas on suurettevõttel keeruline kaubamärki luua, kui puudub sisemine kommunikatsioonijuht.

Enamasti on need nõudlikud Moskva suurettevõtetes.

Nõuded taotlejatele on järgmised:

• 1. sisekommunikatsiooni arendamisele ja hoidmisele suunatud projektidega töötamise kogemus;
• 2. personaliauditi tunnuste tundmine;
• 3. ettevõtete trükiste koostamise kogemus.

Sellele ametikohale võib tulla vaid inimene, kes oskab töötada meeskonnas, on suhtlemisoskusega ning ei karda initsiatiivi haarata, sh selle eest vastutada.

Muidugi saavad kõik aru, et nullist, kohe pärast ettevõttega liitumist, ei paku keegi teile ühelgi tegevusalal 250 tuhande rubla suurust palka, olenemata sellest, mida te valite. Kesk- ja algtaseme juhtide palkade kohta, samuti seda, kui palju nad erinevatel aastatel said, loe meie artiklist.

2. koht - IT-spetsialistid - 300 tuhat rubla

IT-spetsialistid - keskmine ja maksimumpalk

Just veebiprojektijuhi või programmeerimisspetsialisti ametikohta võib Venemaal pidada järjepidevalt kasumlikuks.

IT-spetsialistide nõudluse kasv on tingitud sellest, et ühiskonna arvutistatuse tase kasvab väga kiiresti. Oleme kõikjal ümbritsetud tarkvara: kõrgtehnoloogilistest tootmisseadmetest kuni ühtse andmebaasini supermarketite käibe arvestamiseks.

Loomulikult täiendab noorem põlvkond aktiivselt oma oskusi selles vallas. Siiski professionaalid kõrge tase hetkel veel ei piisa. Näiteks viimase kuu jooksul on C++ ja Java programmeerija vabale kohale märgitud vaid üksikud kandidaadid. Kõik spetsialistid on juba töösse kaasatud.

Kõik ei saa loota kõrgelt tasustatud positsioonile, sest seda hinnatakse siin:

• 1. programmeerimiskeelte tundmine, samuti teatud projektides töötamise põhimõtete tundmine;
• 2. professionaalsuse tase;
• 3. töövõime ja nii edasi.

Kuid selleks, et teile määrata kõrge palk, peate tõestama, et olete seda väärt. Selles valdkonnas hinnatakse "ajusid", sealhulgas rahvusvahelisi sertifikaate, mida väljastatakse õppeasutused ja ettevõtted pärast asjakohaste kursuste, praktikate ja testide läbimist.

1. koht - Kõrgetasemelised juhid - kuni 150 miljonit rubla

Kõrgetasemelised juhid on riigi kõige tulusamate ettevõtete kõrgeimad ametikohad. Ettevõtte areng ja edu sõltub suuresti sellest õige tegevus tema juht. Seetõttu ei hoia aktsionärid palkadega kokku. Kuni viimase ajani olid riigi suurimates ettevõtetes tippjuhtidel vallandamisel õigus saada "kuldseid langevarju" ja mitme miljoni dollarini ulatuvaid preemiaid. Tänaseks on enamik neist ära lõigatud, kuid siiski märkimisväärsed.

Näiteks Igor Sechin saab aastas 50 miljonit dollarit ja Aleksei Miller 35 miljonit dollarit. Kommertspanga juhatuse esimees võib aastas arvestada 1,8 miljoni dollariga. Kasumlik on rasketööstuses tegutseva ettevõtte direktor ja investeerimispanga analüüsiosakonna juhataja. Nad saavad umbes miljon dollarit aastas.

Kuid nõuded neile on kõrged:

• 1. oskus suhelda ladusalt võõrkeeled(nõutav inglise keele oskus);
• 2. kõrgharidus, sh majandus, eelistatakse MBA kursuste läbinuid;
• 3. töökogemus alates 10 aastast.

Video: millised elukutsed on USA-s kõige rohkem tasustatud?

Traditsiooniliselt peetakse Venemaal juhte palkade osas liidriteks. Värbamisportaali Superjob andmetel algavad pakkumised tippjuhtidele - organisatsioonide direktoritele ja suuremate ärivaldkondade juhtidele - 220-250 tuhandest rublast.

Ülemine riba on tavaliselt peidetud sõnastuse "kokkuleppel" taha. See tähendab, et töötasu sõltub taotleja kvalifikatsioonist ja sellele lisandub teatud tulemuste saavutamise eest boonussüsteem.

Mõnel ametikohal on juhtide sissetulek miljoni rubla lähedal.

Teisel kohal on IT-valdkonna kõrgelt kvalifitseeritud spetsialistid. Värbajad kinnitavad, et see suund on paljulubavam. Arendusspetsialist mobiilirakendused, kellel on tõestatud kogemus, võib pärast 3–4 aastat selles valdkonnas töötamist kvalifitseeruda palgale, milleni juht kasvab 10–12 aastaga.

Ka kõige kõrgemalt tasustatud spetsialistide hulgas on lennufirmade töötajad. Juhid (nt. tehnikadirektor) pakkumine alates 300 tuhandest rublast, lennukiülemale - 350 kuni 470 tuhat rubla või rohkem, stjuardessi teenistuse juhile - alates 150 tuhandest rublast. Lisaks maksavad lennufirmad töötajatele tavaliselt iga-aastast tulemustasu.

Hiljuti tutvustas Aeroflot ühekordsed maksed lennupersonali töölevõtmisel: lennuki komandör saab 650 tuhat rubla, teine ​​piloot - 350 tuhat rubla.

Kõige kõrgemalt tasustatud vabad töökohad juulis Moskvas

1. Turundusdirektor / turundusjuht kl ravimifirma- kuni 300 000 rubla.
2. Ettevõtete grupi finantsdirektor - 260 000 kuni 300 000 rubla.
3. Raamatupidamise, aruandluse ja maksuplaneerimise direktor - kuni 230 000 rubla.
4. Hangete osakonna juhataja - 200 000 kuni 350 000 rubla.
5. Välislogistika direktor - 200 000 kuni 300 000 rubla.
6. Plii Python / TeamLead arendaja - alates 140 000 rubla.

Rosstati andmetel 10 suurima keskmise sissetulekuga tööstusharu

1. Finants- ja kindlustus - 68 593 rubla (tööstuse kõrgeima palgaga töötajate keskmine palk on 253 668 rubla).
2. Kaevandamine - 66 973 rubla (197 326 rubla).
3. Kalapüük ja kalakasvatus - 64 425 rubla (266 058 rubla).
4. Tegevus teabe ja side valdkonnas - 57 601 rubla (207 307 rubla).
5. Teaduslik uurimis- ja arendustegevus - 57 516 rubla (176 438 rubla).
6. Kutsealane teadus- ja tehnikaalane tegevus - 56 250 rubla (199 302 rubla).
7. koksi ja naftatoodete tootmine; kemikaalid ja keemiatooted; meditsiiniliseks otstarbeks kasutatavad ravimid ja materjalid - 53 341 rubla (183 803 rubla).
8. Masinate ja seadmete remont ja paigaldus - 47 354 rubla (132 395 rubla).
9. Ehitus - 45 941 rubla (139 270 rubla).
10. Metallurgia tootmine, metallist valmistooted, välja arvatud masinad ja seadmed - 44 162 rubla (116 307 rubla).

Kellel on parimad väljavaated

Head palka võivad saada nii mittekitsad (näiteks piloodid) kui ka mitte kõige kogenumad (pika kogemusega juhina) spetsialistid.

Superjob analüüsis tööandjate pakkumisi töötajatele, kelle kvalifikatsioon on vähemalt keskmise taseme ja töökogemusega üks kuni kolm aastat.

Siin näeb välja 10 kõige kiiremini kasvava palgaga ametit.

1. Oracle'i arendaja.
   Aastane palgatõus: 21%.
   Keskmine sissetulek: 100 000–120 000 rubla.
2. Välisvaluuta spetsialist.
   Aastane palgatõus: 20%.
   Keskmine sissetulek: 55 000–70 000 rubla.
3. Peadisainer.
   Aastane palgatõus: 19%.
   
4. Tarkvara testimise osakonna juhataja.
   
   Keskmine sissetulek: 120 000–165 000 rubla.
5. Rahvusvahelise õiguse jurist.
   Aastane palgatõus: 18%.
   Keskmine sissetulek: 80 000–120 000 rubla.
6. Internetiprojektide juht.
   Aastane palgatõus: 17%.
   Keskmine sissetulek: 100 000–150 000 rubla.
7. Java programmeerija.
   Aastane palgatõus: 14%.
   Keskmine sissetulek: 100 000–130 000 rubla.
8. Maksuadvokaat.
   Aastane palgatõus: 13%.
   Keskmine sissetulek: 70 000–110 000 rubla.
9. PHP programmeerija.
   Aastane palgatõus: 12%.
   Keskmine sissetulek: 90 000–120 000 rubla.
10. Süsteemianalüütik.
    Aastane palgatõus: 11%.
    Keskmine sissetulek: 90 000–140 000 rubla.

Mis puutub väljavaadetesse, siis Vene Föderatsiooni tööministeerium selgitas välja, et tänapäeval on kõige nõutumad töötajad metallitöötlemise ja -tööstuse oskustöölised. inseneritoodang, kõrgetasemelised spetsialistid teaduse, kultuuri, ehituse, transpordi valdkondadest (eelkõige piloodid) ja juristid.

Traditsiooniliselt peetakse Venemaal juhte palkade osas liidriteks. Värbamisportaali Superjob andmetel algavad pakkumised tippjuhtidele - organisatsioonide direktoritele ja suuremate ärivaldkondade juhtidele - 220-250 tuhandest rublast.

Ülemine riba on tavaliselt peidetud sõnastuse "kokkuleppel" taha. See tähendab, et töötasu sõltub taotleja kvalifikatsioonist ja sellele lisandub teatud tulemuste saavutamise eest boonussüsteem.

Mõnel ametikohal on juhtide sissetulek miljoni rubla lähedal.

Teisel kohal on IT-valdkonna kõrgelt kvalifitseeritud spetsialistid. Värbajad kinnitavad, et see suund on paljulubavam. Tõestatud kogemustega mobiilirakenduste arenduse spetsialist võib pärast 3-4 aastat selles valdkonnas töötamist kvalifitseeruda palgale, milleni juhil kasvab 10-12 aastaga.

Ka kõige kõrgemalt tasustatud spetsialistide hulgas on lennufirmade töötajad. Juhtidele (näiteks tehnilisele direktorile) pakutakse alates 300 tuhandest rublast, lennuki komandörile - 350 kuni 470 tuhat rubla või rohkem, stjuardessi teenistuse juhile - alates 150 tuhandest rublast. Lisaks maksavad lennufirmad töötajatele tavaliselt iga-aastast tulemustasu.

Hiljuti võttis Aeroflot kasutusele ühekordsed maksed lennupersonali töölevõtmise eest: lennuki komandör saab 650 tuhat rubla, teine ​​piloot - 350 tuhat rubla.

Kõige kõrgemalt tasustatud vabad töökohad juulis Moskvas

1. Farmaatsiaettevõtte turundusdirektor / turundusosakonna juhataja - kuni 300 000 rubla.
2. Ettevõtete grupi finantsdirektor - 260 000 kuni 300 000 rubla.
3. Raamatupidamise, aruandluse ja maksuplaneerimise direktor - kuni 230 000 rubla.
4. Hangete osakonna juhataja - 200 000 kuni 350 000 rubla.
5. Välislogistika direktor - 200 000 kuni 300 000 rubla.
6. Plii Python / TeamLead arendaja - alates 140 000 rubla.

Rosstati andmetel 10 suurima keskmise sissetulekuga tööstusharu

1. Finants- ja kindlustus - 68 593 rubla (tööstuse kõrgeima palgaga töötajate keskmine palk on 253 668 rubla).
2. Kaevandamine - 66 973 rubla (197 326 rubla).
3. Kalapüük ja kalakasvatus - 64 425 rubla (266 058 rubla).
4. Tegevus teabe ja side valdkonnas - 57 601 rubla (207 307 rubla).
5. Teaduslik uurimis- ja arendustegevus - 57 516 rubla (176 438 rubla).
6. Kutsealane teadus- ja tehnikaalane tegevus - 56 250 rubla (199 302 rubla).
7. koksi ja naftatoodete tootmine; kemikaalid ja keemiatooted; meditsiiniliseks otstarbeks kasutatavad ravimid ja materjalid - 53 341 rubla (183 803 rubla).
8. Masinate ja seadmete remont ja paigaldus - 47 354 rubla (132 395 rubla).
9. Ehitus - 45 941 rubla (139 270 rubla).
10. Metallurgia tootmine, metallist valmistooted, välja arvatud masinad ja seadmed - 44 162 rubla (116 307 rubla).

Kellel on parimad väljavaated

Head palka võivad saada nii mittekitsad (näiteks piloodid) kui ka mitte kõige kogenumad (pika kogemusega juhina) spetsialistid.

Superjob analüüsis tööandjate pakkumisi töötajatele, kelle kvalifikatsioon on vähemalt keskmise taseme ja töökogemusega üks kuni kolm aastat.

Siin näeb välja 10 kõige kiiremini kasvava palgaga ametit.

1. Oracle'i arendaja.
   Aastane palgatõus: 21%.
   Keskmine sissetulek: 100 000–120 000 rubla.
2. Välisvaluuta spetsialist.
   Aastane palgatõus: 20%.
   Keskmine sissetulek: 55 000–70 000 rubla.
3. Peadisainer.
   Aastane palgatõus: 19%.
   
4. Tarkvara testimise osakonna juhataja.
   
   Keskmine sissetulek: 120 000–165 000 rubla.
5. Rahvusvahelise õiguse jurist.
   Aastane palgatõus: 18%.
   Keskmine sissetulek: 80 000–120 000 rubla.
6. Internetiprojektide juht.
   Aastane palgatõus: 17%.
   Keskmine sissetulek: 100 000–150 000 rubla.
7. Java programmeerija.
   Aastane palgatõus: 14%.
   Keskmine sissetulek: 100 000–130 000 rubla.
8. Maksuadvokaat.
   Aastane palgatõus: 13%.
   Keskmine sissetulek: 70 000–110 000 rubla.
9. PHP programmeerija.
   Aastane palgatõus: 12%.
   Keskmine sissetulek: 90 000–120 000 rubla.
10. Süsteemianalüütik.
    Aastane palgatõus: 11%.
    Keskmine sissetulek: 90 000–140 000 rubla.

Väljavaadete osas selgitas Vene Föderatsiooni tööministeerium välja, et tänapäeval on kõige nõutumad töötajad metalli- ja masinaehitustööstuse oskustöölised, kõrgetasemelised spetsialistid teaduse, kultuuri, ehituse ja transpordi valdkondadest (aastal eelkõige piloodid) ja juristid.

Meie riigi kõrgeim palk vastavalt ametlikud allikad makstakse kino-, spordi-, muusikastaaridele, tegevjuhid suurimad ettevõtted. Kõige edukamad ja töökamad neist võivad saada vähemalt 5 000 000 rubla kuus. Näiteks 2018. aastal teenis Doma-2 endine saatejuht ja nüüdne laulja ja restoraniomanik Olga Buzova rohkem kui 11 000 000 rubla.

Kuulsuste ja riigiteenistujate palgad

Suurepärane palk, 10 000 000 või enam rubla, sai Nikolai Baskov, Stas Mihhailov ja mõned teised rahvusliku lava kuulsused. Kui võtta statistika erialade kaupa, siis Venemaal, kus tavatöötaja keskmine kuupalk ületab harva 35 000 keskmist, tunduvad nende isikute sissetulekute summad tõesti muljetavaldavad.

Vene Föderatsiooni kõrgetel riigiteenistujatel on hea palgad kooskõlas nendega ametlikud kohustused. Näiteks praegune president saab 715 000 rubla kuus ja esimene minister - 560 000.

Teiste tuntud ametnike töötasud jäävad vahemikku 340 000-780 000. Riigiduuma saadikud ja parlamendiliikmed avalik teenistus teenida 420 000-500 000.

Mõned sportlased, eriti jalgpallurid, võivad kiidelda märkimisväärse sissetulekuga. CSKA väravavaht Igor Akinfejev mängib lepingu alusel 156 000 000 rubla eest aastas ja sama klubi poolkaitsja noor staar Aleksandr Golovin 62 000 000 rubla eest.

Hulk hüüdnime kandva mängija kõrgeim palk on 313 000 000.

Maria Šarapova, kuulus tennisist ja üks rikkamaid sportlasi maailmas, saab umbes 1 500 000 000.

Ometi teenivad paljud rikkamad venelased vähem kui maailmakuulsad isiksused. Näiteks Oracle'i juht Lawrence Ellison täiendab oma varandust 6 500 000 dollari võrra kuus (umbes 400 000 000 rubla).

Võrdluseks on siin nimekiri inimestest, kelle aastapalk on täna ametlike andmete kohaselt Venemaa kõrgeim:

Kõige rohkem tasustatud elukutsete loetelu

Venemaa 2018. aasta kasumlikumate ametite nimekiri ei erine palju 2017. aasta omast. Loomulikult ei kuulu reitingu hulka ehitajad, piirkonnaarstid, õpetajad, kasvatajad, lukksepad ega konduktorid. Meditsiini ja hariduse, elamumajanduse ja kommunaalmajanduse ning mõnes muus sektoris ei ole tänavune olukord maksete tasemega kahjuks muutunud. Ülikooli õppejõu keskmine palk ületab tänapäevalgi harva 45 000 rubla.

1. Kõige väärilisemad palgad jäävad suurte lennufirmade, näiteks Aerofloti, täiskohaga töötajatele. Kõrgeima kategooria pilootide keskmine kuusissetulek võib ulatuda üle 300 000.
2. Professionaalsed astronaudid saavad 80 000-100 000.
3. Nafta- ja gaasitootmisettevõtete spetsialistid ei teeni vähem.
4. Sõjaväelendurite töö on riigi hinnangul 60 000-90 000.

Aga sissetuleku tase kõrgelt tasustatud erialad Venemaal ei küündi Euroopa ja USA näitajateni. Näiteks võib isegi Ameerika õde saada 104 000 dollarit kuus (600 000 rubla).

Kõige "kallimate" ametite statistika analüüsimisel võrreldi Moskva linna ja pealinna regiooni sissetulekuid. AT väikelinnad ja paljudes riigi piirkondades on palgad kaks korda väiksemad. Ametlike maksimummäärade tabel on järgmine:

Millistes Venemaa piirkondades on kõrgeimad palgad?

Mitte kõik Venemaa piirkonnad ei paku kodanikele kõrget palka. Rosstati 2017. aasta teabe põhjal sai vaid 4% tööealistest venelastest rohkem kui 90 000 rubla kuus.

Enamiku riigi elanike jaoks peetakse seda tohutuks palgaks. Vastavalt valitsevale reaalsusele iseloomustab Venemaa linnu ja piirkondi sotsiaalne ebavõrdsus. Erinevate töötajate kategooriate sissetulekute tohutut erinevust ei ole veel tasandatud.

Tavaliselt, kõrged palgad jääma tunnusmärk Moskvas, Peterburis ja Moskva piirkonnas. Siin on keskmine kuupalk 60 000-65 000.

Kuid pealinna palku ei saa võrrelda rahaga, mida Venemaa Föderatsiooni mõne piirkonna tööandjad on nõus maksma. Need on Kaug-Põhja ja Kaug-Ida piirkond. Kuna seal peavad inimesed töötama keerulistes kliimatingimustes, makstakse nende töö eest olenemata erialast üsna kõrget tasu. Veelgi enam, selleks, et meelitada vajalikku tööjõuressursse kohalikud ettevõtted pakuvad soodsaid palgatingimusi ning paljud teistest piirkondadest pärit spetsialistid töötavad rotatsiooni korras.

Põhjalinnade töötajate keskmine rahaline töötasu on järgmine:

Kui võrrelda konkreetseid tööharusid ja kõrgelt spetsialiseerunud elukutseid, siis mõnel neist näeb olukord palgasummadega välja selline.