Як зробити свій бізнес успішним
  • Головна
  • Розрахунки
  • Соціальне підприємництво: сутність та перспективи розвитку в Росії. Соціальне підприємництво: види діяльності та розвиток

Соціальне підприємництво: сутність та перспективи розвитку в Росії. Соціальне підприємництво: види діяльності та розвиток

З цього розділу Ви дізнаєтесь:

    що таке підприємництво та які передумови розвитку підприємництва в соціальній сфері.

    у чому полягають особливості державного та приватного підприємництва.

    які фактори впливають на підприємницьку діяльність у соціальній сфері.

    яку роль грає бізнес-план у підприємницької діяльності, вимоги, що пред'являються для його розробки.

§1 Підприємництво та її роль соціальної сфери.

Термін "підприємництво", як і саме явище підприємницької діяльності, увійшов у Росії у суспільну практику лише у другій половині 80-х років.

Підприємництво можна охарактеризувати як ініціативну самостійну діяльність власника (повного чи часткового), спрямовану отримання прибутку під свій ризик і майнову відповідальність.

Воно може здійснюватися у різних галузях економіки як із залученням, і без залучення осіб найманої праці. Для розвитку підприємницької діяльності важливого значення має підприємницьке середовище. Підприємницька середа- Сукупність громадських інститутів та умов, правових норм, систем державної підтримки. Це також соціальний клімат, умови безпеки, спеціальна інфраструктура для підприємництва тобто. все те, що забезпечує подальше становлення та розвиток підприємництва.

Одним із напрямів підприємницької діяльності є мале підприємництво, або малий бізнес. Він найбільше характерний для соціальної сфери.

Поняття малого підприємництва пов'язане, передусім, із критерієм величини підприємства. Виходячи з цього, віднесення підприємництва до малого може проводитися з оцінки обсягу прибутку, за обсягом товарообігу, за кількістю зайнятих. У чинному законодавстві Російської ФедераціїНайбільш значним критерієм прийнято облік чисельності.

У законі "Про державну підтримку малого підприємництва в Російській Федерації" пропонується відносити до малих підприємств ті, які мають чисельність зайнятих:

У промисловості – до 200 чол.;

У будівництві – до 100 чол.;

В оптовій торгівлі – до 50 чол.;

У сільському господарстві – до 50 чол.;

У науці та невиробничій сфері – до 25 чол.;

У роздрібній торгівлі – до 15 чол.

На цей час мале підприємництво зайняло досить важливе місце у Росії. Найбільшого поширення воно набуло у таких галузях як роздрібна торгівля та сфера послуг. Помітне місце мале підприємництво займає у будівництві, сфері аудиту, страхуванні. Значна кількість малих форм та окремих підприємців беруть участь у міському господарстві, охороні здоров'я, науці.

Підприємництво виконує важливі соціально-економічні функції у суспільстві, в окремих його підсистемах, у реалізації економічної реформи. Насамперед, необхідно виділити роль малого підприємництва як гнучкою швидкореагуючої сфери економіки задоволення мінливого споживчого попиту і встановленні певного рівноваги на споживчому ринку. Мале підприємництво з успіхом вирішує проблему швидкої доставки до конкретного споживача малих та середніх партій товарів та надання послуг, виходячи з найрізноманітніших потреб. Воно дуже успішно здійснює пошук необхідного товару як у вітчизняному, і на світовому ринку.

Мале підприємництво у принципі за своєю природою найефективніше у використанні малого ресурсного потенціалу - незайняті та застарілі основні фонди, вторинні ресурси, відходи, специфічні ресурси міського середовища (які раніше практично не використовувалися), дрібні незайняті земельні ділянки.

Винятково важлива роль малого підприємництва у створенні нових робочих місць. Тут воно значною мірою компенсує скорочення зайнятості на великих державних та просто збиткових підприємств усіх категорій. Робоче місце у малому підприємстві вимагає великих витрат, може бути організовано скрізь, зокрема вдома. У зв'язку з цим значна його роль у забезпеченні зайнятості інвалідів, жінок, людей похилого віку. Мале підприємництво, як свідчить практика низки країн, грає дуже значної ролі у виробництві низки суспільно необхідних товарів та послуг. Це виробництво багатьох предметів домашнього вжитку, одягу, певних продуктів харчування, різних видів ремонтних робіт, будівельні послуги, надання різних видів послуг у рамках соціальної допомоги населенню, організація спортивного та культурного дозвілля громадян.

Мале підприємництво сприяє структурній перебудові економіки, формуванню ринкової інфраструктури (зокрема кредитно-фінансової), що користується громадським визнанням, більш м'якій зміні відносин власності, проведенню земельної реформи, створенню нових організаційно-технологічних форм організації виробництва.

У становленні малого підприємництва є ціла низка невирішених проблем, які заважають його розвитку, ставлять під сумнів можливість виживання. Це система жорсткого оподаткування, гостра нестача потенційних і діючих підприємців коштів на розширення свого бізнесу чи його відкриття, кримінальна обстановка, процвітаюча у цій сфері.

До проблем малого бізнесу можна також віднести:

Відсутність реалістичної концепції розвитку малого підприємництва на державному (муніципальному) рівні та, відповідно, ефективних заходів його державної підтримки;

Високий рівень ризику;

Відсутність нормальних взаємин із органами влади.

Вирішення цих проблем можливе лише за ефективного поєднання підтримуючої та регулюючої діяльності щодо малого бізнесу на всіх рівнях державної влади. При цьому акцент повинен дедалі більше зміщується у бік розширення повноважень та ступеня участі місцевих структур.

Основними передумовами розвитку підприємництва у соціальній сфері є:

Правова база, що створює можливості для зайняття цим видом діяльності;

Зміна відносин власності та усунення акценту діяльності суб'єкта (підприємця) у бік отримання прибутку;

Різке скорочення фінансових коштів, що надходять із бюджету до соціальної сфери;

Поява забезпечених верств населенню, які формують платоспроможність попит на низку нових послуг у соціальній сфері.

Кого ж можна назвати підприємцем? Підприємець - це суб'єкт господарювання, який організовує діяльність з виробництва продукції або надання послуг за рахунок власних та (або) залучених коштів з метою отримання прибутку.

Відмінними ознаками підприємця є:

Участь у формуванні першого початкового капіталу;

Участь у управлінні підприємством;

Матеріальна відповідальність за результати діяльності;

Право приймати рішення щодо вибору стратегії розвитку;

Право розподілу та використання прибутку.

У соціальній сфері підприємництво розвивається за такими напрямами:

Додаткові послуги в рамках основної діяльності (наприклад, створення комп'ютерних курсів у школі з метою навчання користувачів персональних комп'ютерів, вивчення іноземних мов, використання спортивних споруд у комерційних цілях);

Послуги, пов'язані з основною діяльністю (наприклад, університет продає видані навчальні посібники);

Послуги, не пов'язані з основною діяльністю (здавання в оренду приміщень та обладнання).

Запитання для самоперевірки.

1. Що таке підприємництво?

2. Передумови розвитку підприємницької діяльності.

3. Роль малого підприємництва соціальної сфери.

4. У чому полягає головна мета підприємницької діяльності?

Основним чинником ефективності сучасної економіки є досягнення суспільством добробуту за пріоритету розвитку соціальної сфери. Проблеми у соціальній сфері супроводжували суспільство протягом багатьох років, починаючи з первісних часів. Вважаємо за доцільне виділити наступні етапиформування діяльності соціальних підприємців, яка упродовж століть була спрямована на забезпечення соціальної стабільності, загального добробуту та соціально-економічної захищеності всіх груп населення.

До витоків соціального підприємництва як першого етапу розвитку віднесемо період античності (IV-III ст. до н. е.). Одними з перших до розгляду соціальної проблематики та справедливого суспільного устрою звернулися саме античні давньогрецькі філософи Платон та Аристотель. У найвідомішій роботі «Держава» (360 р. е.) Платон (427–347 рр. е., Афіни) розглядав соціально-економічну концепцію розвитку, яка виражалася у створенні ідеального держави як держави загального добробуту, де кожен займається своєю справою і приносить користь не тільки собі, а й суспільству. Справедливість, на думку Платона, була основним принципом ідеальної держави.

У працях учня Платона Аристотеля (384 р. е., Халкідіки – 322 р. е., Халкіда) поруч із розглядом питань раціонального суспільного устрою бачимо трохи інший підхід до соціальної справедливості і побудові соціального благополуччя. Аристотель сформулював соціально-філософські погляди, спираючись вивчення політичних устроїв держав. Він встановив, що правильно обрана мета та стратегія національного розвитку безпосередньо пов'язані з успішним розвитком держави: «Тепер нам слід говорити про сам державний устрій: з яких і якої якості складових частин має складатися держава, яка хоче стати державою щасливою і мати чудовий устрій. Благо за всіх обставин залежить від дотримання двох умов: одна з них – правильне встановлення завдання і кінцевої мети різного роду діяльності, друге – відшукування різноманітних коштів, які ведуть кінцевої мети» .

Головною метою держави, згідно з Аристотелем, є добробут громадян. Все, що є в державі, підпорядковане цій меті. У фундаментальному творі «Політика» (335–322 рр. е.) Аристотель писав: «Не слід, крім того, думати, ніби кожен громадянин сам собою; ні, всі громадяни належать державі, тому що кожен із них є часткою держави. І турбота про кожну частинку, природно, повинна мати на увазі піклування про все» . Таким чином, добробут суспільства є наслідком доброчесного життя всіх громадян.

Аристотель називав людину політичною твариною, приділяючи при цьому особливу увагу її соціальній суті. Відомо, що вирішення соціальних питань, як і державного устрою, давньогрецький вчений пов'язував із характером соціальної структуритовариства. Держава, на думку Арістотеля, повинна в першу чергу дбати про людей: «Лише ті державні устрою, які мають на увазі загальну користь, є, відповідно до суворої справедливості, правильними; які мають на увазі тільки благо правлячих – всі помилкові і є відхиленнями від правильних: вони засновані на засадах панування, а держава є спілкування вільних людей» .

Отже, вчені ще з давніх-давен замислювалися про добробут громадян, взаємини людини і суспільства, зверталися до проблеми оптимального державного устрою і наполягали на необхідності враховувати при побудові державою внутрішньої політики ті проблеми, які безпосередньо відносяться до соціальної сфери.

Другий етап становлення соціального підприємництва включає тимчасовий відрізок XVII–XVIII ст. У цей час були сформульовані та обґрунтовані ідеї соціального реформування та розуміння можливостей соціального благоустрою суспільства. Англійський філософ Томас Гоббс (1588–1679) – творець теорії суспільного договору – у роботі «Левіафан, або Матерія, форма і влада держави церковної та цивільної» (1651 р.) розмірковував про справедливий устрій держави, приділяючи увагу питанню про державну підтримку незаможних верств суспільства та благодійності.

Наголошуючи, що такого виду допомога є необхідною умовою справедливого державного облаштування, Гоббс писав: «Якщо багато людей внаслідок невідворотних випадків стали нездатними підтримати себе своєю працею, то вони не повинні бути надані приватній благодійності, а найнеобхідніше для існування має бути їм забезпечено законами держави . Бо, подібно до того, як було б жорстокістю з боку будь-кого відмовляти в підтримці безпорадній людині, так само було б жорстокістю з боку суверена – держави піддавати таких безпорадних людей випадковостям невизначеної благодійності» .

Не можна не відзначити І.Т. Посошкова (1652–1726), першого російського економіста-теоретика, який у соціально-економічному трактаті «Книга про убогість і багатство» (1724 р., опублікований 1842 р.) писав про нематеріальне багатство країни, набір цивільних основ, тобто · інститутів, які сприяють здоровому функціонуванню економіки та суспільства. Ціпків першим порушив питання про матеріальне багатство не як про грошову масу, що знаходиться в країні, а як про матеріальні блага в руках держави і народу. «У якому царстві люди багаті, те й царство багате», – така його основна ідея.

Послідовником І.Т. Посошкова та першим соціальним підприємцем можна вважати англійського соціолога Єремію Бентама (1748–1832). Саме він у 1794 р. склав план широкого залучення незаможних громадян на фабрику обслуговування дерево- і металообробних машин, придуманих його братом Семюэлем. Незабаром приватне комерційне підприємство братів Бентамів перетворилося на універсальний план вирішення соціальної проблеми загалом. Його робітними будинками, які призначалися для використання праці бідняків, мала керувати центральна рада, заснована в столиці та організована за зразком правління Англійського банку: акції вартістю 5 або 10 фунтів надавали кожному члену один голос.

У опублікованому варіанті плану можна побачити: «1. Турбота про незаможних по всій Південній Англії доручається єдиному органу; відповідні витрати мають покриватися з одного фонду. 2. Зазначений орган, що є акціонерним товариством, отримає назву «Національна компанія благодійності» або щось таке». Передбачалося створити щонайменше 250 робітних будинків, що охоплюють приблизно півмільйона людей. У проекті докладно аналізувалося становище різних категорій безробітних. Зазначимо, що Бентам більш ніж сторіччя випередив інших дослідників. «Людей без місця», звільнених зовсім недавно, Бентам відрізняв від тих, хто не міг знайти роботу через «тимчасовий застій», сезонних робітників з їхніми «періодичними застою» – від «витіснених робочих рук», які стали зайвими через впровадження машин. Останню групу складали звільнені з армії.

Тим часом найважливішою була група «тимчасового застою», яка включала не лише тих ремісників і майстрів, професії яких залежали від моди, а й більшу групу осіб, які втратили роботу внаслідок загальної кризи у виробництві. Таким чином, новаторська ідея Бентама передбачала грандіозний за своїми масштабами комплекс заходів, націлений на вирішення таких соціальних проблем, як безробіття, соціальний захист та підтримка незаможних верств населення.

Третій етап (XVIII–XIX ст.) знаменується формуванням терміна «підприємництво» як соціально-економічного явища та розвитком принципів сучасного соціального підприємництва. Для суспільства в цілому розвиток підприємництва створювало умови більш ефективного зростання виробництва, насичення ринку товарами та послугами, збільшення доходів населення та держави, забезпечення зайнятості та соціальної стабільності.

Слово "підприємець" (entrepreneur) виникло у Франції. Дослівний переклад із французької: так називають людину, яка вирішується на значний проект чи діяльність; так характеризують сміливих і азартних людей, які стимулювали економічний прогрес, знаходячи нові та ефективніші способи роботи.

Першим, хто виклав концепцію підприємництва, став Річард Кантильон (1680–1734) – купець і фінансист родом із Ірландії, котрий багато років прожив у Франції. У роботі «Досвід про природу торгівлі взагалі» (1755 р.) він виділяв чільну роль підприємців, які, на його думку, діють в умовах ризику через те, що фермери, торговці, ремісники та інші дрібні власники купують товар за певною ціною , а продають за невідомою. Водночас Кантильйон характеризував підприємництво як вид прибуткової діяльності, що стимулює економічний прогрес завдяки пошуку нових та найефективніших шляхів реалізації ділової ініціативи. Він зазначав, що підприємець повинен мати певний інтелект, тобто різну інформацію та знання.

Ідеї ​​класиків теорії підприємництва Сея та Шумпетера, безсумнівно, послужили основою для формування сучасного підходу до соціального підприємництва. Французький економіст Жан-Батіст Сей ​​(1767–1832) визначав підприємця як економічного агента, який комбінує фактори виробництва та переводить економічні ресурси зі сфери низької продуктивності та прибутковості в області, де вони можуть дати найбільший результат. Підприємець, на думку Сея, – це особа, яка готова піти на ризик задля досягнення поставленої мети. Його найважливіші відмінні риси: а) поєднання факторів виробництва (капітал і працю); б) збір інформації та накопичення необхідного досвіду; в) прийняття рішення та організація виробничого процесу. Отже, підприємництво – це економічна діяльність, здійснювана у вигляді постійного комбінування чинників, спрямовану ефективне використання ресурсів та отримання найвищих результатів. Сей наголошував на творчому, експериментальному, а також інноваційному характері діяльності підприємця, що, безсумнівно, є основою побудови принципів сучасного соціального підприємництва.

Важливе значення у подальшому розвитку соціального підприємництва відіграло XX ст., яке ознаменовано безпрецедентним розвитком інформаційних технологій. Наслідком стало виникнення нового технологічного устрою та широке поширення соціальних інновацій. Розвиток інноваційних процесів у свою чергу вплинув на пов'язану з ним соціальну інфраструктуру

Четвертий етап (перша половина XX ст.) характеризується вже сформованою індустріальною базою та масовим розвитком підприємництва. Підтримав ідею соціальних інновацій, наголосивши на функції підприємця як новатора, австрійський економіст і соціолог Йозеф Шумпетер (1883–1950). Він розглядав підприємця як головну рушійну силу та «основний феномен» економічного розвитку суспільства, особливо наголошуючи на необхідності впровадження інноваційних технологійта нових комбінацій використання економічних ресурсів: «Виробляти – означає комбінувати наявні у нашій сфері речі та сили. Виробляти щось інше чи інакше, отже, створювати інші комбінації з цих речей та сил» .

Якщо у процесі виробництва не здійснюється жодних нових інноваційних комбінацій, то говорити про підприємництво немає належних підстав. Підприємництво передбачає відхід від звичайного «руху за течією», вимагає творчого підходу. Тому подібного роду діяльність слабко пов'язана з особистою вигодою підприємця і є засобом оцінки соціального результату.

Але, на відміну від бізнесу, підприємництво менш тісно пов'язувалося з отриманням прибутку. Це повною мірою відноситься до поняття соціального підприємництва, п'ятий етап (друга половина XX ст.) та становлення якого пов'язане з поширенням ідеї щодо участі громадян в управлінні виробництвом. Це виявилося у використанні методів соціального партнерствата встановлення соціального світу, методу правових поступок у галузі законодавчого та колективно-договірного регулювання праці та профспілкової діяльності.

Передумовою формування соціального підприємництва став розвиток теорії соціальної держави, розробленої Людвігом Ерхардом (ФРН) та Гуннаром Мюрдалем (Швеція), в якій значна роль приділялася соціальному партнерству. Система соціального партнерства послужила інструментом поєднання економічної ефективностіта досягнення соціальної справедливості. Ця системабула однією з форм взаємодії інститутів держави та громадянського суспільства, в т. ч. профспілок та об'єднань роботодавців, підприємців.

Особлива увага при цьому приділялася аналізу соціальних відносин, їхньої ролі у розвитку економічних процесів. Підтримав та розвинув концепції соціального підприємництва Ж.-Б. Сея та Й. Шумпетера американський вчений австрійського походження Пітер Друкер (1909–2005 рр.), наголосивши на нових можливостях та розвитку ідеї соціальних інновацій. На думку Друкера, «підприємець завжди шукає зміни, реагує на них та використовує як нові можливості». При цьому він не вважав будь-який розвиток бізнесу підприємництвом. Розширення бізнесу може бути рутинним процесом, ніяк не пов'язаним із перетворенням та новаторством. Організація повинна дотримуватись у своїй роботі трьох принципів: постійне вдосконалення продукту, використання знань для власного розвитку та системна інноваційна діяльність. П. Друкер першим не лише трактував інновації як суто технічні, а й заговорив про внутрішньофірмове та соціальне підприємництво. Він вважав, наприклад, що економічний успіх Японії ґрунтувався саме на соціальних інноваціях, на розвитку таких інститутів, як вища та середня освіта, трудові угоди. Більшість успішних інновацій засновані не на унікальних винаходах та невідомих фактах, а на змінах, що вже відбулися і, можливо, навіть широко відомих, як, наприклад, зміна вікової структури населення.

Шостий сучасний етап (кінець XX – початок XXI ст.) характеризується значним ускладненням соціальної структури суспільства на розвинених країн, і навіть чіткішим проявом умов становлення соціального підприємництва як напрями внутрішньополітичної діяльності держави. Починається активний розвиток некомерційних, неурядових та добровольчих організацій філантропічного спрямування одночасно з появою соціальних підприємств. Вимальовуються контури сучасних моделей соціального підприємництва (англо-американської, європейської, азіатської), кожна з яких характеризується власними рисами.

Безперечними лідерами в галузі розвитку соціального підприємництва є Великобританія та США. Це зумовлено необхідністю вирішення назрілих соціальних проблем і, насамперед, пов'язано з тим, що система державного соціального забезпечення помітно відставала від стрімкого розвитку ринкових відносин, що супроводжувалося гострими проявами недоліків ринкової економіки, що викликають тяжкі соціальні наслідки для окремих груп населення, до яких ринку справи немає.

Не можна не відзначити еволюції визначення соціального підприємництва. Вся попередня історія заклала основи загального розуміння необхідності проведення державою політики для забезпечення соціальної стабільності суспільства як комплексу заходів, спрямованих на вирішення проблем у соціальній сфері, які є своєрідним індикатором рівня соціально-економічного розвитку. Невирішеність соціальних проблем, зниження соціального захистугромадян, надмірна диференціація у доходах окремих соціальних групнеминуче ведуть до глибокого розшарування суспільства, зниження рівня добробуту, створюють загрозу втрати керованості соціальними процесами, а також призводять до дестабілізації економічної та політичної ситуації в країні та уповільнення економічного зростання. Між тим сучасна економікане може бути ефективною, якщо вона не виконує головного призначення – задоволення потреб громадян, забезпечення зростання рівня життя та національного добробуту.

Примітки

1 Платон. Держава. М: Наука, 2005. С. 576.

2 Арістотель. Політика / / Арістотель. Зібр. тв.: У 4 т. М.: Думка, 1983. Т. 4. С. 240.

3 Там же. С. 254.

4 Там же. С. 282.

5 Поланьї К. Велика трансформація: Політичні та економічні витоки нашого часу. СПб., 2002. С. 102.

6 Шумпетер Й.А. Теорія економічного розвитку. Капіталізм, соціалізм та демократія. М: Ексмо, 2007. С. 132.

Перехід російської, як і будь-якої іншої, економіки до ринковим відносинамнеминуче пов'язаний із становленням та розвитком підприємництва. Отже, говорячи про економіку взагалі і про ринкову економіку зокрема, неминуче доводиться концентрувати увагу на підприємництві як невід'ємної складової частини економічної діяльності. Підприємництво у різних економічних галузях відрізняється формою і, особливо у змісту операцій та способам їх здійснення. Але характер діяльності накладає значний відбиток на вид товарів та послуг, які підприємець виробляє чи надає. Підприємець може сам виробляти товари та послуги, набуваючи лише факторів виробництва. Він також може купувати готові товари та перепродувати його споживачеві. Зрештою, підприємець може лише поєднувати виробників та споживачів, продавців та покупців. Загальне неприйняття підприємництва поступово перетворюється на усвідомлення необхідності створення умов його бистнайрішчого та ефективного розвитку. Немає жодних сумнівів у тому, що за підприємництвом у Росії майбутнє.

Метою даної є дослідження теоретичних і практичних проблеми підприємництва.

Досягнення цієї мети необхідно вивчення таких задач:

  • Розглянути передумови виникнення, становлення та розвитку підприємництва;
  • Вивчити сутність, функції та принципи підприємництва;
  • Розглянути проблеми підприємництва;
  • Розглянути суб'єкти та об'єкти підприємницької діяльності;
  • - проаналізувати основні організаційно-правові форми підприємництва;
  • Розглянути фонди підтримки підприємництва.

1. Передумови виникнення, становлення та розвитку підприємництва

Здійснювані у Росії економічні реформи за всієї їх суперечливості і непослідовності стали умовою становлення та розвитку підприємництва. Як показує досвід країн із розвиненою ринковою економікою, підприємницька діяльність грає дуже значної ролі економіки, впливає економічне зростання, насичення ринку товарами, створення додаткових робочих місць. Іншими словами, підприємницька діяльність сприяє вирішенню багатьох актуальних економічних, соціальних та інших проблем.

У перехідній економіці Росії поступово створюються економічні передумови у розвиток підприємств із різними формами власності. Формується приватний сектор, що супроводжується ліквідацією старих, дореформених структур, створення нових інститутів ринкової економіки, нового фінансово-кредитного механізму.

Перехід Росії до ринкової економіки актуалізував проблему підприємництва, яка є необхідною складовою ринкового господарства.

Слід зазначити, що в сучасній літературі з економічної теорії багато уваги приділяється змісту підприємництва та оцінці його впливу на економіку. Так, класик сучасної мікроекономічної теорії А. Маршалл, говорячи про головну рису ринкової економіки, звертає увагу на "свободу виробництва та підприємництва". Р. Кантильон звернув увагу на феномен підприємництва як явище нового часу, що змінило феодальне середньовіччя і довів, що на додаток до земельних власників та найманців різного роду з'явилися люди, які на свій страх і ризик прямували до ринкового обміну з метою отримання прибутку. Такий підхід до трактування поняття підприємництва цілком правомірний.

Слід зазначити, що у економічної теорії був і інший підхід до розуміння підприємництва. Так, через сто років після Кантильйону з'явилася теоретична концепціяЖ.Б. Сея, в основі якої лежать такі економічні поняттяяк капітал, земля, праця, фактори виробництва, комбінація факторів. Саме підприємництво трактувалося як оперування факторами виробництва. Це означає, що фактори виробництва витягуються в одному місці, де вони дають малий дохід, потім переміщуються, і їх нова комбінація в іншому місці дає більший дохід.

Концепція Сея застосовна до будь-яких форм підприємницької діяльності і тому набула авторитету класичної формули підприємництва. Практично всі дослідження проблем підприємництва містять прямі чи опосередковані посилання концепцію Сея.

Підприємницька діяльність пов'язані з ризиком. Тому підприємець визначається як людина, яка взяла на себе ризик рішень, ухвалених з його особистої ініціативи. Адже у ринковому середовищі будь-який економічний суб'єкт діє за умов невизначеності і тому ризикує.

Австрійський вчений Й. Шумпетер пов'язував підприємництво із нововведеннями. Відповідно до цієї концепції результат діяльності підприємця призводить до змін у матеріальному змісті, формах та способах праці. Саме вплив прискорення економічних процесів є специфічним властивістю підприємця.

Говорячи про підприємництво, слід враховувати його взаємини із суспільно-економічним середовищем. Вільне підприємництво може сформуватися як явище у разі реалізації чотирьох груп взаємозалежних передумов: політичних, економічних, юридичних та психологічних.

Група політичних передумов передбачає у країні політичну стабільність суспільства та його демократизацію. Вільне підприємництво як масове явище може мати місце у разі, якщо уряд користуватиметься довірою народу.

Група економічних передумов означає перетворення державних підприємствв акціонерні товариства та поява в країні різних економічних структур з різноманітними формами власності.

До групи психологічних передумов належить усунення мінливого розуміння соціальної справедливості як рівності-рівність можливостей.

Група юридичних передумов передбачає, що вільне підприємництво може успішно функціонувати, якщо в країні працюватиме низка законів, які підтримують підприємців, а не ставлять їхню діяльність поза законом.

Початком становлення підприємництва Російської Федерації вважається прийняття 1992 року рішення Російського урядузнищив інститути адміністративного регулюваннявиробництва. Так було скасовано Державний плановий комітет, який розробляв централізовані плани та прогнози соціально-економічного розвитку. Припинив своє існування Державний комітетз матеріально-технічного постачання, який відповідно до народногосподарського плану забезпечував усі галузі засобами виробництва.

Так, наприклад, російський малий бізнес (основна частина підприємництва) зародився 18 липня 1991, коли Постановою Уряду Російської Федерації № 446 були введені критерії віднесення підприємств до категорії малих, визначено Загальні умовита правила їх функціонування.

На початок реформ припав потужний ривок людей у ​​приватне підприємництво, насамперед у його малих формах. За 1992 рік було створено близько 190 тисяч нових малих підприємств, у 1,4 рази більше, ніж за 1991 рік. Цей процес зіграв вирішальну роль зародженні у Росії приватного сектора, наповнення якого йшло переважно з допомогою підприємств. До 1995 близько 65% всіх російських приватних підприємств були малими.

За минулі роки створено нормативно-правову базу, яка регулює підприємницьку діяльність. Визначено цілі та завдання державної політики у сфері підтримки та розвитку підприємництва. Розроблено механізми реалізації цільових установок та створено структури, що втілюють їх у життя. Сформовано мережу сервісних організацій, які надають підприємствам освітні, інформаційні, консультаційні та фінансові послуги.

Досягнутий рівень розвитку підприємництва наочно відображають дані державної статистики: до кінця 2000 р. кількість малих підприємств становила близько 891 тис., наблизившись до позначки 1994 р. Загальна кількість працюючих на малих підприємствах до кінця 2006 року становила близько 12,0 млн. 12% від загальної кількості працюючих на російських підприємствах. На початок 2008 року кількість малих підприємств становить уже 1,137 млн. од., що свідчить про поступальний розвиток сектора малого підприємництва.

Становлення підприємництва не йде гладко. Ще чимало людей у ​​Росії не сприймають підприємництво, довіряють колишній тоталітарній системі централізованого управління, а найбільш консервативні кола мріють про відновлення командно-адміністративних структур та проголошення підприємництва незаконним.

2. Сутність, функції та принципи підприємництва

Підприємництво є предметом вивчення багатьох дисциплін. Звідси і множинність його трактувань та визначень. Сутність підприємництва, як економічної категорії, обумовлена ​​його природою та ознаками як специфічного виду господарської поведінки, здатністю суб'єктів господарювання реагувати на потенційне джерело вигоди.

Підприємництво - це ініціативна, пов'язана з господарським ризиком та спрямована на пошук найкращих способіввикористання ресурсів діяльність, що ведеться з метою отримання доходу та примноження власності.

За своєю економічною природою підприємництво нерозривно пов'язані з ринковим господарством і його продуктом. Як властивість господарську діяльність зовні вона проявляється у прагненні отримати додаткову вигоду у процесі обміну. Тим часом, сам собою обмін ще не є джерелом підприємництва. Він стає таким, коли перетворюється на складову ланку єдиного господарського обороту, а виробництво для обміну стає визначальною функцією суб'єктів господарювання. Товарне виробництво історично та генетично є вихідним пунктом підприємництва. Обмін ж, по-перше, стимулює пошук нових можливостей, тобто. ініціативу. По-друге, саме в процесі обміну підприємець вбачає джерело можливої ​​вигоди, яка є одночасно і мотивом, і оцінкою успіху ініціативи, яку він зробив. По-третє, зіштовхуючись у процесі обміну з подібними до себе особами, підприємець сприймає свою діяльність як змагальну. По-четверте, як механізм задоволення суспільних потреб обмін обумовлює суспільний характер підприємницької діяльності.

Сутність явища підприємництва розкривається у його функціях: економічної та соціальної.

Економічна функція підприємництва полягає в тому, що вона забезпечує безперервну інституційну зміну та розвиток усієї економічної системи суспільства, постійно оновлює інноваціями середовище, ламає старі рутинні структури, відкриває дорогу різноманітним перетворенням. Економічна функція підприємництва сприяє підвищенню ефективності виробництва, якості продукції та послуг, впровадженню досягнень науково-технічного прогресу.

Соціальна функція підприємництва полягає в тому, що вона пом'якшує стихійний вплив ринку шляхом вирішення питань соціального забезпечення людей та колективів. Ця функція сприяє зростанню культурного та освітнього рівня населення, захищає його малозабезпечені верстви від інфляції та ін.

Розглядаючи більш докладно явні функції малого, середнього та великого підприємництва, видно, що в основних рисах вони збігаються. Відмінності полягають у потенційних можливостях кожного виду підприємництва реалізації цих функцій ефективним способом. Наприклад, функція організації виробництва, яка передбачає оцінку економічної ситуації, вироблення плану дій, організацію адміністративного управління та контроль за виконанням плану, найбільш ефективно реалізується великим підприємництвом через перевагу внутрішньої організаціїі економії, що випливає з неї, через масштабність виробництва. З цих причин саме велике, а чи не дрібне підприємництво, отримує основну вигоду з науково-технічного прогресу, оскільки порівняно швидко може збільшити свій капітал і використовувати найпродуктивніші методи і технології виробництва.

Суспільно значущою латентною функцією малого підприємництва є функція формування середовища проживання і духу підприємництва, яких ринкова економіка неможлива. На відміну від великого мале підприємництво у більшості його форм є дуже багатьом вже тому, що не вимагає значних початкових вкладень капіталу. Невисока капіталомісткість і короткий термін спорудження чи реконструкції проти великими об'єктами є важливими перевагами малих господарських форм. Необхідно також виділити суттєву функцію малого підприємництва – функцію підтримки та зміцнення політичної та соціальної стабільності у суспільстві. Це досягається у вигляді створення малим бізнесом нових робочих місць, і навіть розширення шару власників. Важливу роль грає загальна функція малого підприємництва - фінансове наповнення доходної частини місцевих бюджетів, оскільки його оподаткування більшості країн Заходу складає муніципальному рівні. Поступово аналогічна ситуація починає складатися й у Росії.

Специфічні громадські функції великого підприємництва. У першу чергу до них слід віднести функцію здійснення реальної господарської влади в країні. Функцію зовнішньоекономічного представництва національної економікитакож певною мірою можна віднести до латентних суспільних функцій великого підприємництва. Саме великий бізнес є домінуючим міжнародним суб'єктом зовнішньоекономічної діяльності. Особливо велика у цій сфері роль транснаціональних корпорацій (ТНК), які панують на міжнародних ринках продуктів.

p align="justify"> Суспільно значущою функцією великого підприємництва є функція забезпечення стабільної зайнятості, професійного та службового зростання переважної частини населення. Через фактичну відсутність можливостей отримання кредитів, високого ступеня підприємницького ризику малі підприємства розоряються набагато частіше, ніж великі. До громадських функцій великого підприємництва належить і функція наповнення доходної частини державного бюджету країни.

Однак особливо суспільно значущою та одночасно латентною для підприємництва є функція мультиплікатора, рушійної сили економічного зростання. Економічна природа підприємництва характеризується його принципи : ініціативу, комерційний ризикта відповідальність, комбінування факторів виробництва, новаторство.

Підприємництво – ініціативна діяльність. Постійне прагнення пошуку нового, чи то виробництво нових товарів чи освоєння нових ринків, одним словом, пошук нових можливостей отримання вигоди - відмінна риса підприємця. Підприємницька ініціатива - це прагнення реалізації можливостей, що надаються самим процесом ринкового обміну, що здійснюється до взаємної вигоди учасників цього процесу. Підприємництво слід асоціювати ні з обманом і насильством, і з отриманням вигоди у вигляді задоволення суспільних потреб - з " духом ненасильницького набуття " .

Ініціатива потребує відомої господарської свободи. Коли рівень регламентації підприємницької діяльності дуже високий, ініціативна активність знижується, обертаючись ділової стагнацією. У цьому сенсі створення умов активізації ініціативи в суб'єктів господарювання - ключове завдання початку підприємництва.

Хоча ризик і є органічною компонентою підприємницької діяльності, саме підприємництво не пов'язане зі схильністю до ризику. Націленість підприємця звернення ринкової невизначеності і свою користь виступає вирішальним чинником після ухвалення ним решений. Чи не людські якості у вигляді схильності до безрозсудного ризику, а передбачуване винагороду змушує підприємця йти на ризик. Тому величина прийнятого ним він ризику безпосередньо залежить від можливого збільшення доходу.

Комерційний ризик відрізняється від ризику взагалі тим, що ґрунтується на тверезому розрахунку та обліку можливих негативних наслідків. Прагнення успіху тут завжди врівноважується господарською відповідальністю. Супровідна ризик господарська відповідальність ставить перед підприємцем завдання оволодіння ризиком та управління ним. І якщо скасувати ринкову невизначеність не в силах підприємця, то знизити ризик йому цілком модну силу. Найбільш відомим механізмом зниження ризику є страхування, що дозволяє трансформувати ризик на незначні додаткові витрати. Проблема, однак, полягає в тому, що новаторський характер підприємницької діяльності надзвичайно ускладнює достовірну оцінку ймовірного ризику, звужуючи тим самим можливості застосування страхування саме у сфері підприємництва. Підприємницька ж ініціатива, навпаки, передбачає створення нових ситуацій, що раніше не зустрічалися, ймовірний результат яких оцінити дуже важко, а часом неможливо. Отже можливості для страхування саме підприємницької діяльності знижуються. Інший спосіб знизити ризик – це розділити його з іншими зацікавленими особами. Тим часом, сприяючи зниженню ризику (можливі втрати для окремого учасника), цей спосіб підриває підприємницьку мотивацію, оскільки підприємницький дохід буде поділено серед учасників підприємства.

Ризик як властивість підприємницької діяльності характеризує як специфіку підприємництва. Він має загальноекономічне значення. Присутність ризику змушує підприємця скрупульозно аналізувати варіанти можливих альтернатив, обираючи найкращі та найперспективніші з них, що веде до прогресивних зрушень у продуктивних силах та зростання ефективності суспільного виробництва. З іншого боку, наявність ризику в підприємницькій діяльності вимагає застосування щодо її певних обмежень та регламентації.

Переміщення ресурсів з метою їхнього ефективнішого застосування - лише загальна формула складнішого за змістом процесу підвищення ефективності використання ресурсів. Інший, складнішою за змістом формою підвищення ефективності застосування ресурсів є комбінування факторів виробництва . Суть його полягає у пошуку найбільш раціонального варіанта поєднання факторів шляхом заміщення одного фактора іншим. Варіюючи факторами виробництва, підприємець не просто забезпечує перехід до більш ефективного застосування ресурсу, а й, виявляючись у нових технологіях, забезпечує поступальний перебіг суспільних продуктивних сил. У процесі індустріалізації економіки комбінування з урахуванням " принципу заміщення " стає визначальним чинником отримання доходу, а " дух раціоналізму " пронизує все зміст підприємництва і ототожнюється з нею.

У той же час було б непробачним недоглядом зводити суть комбінування лише до ефективності використання ресурсів. Підприємець комбінує і у сфері складніших параметрів, що забезпечують стійкість самої підприємницької структури. Коли ринковий механізм з якихось причин: дефіцитність ресурсів, нестабільності поставок, труднощі контролю за виконанням зобов'язань не забезпечує належного рівня, підприємець починає комбінувати з елементами самого механізму. Він вилучає окремі елементи з ринкової сфери та включає їх у структуру власної організації, змінюючи характер механізму перерозподілу ресурсів Тому зміст функції комбінування ширше " принципу заміщення " , саме воно може бути чинником перетворення механізму розподілу ресурсів.

Будучи суспільною за своїм характером, підприємницька діяльність спрямована на задоволення суспільних потреб. Але підприємець приймає він майновий ризик не з благодійних спонукань. Виражений у доході матеріальний інтерес - спонукальний мотив підприємницької діяльності. Слід, щоправда, пам'ятати, що не всякий дохід є результатом підприємництва. Він виступає таким лише тому випадку, коли представляється результатом кращого використання чинників виробництва. Тому різного роду рентні доходи, відсотки на капітал не можуть розглядатися як доходи від підприємництва. Насправді підприємницький дохід представляється у формі економічного прибутку, що виступає безпосередньою формою мотивації підприємництва. Прибуток є джерелом доходу підприємця та розвитку фірми, служить показником ефективності використання ресурсів та оцінки інвестиційних можливостей, нарешті, оцінкою успіху та психологічним стимулом. Це говорить про те, що, навіть зовні не виявляючись, прибуток все ж займає чільне місце в ієрархії цілей підприємця.

Таким чином, як управлінець-господар підприємець прагне забезпечення стабільних умов для реалізації та розвитку своєї підприємницької функції. З цього боку його завдання полягає у врівноважуванні різноспрямованих сил, що дозволяють ефективно здійснювати підприємницьку функцію у довгостроковій перспективі. У той самий час, реалізуючи функцію власника, він має забезпечити найбільшу дохідність від застосованих ресурсів, що виражається у максимізації прибутку. Вирішення цієї суперечності може мати різні форми, але всі вони, зрештою, зводяться до забезпечення прийнятної норми прибутку. Задоволеність прибутком означає нічим іншим, як компроміс між різними сторонами підприємницької функції.

Однак, несправедливо було б акцентувати увагу лише на купівельній мотивації підприємництва, упускаючи з уваги виконувану ним творчу роботу.

Основні засади, якими мають керуватися підприємці у своїй діяльності:

1) Правильний вибір стратегії підприємницької діяльності з урахуванням маркетингових исследований.

2) Створення умов для швидкого пристосування до вимог ринку виробництва, асортименту та якості продукції, системи управління виробничо-збутовою діяльністю фірми

3) Активний вплив на попит, ринок та споживача за допомогою реклами, цінової політики, дієвої системи контролю за сферою товароруху

4) Підприємець не повинен боятися конкуренції

5) Здійснювати бізнес-планування

6) Не боятися брати кредити

7) Диверсифікувати своє виробництво

8) Механізувати та автоматизувати своє виробництво.

3. Проблеми підприємництва

При переході до ринкової економіки в Росії виникло багато проблем, які треба було якнайшвидше вирішувати. Насамперед треба було визначити права власності та вирішити, кому буде дозволено володіти підприємствами, які перебувають у власності держави, яким чином, за допомогою якого механізму та за якими цінами здійснюватиметься передача власності. Слід було також створити ринки капіталу, банківську, фінансову та валютну системи. Потрібно було розробити ефективні системи планування та бухгалтерського обліку, щоб проводити оцінку вартості фірм і найбільш об'єктивно судити про результати їхньої діяльності. Необхідно було переглянути чинні закони, щоб легалізувати нові форми економічних відносин, нові типи власності та нові види угод.

Потрібно підібрати і навчити менеджерів, здатних працювати в умовах ринкової системи та вести конкурентну боротьбу у себе в країні та на світовому ринку. Слід було також домогтися визнання населенням нових правил гри.

Стояло завдання виробити політику у питаннях конкуренції та регулювання та знайти спосіб вирішення проблем, що виникають унаслідок того, що проста приватизація гігантських неефективних підприємств породжує систему гігантських неефективних приватних монополій.

Слід було визначити порядок державного припинення субсидування різних галузей та розробити податкові системи, здатні забезпечити фінансування діяльності уряду.

Нарешті, необхідно було вирішити, чи буде допущено, і якщо так, то коли закриття неконкурентоспроможних фірм, і створити служби соціальної допомоги, які візьмуть на себе вирішення соціальних проблем, що виникають внаслідок неминучих економічних диспропорцій як під час перехідного періоду, так і після його завершення.

Більшість цих проблем повною мірою ставляться до малого бізнесу. Проблеми подальшого розвитку малого підприємництва Росії залишаються переважно ті самі, що було зазначено ще у матеріалах 1-го Всеросійського з'їзду представників малих предприятий:

  • недостатність початкового капіталу та власних оборотних коштів;
  • проблеми з отриманням банківських кредитів;
  • посилення тиску кримінальних структур;
  • нестача кваліфікованих бухгалтерів, менеджерів, консультантів;
  • складнощі з отриманням приміщень та вкрай висока орендна плата;
  • обмежені можливості одержання лізингових послуг;
  • відсутність належної соціальної захищеності та особистої безпеки власників та працівників малих підприємств та ін.

Не випадково 2-я Всеросійська конференція малих підприємств, що проводилася в березні 2001 року в місті Москві, отримала назву "Цивілізованого підприємництва - розумне регулювання". Конференція мала на меті виявити джерела надмірних адміністративних бар'єрів у розвитку підприємництва.

Справа в тому, що серед проблем, які стримують розвиток малого бізнесу, на другому місці після податкового навантаження стоять надмірні адміністративні бар'єри. Вони не тільки заважають розвитку підприємництва, а й створюють іншу державну проблему, змушуючи підприємства малого бізнесу йти у тіньову економіку.

На початку 2003 року Міністерство економічного розвитку та торгівлі за дорученням Президента РФ провело інвентаризацію контрольних функцій державних органів та з'ясувало, скільки людей мають пряме відношення до нагляду. Внаслідок інвентаризації з'ясувалося, що загальної системи державного контролюу Росії немає. 43 федеральних міністерства та відомства мають 65 перевіряючих організацій. Тільки у 55 з них трудяться 1065 тисяч осіб. Понад 423 їх наділені правом безпосереднього державного контролю, інші їх обслуговують. Можна не сумніватися, що основну увагу ці численні перевіряльники приділяють підприємствам малого бізнесу, обмежуючи, сковуючи, а нерідко і припиняючи їхню діяльність.

Фахівці, які аналізують оборот тіньової економіки, оцінюють його не менш як у 40% валового національного продукту. У той самий час спостерігається поступове зниження частки тіньової економіки Росії у останні роки.

1) високий рівеньоподаткування;

2) відсутність кредитних ресурсів;

3) адміністративні бар'єри.

Підприємства малого бізнесу у Росії своєї діяльності зіштовхуються з великими труднощами. Основна проблема - недостатня ресурсна база як матеріально-технічна, так і фінансова. Практично мова йдестворення нового сектора економіки. Протягом десятиліть такий сектор у нас у якійсь істотній мірі був відсутній. Це, зокрема, означало відсутність підготовлених підприємців. У більшості населення, яка жила «від зарплати до зарплати», не могло утворитися резерву коштів, необхідного для початку своєї справи. Зрозуміло, що й гранично напружений державний бюджет джерелом цих коштів стати не може. Залишається сподіватися на кредитні ресурси. Але й вони незначні і до того ж украй важко реалізовані за постійної інфляції.

Положення навряд чи може серйозно змінитись у потрібний бік, якщо не перейти, нарешті, від слів до справи у громадській підтримці конструктивного малого бізнесу. На суттєве зростання наявних для цього матеріально-технічних та фінансових ресурсів принаймні найближчим часом немає підстав розраховувати.

Тому слід створювати механізми пільгового кредитування, оподаткування, різноманітних преференцій, включаючи і пов'язані із зовнішньоекономічною діяльністю. Сенс їх у тому, щоб забезпечити найкраще задоволення потреб людей під час створення умов послідовного розгортання підприємництва.

Наступна проблема – законодавча база, на яку зараз може спиратися малий бізнес. Поки що вона, м'яко кажучи, недосконала, а в багатьох суттєвих положеннях взагалі відсутня. Труднощі в тому, що, по-перше, немає єдиної законодавчої основи для сьогоднішньої діяльності вітчизняних підприємств малого бізнесу, а по-друге, наявні розрізнені встановлення втілюються в життя далеко не повністю.

В даний час малий бізнес знаходиться в умовах, дуже віддалених від тих, що мають бути притаманні ринковим відносинам. Навпаки, відчувається тенденція до того, щоб усе більше оточувати його старими рамками планово-адміністративної системи з чи не всеохоплюючим плануванням і жорсткою регламентацією за допомогою лімітів, фондів тощо.

Відсутня система проведення глибокого аналізу діяльності підприємств малого бізнесу, немає належного обліку результатів їх роботи, практично немає звітності за тими показниками, які дають право цим підприємствам скористатися пільгами з оподаткування.

Обмежений доступ малих підприємств до високим технологіям, оскільки їх купівля потребує значних одноразових фінансових витрат.

Ще одна проблема – кадрова. Кваліфікованих підприємців, на жаль, набагато менше, ніж реально потрібна економіка.

Незважаючи на серйозність проблем, пов'язаних із малим бізнесом, вітчизняний малий бізнес має перспективи подальшого розвитку.

Насамперед слід захистити малий бізнес від бюрократії, зробити якомога простіше процедуру реєстрації, скоротити кількість контролюючих органів та перевірок, продовжити процес скорочення кількості видів діяльності та продукції, що ліцензуються. Слід викорінити корупцію, яка не лише небезпечна з моральної точки зору, а й перешкоджає економічному зростанню, суттєво дорожчає, перекручує конкуренцію.

Необхідно суттєво зменшити податкове навантаження на малий бізнес. Це особливо важливо для підприємців-початківців, насамперед у таких видах діяльності як інноваційна, виробнича, будівельна та ремонтно-будівельна, медична.

Слід зосередити увагу до концентрації всіх фінансових коштів, призначених підтримки малого бізнесу (федерального бюджету, регіональних бюджетів, Федерального фонду підтримки малого підприємництва, різноманітних позабюджетних джерел), на найважливіших пріоритетних напрямах, створити йому систему гарантій кредитування.

Для знову створюваних підприємствмалого бізнесу необхідно широке застосування лізингу та франчайзингу. Якщо франчайзингова система завойовує в нашій країні дедалі більше позицій, то лізинг перебуває лише зародковому стані. Подальшому розвитку цих форм діяльності мають сприяти великі підприємства.

Потрібна енергійніша робота з розвитку інфраструктури малого бізнесу, розвитку банківської системи, різних фондів підтримки малого бізнесу. Малі підприємства повинні мати можливість будь-якої хвилини отримати консультацію та безкоштовну допомогуз питань відкриття та функціонування, з проблем маркетингової стратегії, захист своїх інтересів, з будь-якої іншої проблеми.

Велика робота має бути в галузі підготовки та підвищення кваліфікації підприємницьких кадрів. У сфері малого бізнесу працюють близько 8 мільйонів осіб, або майже 12% всього зайнятого в країні населення, і чисельність ця рік у рік зростатиме. У малий бізнес приходить все більше молодих, енергійних людей. Особливо актуальне завдання професійної підготовкикерівників підприємств.

В останні роки зменшилася кількість заяв на видачу нових ліцензій, що, безсумнівно, спростило життя дрібного підприємництва. Разом з тим 80% усіх виданих ліцензій обходяться підприємцям дорожче, ніж плата, встановлена ​​законом, а 77% усіх ліцензій і рішень, які перебувають у керівника фірм, видано на строк, менший від передбачених законом п'яти років.

Відповідно до Федерального закону від 8 серпня 2001 року № 128-ФЗ «Про ліцензування окремих видів діяльності» місцева влада не має права вводити будь-які дозвільні документи, крім перелічених у Законі про ліцензування.

Таким чином, незважаючи на досить велику кількість проблем та перешкод, у малого бізнесу в Росії є резерви для подальшого розвитку.

4. Суб'єкти та об'єкти підприємницької діяльності

Основним суб'єктом підприємницької активності є підприємець.Однак підприємець — не єдиний суб'єкт, у будь-якому випадку він змушений взаємодіяти з споживачемяк основним його контрагентом, а також з державою,яке в різних ситуаціях може виступати як помічник чи противник. І споживач і держава також належать до категорії суб'єктів підприємницької активності, а також найманий робітник(якщо, звичайно, підприємець працює не поодинці), та партнери по бізнесу (якщо виробництво не носить ізольованого від суспільних зв'язків характеру) (рис. 1).

Рис. 1 Суб'єкти підприємницької діяльності

У взаємовідносинах підприємця та споживача підприємець належить до категорії активного суб'єкта, а споживачеві властива передусім пасивна роль. При аналізі сторони цих взаємин споживач виконує роль індикатора підприємницького процесу.Це зрозуміло, тому все те, що становить предмет діяльності підприємця, має право на реалізацію лише у разі позитивної (позитивної) експертної оцінкиспоживача.Така оцінка здійснюється споживачем і постає як готовність останнього придбати той чи інший товар. Підприємець при плануванні та організації своєї діяльності жодним чином не може ігнорувати настрої, бажання, інтереси, очікування, оцінки споживача.

У підприємця за умов ринкової системи відносин немає іншого шляху на споживача, крім як діяти в унісон з його інтересами. Однак така ситуація зовсім не означає, що підприємець зобов'язаний діяти лише у суворій відповідності до вже виявлених інтересів споживача. Сам підприємець може формувати попит споживача, створювати нові купівельні потреби. До цього таки зводиться положення про два способи організації підприємницької активності: на основі виявленого інтересу споживача або на основі "нав'язування" йому нового товару.

Таким чином, метою підприємця є необхідність «завоювати» споживача, створити коло власних споживачів.

Роль держави як суб'єкта підприємницького процесу може бути різною залежно від суспільних умов, ситуації, що складається у сфері ділової активності, та тих цілей, які ставить перед собою держава.

Залежно від конкретної ситуації держава може бути:

. гальмом розвитку підприємництва,коли він створює вкрай несприятливу обстановку у розвиток підприємництва і навіть забороняє його;

. стороннім спостерігачем,коли держава прямо не протидіє розвитку підприємництва, але водночас і сприяє цьому розвитку;

. прискорювачем підприємницького процесу,коли держава веде постійний та активний пошук заходів щодо залучення до підприємницького процесу нових економічних агентів (нерідко така цілеспрямована діяльність держави викликає "вибух" підприємницької активності та призводить до "буму" підприємництва).

Найманий працівник як реалізатор ідей підприємця також належить до групи суб'єктів підприємницького процесу. Саме від нього залежить ефективність та якість реалізації підприємницької ідеї.

Відомо, що кожному економічному суб'єкту властиві свої інтереси. Що стосується підприємця та найманого працівника, то частина їх планів збігається (чим вищий прибуток, тим вищий заробітня плата, Наприклад), а частина носить полярно протилежний характер (підприємець не зацікавлений у високій оплаті праці, а найманий працівник зацікавлений). У таких випадках Сторони змушені йти на пошук компромісних варіантів, що загалом і становить основу взаємовідносин цих двох суб'єктів підприємницького процесу.

Партнерські зв'язки (реальні та потенційні) відіграють важливу роль у підприємництві. Кожен підприємець під час планування своєї діяльності, розробки бізнес-плану обов'язково враховує можливість встановлення необхідних партнерських зв'язків. Наприклад, якщо Ви плануєте виробляти, скажімо, кухонні меблі, то Ви, природно, обов'язково постараєтеся визначити, де, у кого і на яких умовах імовірно (і чи є така можливість) Ви зможете придбати все необхідне для організації виробництва (деревину, інші компоненти, фурнітуру, обладнання, машини тощо). Без такого підходу неможливе планування підприємницької діяльності.

Таким чином, під час планування своєї діяльності підприємець розглядає партнера (партнерів) як суб'єкт підприємницького процесу, від форми взаємовідносин із яким залежить рівень ефективності його діяльності.

Об'єкти комерційної діяльностіскладають основні фонди та оборотні кошти, а також інші матеріальні та нематеріальні цінності та фінансові ресурсивартість яких відображається в самостійному балансі компанії. Акціонери здійснюють право володіння, користування та розпорядження майном компанії.

Компанія має право розпоряджатися на свій розсуд своїм майном, у тому числі продавати, передавати іншим підприємствам відплатно та безоплатно, списувати з балансу.

Володіння та користування майном, не що належить компаніїна праві власності, що здійснюється на основі його оренди з подальшим викупом або без нього, інших законних підстав. Компанія володіє та користується землею та іншими природними ресурсамиу встановленому законодавством порядку.

Компанія несе відповідальність за своїми зобов'язаннями всім своїм майном, на яке, за чинним законодавством, може бути звернено стягнення.

Статутний капітал компанії формується за рахунок грошових коштів, майнових вкладів, доходів від реалізації інтелектуальної власності акціонерів Статутний капітал може поповнюватися особистим майном акціонерів, що передається компанії для подальшої реалізації та зарахування виручених коштів у рахунок вкладу акціонера до статутного капіталу.

5. Організаційно-правові форми підприємництва

Відповідно до Цивільного Кодексу в РФ існують такі організаційно-правові форми підприємств: господарські товариства, товариства та виробничі кооперативи.

Господарськими товариствами та товариствами визнаються комерційні організаціїз розділеним частки (вклади) засновників (учасників) статутним (складним) капіталом. Майно, створене за рахунок вкладів засновників (учасників), а також вироблене та придбане господарським товариством чи товариством у процесі його діяльності, належить йому на праві власності.

Господарські товариства можуть створюватися у формі повного товариства та товариства на вірі (командитного товариства). Учасниками повних товариств та повними товаришами у товариствах на вірі можуть бути індивідуальні підприємці та (або) комерційні організації.

Повне господарське товариство- засноване на частковій власності об'єднання закритого типуз обмеженою кількістю учасників, що несуть повну відповідальність за зобов'язаннями товариства всім своїм майном. Воно може бути засноване не менш як двома особами. Тому у випадку, коли в чинному товаристві залишається єдиний учасник, воно має бути ліквідоване або перетворене на іншу форму.

Товариство на вірі (коммандитне) - об'єднання закритого типу, що включає, поряд з учасниками, що несуть повну майнову відповідальність за зобов'язаннями товариства, вкладників, відповідальність яких обмежується розміром вкладу.

Товариство на вірі створюється з тих самих підстав, як і повне товариство, з тим лише відмінністю, що має містити вкладників (коммандитистов), по крайнього заходу, одного. У разі вибуття всіх вкладників воно має бути ліквідоване або перетворене на іншу форму.

Господарські товариства можуть створюватися у формі акціонерного товариства, товариства з обмеженою або додатковою відповідальністю. Учасниками господарських товариствта вкладниками у товариствах на вірі можуть бути громадяни та юридичні особи. Державні органи та органи місцевого самоврядування не мають права виступати учасниками господарських товариств та вкладниками в товариствах на вірі, якщо інше не встановлено законом.

Товариство з обмеженою відповідальністю організаційна формапідприємництва, заснована на об'єднанні капіталу обмеженої кількості учасників, які не несуть майнової відповідальності за зобов'язаннями товариства.

Товариство з обмеженою відповідальністю може бути засноване одним або декількома учасниками, кількість яких не повинна перевищувати межі їх чисельності, що законодавчо встановлюється. У своїй діяльності товариства цього типу керуються підписаним засновниками Установчим договоромта затвердженим ними Статутом, що відображають основні положення організації та управління суспільством. Формування активів суспільства здійснюється з допомогою вкладів засновників. І хоча капітал товариства з обмеженою відповідальністю розділений на частки, суспільство не має права випускати акції та подібні до них цінні папери. Мінімальний розмірстатутного фонду для товариств даного типу регулюється законодавчо і має бути не менше 100 мінімальних місячних оплат праці, причому у разі зниження обсягу чистих активів товариства нижче за встановлену величину товариство ліквідується.

Товариство з додатковою відповідальністю — організаційна форма підприємництва, заснована на об'єднанні капіталів обмеженого числа учасників, які приймають він обумовлену ними додаткову майнову відповідальність за зобов'язаннями суспільства.

Акціонерне товариство (АТ) - освіта на основі об'єднання капіталів шляхом емісії акцій, учасники якого не несуть майнової відповідальності за його зобов'язаннями інакше як у розмірі вартості придбаних ними цінних паперів товариства.

Відмінною особливістю АТ є поділ його капіталу на певну кількість акцій, що розподіляються серед учасників, що, однак, не виключає створення АТ однією особою, яка виступає в цьому випадку власником всього пакета акцій. Враховуючи специфіку функціонування АТ, формування його капіталу регламентується законодавчо. Статутний фонд АТ складається з номінальної вартості акцій, які розміщуються серед засновників. При цьому його мінімальну величину визначено у 1000 мінімальних місячних оплат праці, а відкриту підписку на акції допускається лише після повної оплати засновниками статутного фонду. Збільшення статутного фонду покриття збитків не допускається, яке зменшення можливе лише після повідомлення про це всіх кредиторів. АТ також не має права виплачувати дивіденди, як до повної оплати статутного фонду, так і у разі, коли чисті активи товариства менші від статутного фонду або можуть стати меншими за нього після виплати дивідендів. Використовувати такий інструмент збільшення активів, як облігації, АТ можуть лише після третього року свого існування і на суму, що не перевищує розмір статутного фонду. У той самий час закон допускає можливість подолання зазначених вимог за умови забезпечення випуску облігацій третіми особами.

Основні організаційно-правові форми підприємництва згідно з ДКРФ мають таку градацію. (Рис.2)

Рис.2 Основні організаційно-правові форми підприємництва

6. Фонди підтримки підприємництва

Нині роль підприємств значно зростає. Їх створення має велике значення, оскільки сприяє збільшенню зайнятості населення: забезпечує розвиток виробництва, товарів та послуг. Формуються фонди підтримки підприємництва на федеральному та регіональному рівнях. Регіональні фонди та центри підтримки малого підприємництва створені у 73 суб'єктах РФ. Спеціальні державні организдійснюють фінансово-кредитні та інші заходи підтримки підприємств.

Розвиток підприємств стимулюється податковими пільгами під час виробництва товарів та послуг, пільговим кредитуванням, наданням устаткування за лізинговими договорами та інші заходами.

У Російській Федерації державна підтримка малого підприємництва здійснюється за такими напрямами:

  • формування інфраструктури підтримки та розвитку малого підприємництва;
  • створення пільгових умов використання суб'єктами малого підприємництва державних фінансових, матеріально-технічних та інформаційних ресурсів, а також науково-технічних розробок та технологій;
  • встановлення спрощеного порядку реєстрації суб'єктів малого підприємництва, ліцензування їх діяльності, сертифікації їх продукції, подання державної статистичної та бухгалтерської звітності;
  • підтримка зовнішньоекономічної діяльності суб'єктів малого підприємництва, включаючи сприяння; розвитку їх торгових, науково-технічних, виробничих, інформаційних зв'язків із зарубіжними державами;
  • організація підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів для малих підприємств.

Фінансове забезпечення державних та муніципальних програм підтримки малого підприємництва здійснюється щорічно за рахунок коштів федерального бюджету, коштів бюджетів суб'єктів Російської Федерації та місцевих бюджетів, а також інших джерел. У федеральному бюджеті щорічно передбачається виділення асигнувань на її реалізацію.

Передбачаються такі заходи фінансування:

  • надання державних гарантій іноземним кредитним організаціям, які виділяють кредити на підтримку малого підприємництва;
  • надання державних гарантій за кредитами, що видаються банками та іншими кредитними організаціями Російської Федерації суб'єктам малого підприємництва;
  • виділення державних пільгових інвестиційних кредитів;
  • Спрямування з Державного фонду зайнятості населення РФ не менше 40% коштів на створення нових робочих місць у сфері малого підприємництва.

Передбачено низку заходів щодо розвитку малого підприємництва.

  • Пільгове кредитування. Кредитування суб'єктів малого підприємництва здійснюється на пільгових умовах із компенсацією відповідної різниці кредитним організаціям із коштів фондів підтримки малого підприємництва.
  • Страхування. Страхування суб'єктів малого підприємництва складає пільгових умовах. Фонди підтримки малого підприємництва за договором зі страховою організацією мають право компенсувати їй повністю або частково недоотриманий дохід.
  • Державне замовлення. Державні замовники при формуванні та розміщенні замовлень, а також укладанні державних контрактів на постачання продукції та товарів (послуг) для державних потреб за пріоритетними видами продукції зобов'язані розміщувати у суб'єктів малого підприємництва не менше 15% загального обсягу поставок для державних потреб цього виду продукції.

У Кемеровській області працює Державний фонд підтримки малого підприємництва Кемеровської області, основною метою діяльності Фонду є акумулювання ресурсів для фінансового забезпечення програм державної підтримки малого підприємництва, участі у фінансуванні регіональних програм, а також проектів та заходів, спрямованих на підтримку та розвиток малого підприємництва.

Крім цього, для вирішення завдань розвитку малого підприємництва у м.Кемерово створено інфраструктуру підтримки малого підприємництва, яка включає: Муніципальний некомерційний Фонд підтримки малого підприємництва м. Кемерово (МНФПМП) , що поєднує Бізнес-інкубатори м.Кемерово, Міський Бізнес-центр, Навчально-консультаційний центр та Міський інноваційний центр. Фонд підтримки малого підприємництва активно співпрацює з Радою щодо підтримки та розвитку малого підприємництва при Главі міста, Кузбаської Торгово-промислової палатою, Кузбаським представництвом «ОПОРа Росії».

Основний напрямок діяльності Бізнес-центру – надання фінансової підтримки суб'єктам малого підприємництва шляхом видачі позик. Обов'язковою умовоюдля отримання фінансової підтримки є створення нових робочих місць.

Навчально-консультаційний центр Муніципального некомерційного Фонду підтримки малого підприємництва міста Кемерово, пройшовши шлях з 1999 р. від навчання основ підприємницької діяльності до розробки спецкурсів по затребуваним напрямкам ведення бізнесу, сьогодні особливо виділив напрямок коучингу як професійного супроводу та вирішення проблем. конкретної галузі із заявленої проблеми.

У свою чергу Бізнес - інкубатори створені для вирішення наступних завдань: підтримка підприємців-початківців шляхом надання виробничих площ; становлення та розвиток здорової конкуренції в районі; створення нових робочих місць.

Основним завданням діяльності Міського інноваційного центрує інформаційна, фінансова підтримка комерціалізації інноваційного проекту, що у початковій стадії створення дослідного зразка. Планується створення банку інноваційних проектів, пошук виконавців проектів завдяки Центру трансферу технологій ГІЦ, бізнес-інкубування, консалтинговий супровід діяльності інноваційних підприємств, допомога у захисті інтелектуальної власності.

Це дозволить за допомогою розвитку малого та середнього бізнесу, що виробляє, надати додаткові можливості значно покращити умови життєдіяльності людей, підвищити їх рівень життя, здоров'я, освітній та інтелектуальний потенціал, вирішити гострі. соціальні проблемиекономіки міста. Таким чином у МНФПМП м.Кемерово сформовано комплексну систему підтримки підприємництва: від навчання та консультування до реалізації бізнес-ідеї.

Такі муніципальні, некомерційні фонди підтримки підприємництва існують не тільки в обласному центрі, а й практично у кожному місті та районі Кемеровської області (Білово, Анжеро-Судженськ, Осинники, Калтан, Березовський тощо)

Висновок

Підприємництво є незамінною силою господарської динаміки, конкурентоспроможності та суспільного процвітання. Адже підприємець - це новатор, який впроваджує на комерційній основі нові технології, нові форми організації справи; ініціатор поєднання факторів виробництва в єдиний процес виробництва товарів та послуг з метою отримання прибутку; організатор виробництва, який налаштовує та задає тон діяльності фірми, що визначає стратегію і тактику поведінки фірми та приймає на себе тягар відповідальності за успіх їхньої поведінки; людина, яка не боїться ризику і свідомо йде на неї заради досягнення поставленої мети.

Ринкові відносини ставлять перед суспільством безліч складних завдань, серед яких важливе місце займає підприємництво.

Характер підприємницького потенціалу Росії обумовлений станом російської економіки. З одного боку, Росія продемонструвала здатність до швидкого формування підприємницької інфраструктури та самого класу підприємців, тим більше що самі ці поняття протягом багатьох десятиліть сприймалися в країні виключно негативно.

Для розвитку підприємництва Росії потрібна спеціальна програма, яка має включати:

  1. створення стабільного господарського законодавства;
  2. освіту державно-громадських інвестиційних, страхових та інформаційних фондів для сприяння підприємцям;
  3. побудова регіональної ринкової інфраструктури (навчальні, консультаційні, сертифікатні центри);
  4. запровадження відповідного податкового, валютно-цінового та антимонопольного регулювання, яке зробило б невигідним обман партнерів.

Список літератури

  1. Александрова К. Підприємництво. – СПб.: Нева, 2004. – 325 с.
  2. Бусигін А. Підприємництво: Основний курс. - М: Інфра-М, 1999. - 437 с.
  3. Бутова Т. В. Підприємництво. – М.: Юркнига, 2005. – 481 с.
  4. Грузинов В., Грибов В. Підприємництво: форми та методи організації підприємницької діяльності // Економіка підприємства. – 1996 – с.157
  5. Ільєнкова С. Д., Кузнєцов В. І. Основи менеджменту: Уч.-практ. допомога. - М: МЕСІ, 1998. - 179 с.
  6. Коршунов Н.М., Еріашвілі Н.Д. Підприємницьке право. Підручник – М.: Юніті-Дана, 2004. – 379 с.
  7. Лапуста М.Г. Підприємництво. - М:ІНФРА-М, 2004. - 422 с.
  8. Океанова З. Економічна теорія. – М.: БЕК, 2004. – 584 с.
  9. Онтіна О.Ф. Розвиток комерційної діяльності. – Томськ: Діловий світ, 2001. – 403 с.
  10. Організація підприємницької діяльності/За ред. Горфінкеля В.Я. - М: ЮНІТІ-ДАНА, 2004. - с.256

    Сірополіс Ніколас К. Управління малим бізнесом. Посібник для підприємців. - М.: Справа, 1997. - с.115

    Грузинов В., Грибов В. Підприємництво форми та методи організації підприємницької діяльності // Економіка підприємства. - М., 1996 - с.157

    Коршунов Н.М., Еріашвілі Н.Д. Підприємницьке право. Підручник Москва, видавництво "Юніті-Дана", 2004р. - С.64

Соціальне підприємництво- це один із видів бізнес-діяльності, головними цілями якої є надання допомоги людям та робота з їхніми проблемами. Такий вид бізнесу відрізняється від чистої благодійної діяльності здатністю проектів самоокупатися та приносити прибуток.

Суб'єкти малого підприємництва та соціально орієнтовані організаціїможуть проявляти активність у різних напрямках, працюючи в рамках суспільно-корисних проектів у галузі охорони здоров'я, сільського господарства, надання послуг, освіти та ін. Сьогодні неможливо дати однозначне визначення соціального підприємництва, тому що це багатогранне явище, яке має відношення до багатьох сфер життя людини. Найкоротший і ємний може звучати так: «Отримання прибутку від надання допомоги іншим людям».

Основне значення соціального підприємництва у тому, що бізнесмен є незалежним, самостійним суб'єктом, який має можливість здійснювати благодійну діяльність, спираючись на власний капітал.

Можна виділити кілька ознак, що характеризують соціальне підприємництво

  • орієнтованість на проблеми людей;
  • наявність нових рішень (оскільки звичні традиційні способи врегулювання проблем стають неефективними);
  • тиражованість (можливість ділитися досвідом з іншими організаціями по країні та світу);
  • самоокупність (незалежність від підтримки спонсорів);
  • можливість отримання прибутку (необхідно підтримувати та стимулювати розвиток проекту, щоб він приносив дохід та задовольняв потреби свого власника).

Основна особливість організацій соціального підприємництва – це те, що вони сприяють змінам у суспільстві та характеризуються трьома компонентами:

  1. Виявлення несправедливості, вираженої у маргіналізації чи стражданні певних груп громадян, які гостро потребують матеріальних засобів чи політичної підтримки задля досягнення благополучного існування шляхом трансформації.
  2. Знаходження можливостей досягнення благополуччя для будь-якої групи в соціумі, яка страждає від несправедливості – за допомогою натхнення, креативного підходу до проблеми, активних рішучих дій та сміливості підприємця.
  3. Поступовий процес, що веде до встановлення справедливості, яка стає фактором, що полегшує страждання частини людей завдяки створенню стабільної екосистеми в умовах нової рівноваги. Це сприяє досягненню благополучного існування у майбутньому цього складу громадян, і навіть суспільства загалом.

Дуже часто вирішення проблем за допомогою соціального підприємництва дає більш ефективні результати, ніж ті, яких домагаються благодійні некомерційні організації або держава за допомогою своїх стандартних алгоритмів.

Можна перерахувати основні переваги комерційних соціально-орієнтованих підприємств у порівнянні з державними інстанціями:

  1. Високий ступінь залучення до процесу підприємця та його мотивація до досягнення успіхів від діяльності організації.
  2. У державних структур з'являється можливість передати деякі повноваження соціально орієнтованому бізнесу, скорочуючи тим самим свої адміністративні витрати та тимчасовий ресурс, відведений на реалізацію програм: від розробки до впровадження в життя реально чинного проекту, який здатний надати допомогу певній групі осіб, яка потребує підтримки.
  3. Організації у сфері соціального підприємництва беруть він роль встановлення рівноваги між громадянами з різним рівнем соціального благополуччя. Завдяки діяльності підприємців та їх соціально спрямованих організацій, держава здатна стежити за ефективністю регулювання рівноваги в рамках державного контролю та водночас передавати питання пошуку нових рішень проблем сучасного соціумудо рівня соціально орієнтованого бізнесу.
  4. Високий рівень конкуренції серед організацій такого типу сприяє тому, що найбільш активні компанії фокусуються на своїх конкретних цілях і намагаються досягати їх найбільш ефективно.

Основні види соціального підприємництва

Основні види та сфери діяльності соціального підприємництва:

  1. Використання методу безвідходного виробництва (переробка відходів), позитивного впливу на екологічні умови (наприклад, індійська компанія з переробки пластикових відходів Concerve).
  2. Зниження кримінальної складової у суспільстві (наприклад, французька спортивна молодіжна організація Emergence).
  3. Допомога та підтримка тим, хто опинився у важких життєвих умовах (наприклад, французькі підприємства Jardins de Cocagne у сільськогосподарському секторі для працевлаштування тривало безробітних).
  4. Надання послуг для малозабезпечених громадян (наприклад, американська організація American Family).
  5. Видача міні-кредитів представникам малого бізнесу (наприклад Kiva.org, глобальна інтернет-платформа, яка не входить до бази фонду Ashoka).

Платформа

Ця модель припускає, що власник соціально спрямованого бізнесу організує платформу для обміну інформацією та стає посередником між дрібним виробником та споживачами. Наприклад, «Нижегородська галерея ремесел» дозволяє майстрам регулярно брати участь на виставках та ярмарках, де вони можуть продавати свої вироби. Така модель дуже зручна для дрібного виробника, який зазнає труднощів у самостійному пошуку покупців.

Доступ до ринку

Цю модель на практиці реалізує компанія «Художні промисли» - вона набуває виробів дрібних виробників для того, щоб реалізовувати їх на своїх торгових майданчиках.

Зайнятість

Ця модель передбачає турботу про вразливі групи населення: наприклад, навчання та працевлаштування людей з обмеженими можливостями. Гарним прикладомЦентр реабілітації інвалідів «Березень» (Тула).

Доступ до товару чи послуги

У цьому випадку соціальне підприємництво бере на себе роль відшкодувати недоліки чи прогалини ринку та запропонувати споживачам доступ до певної групи товарів чи послуг, якщо клієнти готові за це платити. Прикладом такої моделі є книжковий автобус «Бампер», який доставляє книги до кінцевого споживача у будь-якій точці міста за найнижчими цінами.

Благодійність

Ця модель передбачає безкоштовне придбання послуги чи товару. Крім продавця та покупця, існує третя сторона, яка фінансує проект. Наприклад, організація «Перспектива-ПН», що надає заняття для батьків із дітьми, які мають серйозні проблеми із зором. Послуги надаються безкоштовно або за символічний внесок. Ця організація фінансується обласним бюджетом та включена до списку організацій-постачальників соціальних послуг.

4 прибуткові бізнес-ідеї для соціального підприємництва

Прибуток – не єдина рушійна сила. На думку Річарда Бренсона, з'явився новий видбізнесу, який він пропонує називати «капіталізмом 24902» (саме стільки миль становить довжина екватора). Сенс простий: кожен бізнесмен відповідає і за людей, і за планету.

Редакція журналу " Генеральний директор»навела кілька прикладів компаній нової доби.

З яких етапів складається процес соціального підприємництва

У структурі процесу соціального підприємництва під час детального розгляду можна виділити п'ять основних етапів:

  1. Пошук можливостей (для вирішення проблем та задоволення потреб нужденних).
  2. Розробка концепції розвитку (визначення вигод, створення нових товарів, виявлення ринку).
  3. Придбання ресурсів, які необхідні: фінанси, спеціалісти, знання, досвід, навички, компетенції.
  4. Запуск у роботу та вдосконалення підприємства (визначення результатів, зростання та збільшення організації).
  5. Досягнення мети (об'єднання з іншими компаніями, розширення фірми, формулювання нових завдань, їх вирішення та закриття організації).

Для будь-якої організації, що працює в галузі соціального підприємництва, важливо розуміти два головні фактори, згідно з якими відбувається структурування її діяльності: по-перше, це рішення актуальних для суспільства завдань, по-друге – отримання грошових доходів. Суть підприємництва у соціальній сфері полягає у балансі цих двох факторів. При грамотному та успішному розвитку, такі організації сприяють зміцненню суспільних зв'язків та їх поступовому та сталому розвитку.

  • Імідж у соціальних мережах: як захистити репутацію бізнесу

Ідеї ​​проектів соціального підприємництва

У наші дні не бракує ідей для соціального підприємництва. Навпаки, останнім часом з'являється багато креативних та нестандартних пропозицій. У цій сфері є чудові можливості для творчості та сміливих експериментів. Найважливіше - не забувати про головну мету цієї діяльності - надання допомоги нужденним людям. Далі ми пропонуємо огляд вже реалізованих на практиці ідей.

Ідея 1. Екоупаковка.Всім відомий пластиковий пакет розкладається протягом дуже довгого часу: для цього потрібно близько двох сотень років. Щодня ми викидаємо на смітник величезну кількість пакетів, у яких купуємо кисло-молочні продукти, соки, заморожені овочі, ковбаси. Величезні гори з поліетиленових пакетівнезабаром стануть страшною «прикрасою» нашої планети, якщо ми не замислимося і не припинимо таку бездумну поведінку. Саме це хочуть запобігти творцям екологічного пакування - вони використовують зовсім інші матеріали для зберігання товарів: папір та картон, які повністю розкладаються за два роки, що є величезною перевагою порівняно з поліетиленом. На жаль, ще не знайдено екологічно доброзичливої ​​альтернативи пластиковим пляшкам. Проте, навіть те, що сьогодні на ринку можна знайти екологічні упаковки з паперу та картону, вже є величезним досягненням.

Ідея 2. Повторне перероблення пластику.Сучасні люди використовують величезну кількість виробів із пластику: пакети, пляшки, банки, плівки, коробки тощо. д. Негативними аспектами таких упаковок є не лише погіршення екологічної обстановки, а й нераціональні витрати ресурсів. Тони пляшок щодня відправляються на звалища, але стільки ж нового матеріалу використовується заводами, щоб зробити нові. Важливо зупинитися та почати використовувати пластикове сміття повторно: сучасні технологіїдозволяють виготовляти зі старого пластику упаковки, ворс для щіток, будівельні матеріалиі багато іншого.

Ідея 3. Сільський туризм.У наш час це стало модним заняттям серед жителів великих міст. Нові покоління, які народилися і виросли в міських умовах, можливо, ніколи не бачили живу корову або не знають, як росте картопля. Для таких людей поїздка до сільської місцевості стає справжньою пригодою. Вони готові платити за такі розваги: ​​підоїти корову, зібрати яйця, допомогти бабусі на городі. Психічний стан середньостатистичного мешканця мегаполісу залишає бажати кращого, тому чисте свіже повітря, фізичну працю оздоровлюють людей, відновлюють виснажений емоційний баланс, а для сіл та сіл такий екотуризм – чудова нагода для розвитку.

Ідея 4. Розвиваючі комп'ютерні ігри.Діти – великі фанати різних ігор на сучасних гаджетах, а їх створення – прибутковий бізнес. Однак можна поєднати приємне з корисним: створити навчальні та розвиваючі ігри. Так, наприклад, у форматі комп'ютерних «розвивалок» можна вивчати іноземні мовиабо освоювати ділові навички, наприклад, друк наосліп десятипальцевим методом листа. За допомогою спеціальних програм можна вивчати шкільні предмети. Крім того, є безліч чудових можливостей для соціально-рольових ігор з метою набуття навичок гармонійної взаємодії з навколишнім світом та іншими людьми.

Ідея 5. Центр дитячого розвитку або приватний дитячий садок.Даний вид соціального підприємництва приносить чималу користь сім'ям, де обидва батьки працюють і їм нема з ким залишити дитину (потрапити до муніципального дитсадка сьогодні нелегко) або не вистачає часу для якісного розвитку її творчих здібностей. У цьому випадку на допомогу приходять приватні дитячі садки або центри, що розвивають - в них, як правило, невеликі групи, що дозволяє зберігати високу якість наданих послуг і забезпечувати індивідуальний підхід до кожної дитини. Переваги таких організацій ще й у тому, що вони сучасно обладнані та пропонують ефективні програми розвитку. Недоліком для деяких сімей може бути висока плата за послуги такої якості.

Ідея 6. Клуб, присвячений здоровому способу життя.Сьогодні дуже модно бути струнким, доглянутим, стежити за своїм харчуванням, займатися спортом, активно проводити вільний час. З одного боку – це вимоги часу, з іншого – багато хто мріє бути таким. Однак на самоті займатися всім цим не дуже цікаво, а якщо є спільнота однодумців, то вона допомагатиме залишатися в тонусі і мотивувати на подальшу роботу над собою. За певний внесок люди можуть отримати і компанію за інтересами, і якісний сервіс, та можливість організовано та з користю для здоров'я проводити своє дозвілля.

Ідея 7. Краудфандінг чи колективне фінансування проектів.Сучасний вид створення власного бізнесу на добровільні внески від тих, хто зацікавлений у цьому чи просто підтримує ідею. Розмір внеску не обмежений, все відбувається суто у міру можливостей та бажання того, хто хоче підтримати фінансово той чи інший задум. Детальну інформацію про такі програми можна знайти в Інтернеті. Багато успішних стартапів починали саме так. Як правило, проекти такого роду народжуються в галузі культури, журналістики, мистецтва та кінематографа.

Ідея 8. Надання підтримки(навчання, перекваліфікація та працевлаштування) людям, які опинилися у важких життєвих умовах. У наші дні таких громадян у суспільстві чимало. Це і колишні в'язні, і матері-одиначки, і особи, які зазнали насильства, а також ті, хто проходить реабілітацію після лікування наркотичної та алкогольної залежності, люди з обмеженими можливостями. Всі ці категорії громадян мають труднощі з пошуком роботи. У рамках соціального підприємництва можна відкрити агентство, яке цілеспрямовано працюватиме саме з такими людьми, допомагатиме їм з навчанням, з освоєнням нескладних професій, які зможуть допомогти їм стати на ноги, здобути фінансову незалежність, відчути себе повноцінними членами суспільства. У чому тут плюс для підприємця? У тому, що, як правило, люди, які зазнали складнощів у житті та отримали новий шанс, високо цінують новонабутий добробут і дуже відповідально ставляться до своїх обов'язків, не маючи завищених вимог до роботодавців.

Ідея 9. Клуб знайомств для одиноких людей.Діяльність у цій сфері буде завжди актуальна у будь-якому суспільстві: самотнім людям у віці набагато важче самостійно познайомитися та знайти партнера для життя. Форми такого соціального підприємництва можуть бути різними: шлюбне агентство, клуби за інтересами, танцювальні вечори «для тих, кому за...».

  • Як корпоративна соціальна відповідальність допомагає розвивати бізнес

Як оцінити результати соціально-орієнтованого підприємництва

У сфері соціального підприємництва необхідно проводити оцінку результатів. Для цього існує безліч способів, представимо вам кілька найпоширеніших:

Вартісна оцінка соціальних результатів

Оцінки такого роду заохочуються інвесторами чи донорами, оскільки підрахунок витрат, на які змушене йти суспільство, щоб справлятися зі злочинністю, злиднями, залежністю від наркотичних речовин та іншими видами проблем сучасного соціуму, може зробити більш видимим та відчутним їх економічний внесок у вирішення цих проблем . Приклади для таких результатів можуть бути такими:

  1. Збільшення доходу (зменшення витрат) тих, на кого було спрямовано допомогу у вигляді надання послуг з боку соціально орієнтованого підприємства. Даний фактор вимірюється після надання допомоги або за певний часовий проміжок.
  2. Зміни на рівні витрат та прибутку інших людей за підсумками змін фінансового стану учасників соціально орієнтованих програм.
  3. Зниження суспільних видатків за рахунок скорочення потреб певних категорій громадян в отриманні підтримки від держави завдяки наданню допомоги від соціальних підприємств.
  4. Падіння попиту спеціалізовані послуги;
  5. Зростання суспільного прибутку завдяки тому, що збільшується кількість працевлаштованих громадян, які отримали підтримку від соціальних підприємств, унаслідок чого підвищується їхній особистий добробут.

Виділяють два підходи до вимірювання вартісних оцінок:

  1. Аналіз на витрати-результативність (cost-effectiveness analysis, CEA). Застосовується у випадках, коли результати соціальної діяльностіз будь-яких причин не можуть бути виражені в грошовому еквіваленті або відображаються в інших одиницях виміру (наприклад, «кількість збережених років», «усі, хто є випускниками середньої школи»). Якщо результати представлені в різних одиницях виміру та їх неможливо об'єднати та визначити сумарну ефективність, стає необхідним застосування аналізу на витрати-результативність.
  2. Аналіз на витрати-вигоди (cost-benefit analysis, CBA) – метод, який дозволяє виявити співвідношення витрат та різних результатів соціальної діяльності. За допомогою цього аналізу можна побачити чистий зиск як для всього суспільства, так і для окремих зацікавлених сторін. Переваги цього в тому, що він допомагає приймати більше ефективні рішеннящодо соціальних результатів, розставляти вірні пріоритети та планувати фінансування. Недоліки такого аналізу - у нездатності дати велику оцінку всієї різноманітності соціальних витрат та вигод.

Головна відмінність різних підходів до оцінки підсумків соціально спрямованої діяльності полягає у визначенні того, що таке соціальний результат, яким саме чином підраховуються витрати і як обидва ці поняття виражаються у грошовому еквіваленті чи натуральних одиницях.

Основним недоліком у процесі застосування цих показників є необхідність серйозних витрат для здійснення: тимчасових, грошових, інтелектуальних та ін. Цей аспект не дозволяє широко застосовувати ці методи у сфері соціального підприємництва.

Гнучкі методи оцінки

Підприємництво у соціальній сфері потребує прагматичніших і гнучкіших методів щодо цілей та проведення вимірювань результатів. Необхідні такі методи, які б вимагали вкладення фінансових і тимчасових ресурсів.

Наприклад, міжнародна асоціація Acumen розробила спеціальну систему методів «Бережливої ​​оцінки» (Lean Data) для того, щоб можна було вимірювати рівень ефективності діяльності підприємств у сфері соціального підприємництва.

Вона допомагає зробити процес збору інформації про клієнтів підприємства (благоодержувачів) легшим, а також оптимізувати аналіз зібраної інформації та використання його результатів при прийнятті рішень:

  1. Співробітництво. Система «Бережливої ​​оцінки» вивчає, які зміни бажали б бачити керівники соціальних підприємств, після чого проводиться спільна робота зі збору інформації, яка має допомогти знайти відповіді на головні питання.
  2. Увага до клієнта (одержувача). Lean Data вивчає думки та побажання клієнтів соціальних підприємств для того, щоб організації могли здійснювати свою діяльність з більш ефективного та цілеспрямованого виробництва продуктів та послуг відповідно до потреб благополучників.
  3. Користь від зібраної інформації. Lean Data не займається створенням звітів для компаній, що інвестують, а налаштована допомагати соціальним підприємствам в отриманні найбільш повної інформації від клієнтів і таким чином сприяти прийняттю більш ефективних рішень.
  4. Економічність. Lean Data застосовує у своїй роботі сучасні інформаційні технологіїщо дозволяє отримувати інформацію від клієнтів швидко, витрачаючи при цьому мінімальні тимчасові та фінансові ресурси для здійснення своїх досліджень.

Єдиний стандарт управління соціально-орієнтованою діяльністю

Деякі експерти та практики вважають, що створення універсального способу виміру результатів від соціальної діяльності неможливо через те, що проблеми соціуму дуже різнопланові, так само як і діяльність соціально орієнтованих підприємств. Оптимальним рішенням у даному випадкубуло б створення єдиних рекомендованих показників, універсальних більшість соціально орієнтованих організацій.

Саме ці міркування підвели Європейську комісію до того, щоб створити стандарт з вимірювання соціального впливу, який застосовують як керівництво багато організацій та установ, що їх фінансують. В основу цього стандарту лягло керівництво «Соціальний вплив: вимірювання та управління», яке розробила Європейська асоціація венчурної філантропії.

Єдність стандарту досягається за рахунок того, що етапи з управління мають універсальний характер:

  • визначення завдань;
  • аналіз стейкхолдерів (причетних сторін);
  • оцінка результатів;
  • контроль та вимірювання ступеня впливу;
  • моніторинг та звітність.

Дані етапи слід виконувати строго в тій послідовності, як вони зазначені, періодично актуалізуючи їх у зв'язку з досвідом, що набуває, і новою інформацією.

Підтримка соціального підприємництва фондами, консалтинговими компаніями, великим бізнесом

Ось уже протягом кількох років російська влада виявляє стійку зацікавленість у сфері соціально-економічного підприємництва. Це можна побачити як у федеральному, і на регіональному рівнях. Неодноразово з боку держави була позначена тенденція до здійснення підтримки «представників малого бізнесу», які займаються соціально-відповідальною діяльністю та сприяють вирішенню проблем сучасного суспільства.

Фонд «Наше майбутнє» став першим у Росії представником сфери соціального підприємництва. За п'ять років свого існування цей фонд підтримав 59 соціально спрямованих підприємств. Загальна сума виділених фінансових коштів на ці цілі становила понад 130,5 мільйонів рублів.

Фондом засновано конкурс, переможцям якого надається фінансова та консультативна підтримка. Крім того, видаються безвідсоткові позики на довгий період часу, надаються юридичні та за мінімальною вартістю, пропонуються в оренду невеликі офісні приміщення тощо.

Поряд із проведенням всеросійського конкурсу «Наше майбутнє», фонд заснував премію «Імпульс добра», яка спрямована на те, щоб фінансово та морально підтримати перспективні проекти. За 2012 рік під час конкурсного відбору на вручення цієї премії було подано велику кількість заявок на участь від підприємців із 54 регіонів Росії.

У сучасному бізнес-світі необхідно вміти створювати бізнес-моделі, управляти проектами, розпоряджатися фінансами, розробляти бізнес-плани. Цьому потрібно вчитися, і навчання такого роду має бути загальнодоступним. Наприклад, компанія «Сітібанк» пропонує гранти на таке навчання для соціальних підприємців за підтримки Вищої школи менеджменту в Санкт-Петербурзі. Фонд «Наше майбутнє» виступає як організатор навчального курсу в МДУ ім. М.В. Ломоносова.

Дуже важливо, якщо соціальний підприємець має змогу отримати організаційну та консультаційну підтримку. Від підприємця завжди вимагається вміння розбиратися в питаннях бухобліку та правових засадах бізнесу. У бізнес-діяльності нерідко виникають ситуації, які потребують участі чи оцінки різних фахівців, що потребує чимало витрат. Для соціального підприємництва було б дуже важливим створення певних центрів, які надавали б подібні послуги за мінімальними цінами.

Також величезною підтримкою для соціальних підприємців стало створення спеціалізованих консалтингових центрів, які могли б надавати в оренду офісні приміщення, надавати юридичні консультації, допомагати в організаційних питаннях. Потенціал співробітництва між державою та великим бізнесом з метою підтримки та розвитку соціального підприємництва дуже великий. Обидві сторони цього процесу мають бути по-справжньому зацікавлені у розвитку та зміцненні подібної взаємодії.

Вже сьогодні існує чимало великих компаній та консалтингових організацій, які підтримують соціальних підприємців у різних напрямках: фінансово, за допомогою юридичних консультаційза зниженими цінами чи безкоштовно, у межах їхніх діючих благодійних проектів. Деякі представники великого бізнесувключили цей вид підприємництва до списку пріоритетних напрямів для реалізації соціально значущих програм та благодійних ініціативна теренах своєї присутності.

Такою компанією є «РуСАЛ» - за її підтримки реалізуються програми розвитку мономіст, у тому числі й проекти надання допомоги соціальним підприємцям. У компанії «Северсталь» вже протягом кількох років за підтримки місцевої влади працює проект під назвою «Агентство міського розвитку», спрямований на підтримку індивідуальних, а з недавнього часу і соціальних підприємців. Компанія «СУЕК» за підтримки корпоративного фонду «Суек – регіонам» також веде аналогічну програму.

Таким чином, представники великого бізнесу сприяють розвитку важливих для суспільства ініціатив, підтримують розвиток територій. Крім цих важливих цілей, великі компаніїможуть мати й низку інших інтересів у наданні допомоги представникам малого бізнесу та соціального підприємництва.

Для того, щоб оптимізувати виробництво, багато великих компаній виводять непрофільні активи, які найчастіше пов'язані із забезпеченням соціальними послугамисвоїх працівників та їх родичів. Однак потреби у них нікуди не зникають. Тому компанії купують необхідні послуги в організацій, створених на основі виведених активів. Такі підприємства можуть стати самостійними представниками соціального підприємництва.

За успішність розвитку сектору соціально орієнтованих послуг та активність підтримки різних ініціатив у галузі малого бізнесу багато в чому відповідальна держава, тому дуже важливо, яку позицію вона займає, чи готова ефективно співпрацювати та взаємодіяти з представниками бізнесу.

Існує Федеральний закон про соціальне підприємництво від 05.04.2010 № 40-ФЗ «Про внесення змін до окремих законодавчі актиРосійської Федерації з питань підтримки соціально орієнтованих некомерційних організацій». Відповідно до цього ФЗ, у Росії нині до «соціального підприємництва» ставляться виключно некомерційні організації.

Державні програми з надання допомоги соціально орієнтованим НКО (за даними Мінекономрозвитку РФ):

  • здійснюють грошову, консультаційну, інформаційну, освітню підтримку;
  • пропонують знижені податки,
  • надають офісні приміщення в оренду за пільговою вартістю.

У Росії виділено пріоритетні види діяльності соціального підприємництва для НКО:

  • профілактика сирітства;
  • підтримка материнства та дитинства;
  • адаптація в соціумі людей з обмеженими можливостями та їх сімей;
  • покращення якості життя людей похилого віку;
  • розвиток додаткової освіти, науково-технічної та художньої творчості, масового спорту, діяльності дітей та молоді у сфері краєзнавства та екології;
  • розвиток міжнаціональної співпраці.

Закон про соціальне підприємництво у Росії

Через недостатню опрацьованість теоретичної бази на 2016 рік, законодавство РФ не має окремого загальноправового розділу, присвяченого соціальному підприємництву. Це означає відсутність законодавчої бази, яка могла б регулювати ці питання, сприяти розробці більш простих правилдля процесу реєстрації підприємств та знижувати рівень податків для підприємців.

Єдине визначення соціального підприємництва можна знайти в наказі Мінекономрозвитку РФ від 24 квітня 2013 № 220 (раніше - № 223) «Про організацію проведення конкурсного відбору суб'єктів РФ, бюджетам яких у 2013 році надаються субсидії з федерального бюджету на державну підтримкумалого та середнього бізнесу суб'єктами РФ». Ця ухвала призначена виключно для одержувачів підтримки за вказаною міністерством лінії.

Для того щоб знизити податкову ставку, багато соціальних підприємців у Росії використовують різноманітні форми НКО, а індивідуальні бізнесмени реєструються як представники малого та середнього бізнесу.

У 2013 році комітет Ради Федерації із соціальної політики ініціював внесення поправок до другого читання законопроекту «Про основи соціального обслуговуваннянаселення РФ», які б ввести у федеральне законодавство поняття «соціальний підприємець» і «соціальне підприємництво». Але ці поправки були відхилені.

16 жовтня 2014 року було здійснено нову ініціативу: група депутатів з верхньої та нижньої палат Федеральних Зборів внесла до Державної Думи законопроект про соціальне підприємництво та форми його підтримки. На сьогоднішній день її не прийнято.

У серпні 2016 року Мінекономрозвитку запропонувало внести зміни до чинне законодавствоз метою закріплення у ньому терміна «соціальне підприємництво». На сьогоднішній день проект федерального закону"Про внесення змін до окремих законодавчих актів Російської Федерації (у частині закріплення поняття "соціальне підприємництво")" обговорюється на "Федеральному порталі проектів нормативних правових актів".

У 2017 році Міністерством економіки було направлено законопроект про соціальне підприємництво на узгодження до таких державних структур як ФАС, ФНП, Мінфін та Мінпраці. Згідно з цим законопроектом, до соціального підприємництва слід відносити підприємства, на яких здійснюють трудову діяльністьлюди з обмеженими можливостями, самотні батьки (мають дітей віком до 7 років), представники багатодітних сімей, пенсіонери, випускники дитбудинків (що не досягли 21 року), колишні ув'язнені. Загальна кількість таких працівників має бути не менше 30% від загальної кількості працівників підприємства, а частка оплати їхньої праці має становити не менше 25% від усього фонду оплати праці.

Дані законодавчі зміни можуть говорити про те, що, ймовірно, в 2017-2018 роках у Росії термін «соціальне підприємництво» стане більш стійким, чітким і буде законодавчо закріплений.

  • Відходи промислового виробництва: 9 ідей, як на них заробити

Приклади розвитку соціального підприємництва у Росії

Можна виділити три яскраві суспільно-корисні проекти, які отримали підтримку від Фонду «Наше майбутнє»:

Приклад 1. Проект «Зброя» (ТОВ «Нові реабілітаційні технології «Зброя»).

Даний проект полягає у створенні та застосуванні спеціальних ортопедичних систем, які допомагають людям з ушкодженнями спинного мозку рухатися, стояти, вставати та сідати без допомоги сторонніх. Ця система була створена та запатентована Олексієм Пологиним, який сам належить до тих, кого називають інвалідами-спинальниками. «Зброя» є найпершим проектом, якому надав підтримку фонд «Наше майбутнє». Загальна сума вкладених коштів склала 9,5 млн. рублів, більше половини з яких (5,5 млн. рублів) були надані у формі безвідсоткової позики. На сьогоднішній день фонду повернуто 50% загальної суми інвестицій. Кількість працівників у «Доспехах» налічує 11 осіб. Виробництво ортопедичних систем було здійснено завдяки підтримці та співпраці медичного центру Російського державного медуніверситету.

Приклад 2. Творча майстерня «Весела повсть» (НП «Жіноча організація соціальної підтримки «Жінка, особистість, суспільство»).

Головний напрямок діяльності проекту «Весела повсть» - це створення дизайнерських сувенірів-іграшок та повстяних прикрас. Даний проект діє на території міста Рибінська, його соціальне значення - участь у ньому багатодітних матерів із малозабезпечених сімей, які не мають можливості працювати на робочих місцях з повною зайнятістю, яким потрібна робота вдома. Фонд виділив на цей проект 400 тисяч рублів, одна четверта частина з яких була видана у формі безвідсоткової позики. На сьогоднішній день у проекті працевлаштовано 15 жінок. Підприємство достроково розрахувалося з виданим у 2008 році кредитом і сьогодні активно співпрацює не лише з вітчизняними виробниками та продавцями іграшок, а й із зарубіжними підприємствами.

Приклад 3. «Школа фермерів» ( індивідуальний підприємецьВ.В. Горєлов).

«Школа фермерів» допомагає випускникам пермських дитбудинків отримати професійну освіту(проект готує сільських підприємців), навчитися бути фінансово незалежними та соціально захищеними. Участь в даному проектіприщеплює молодим людям позитивні цінності, вчить грамотну взаємодію з іншими людьми. Його діяльність спрямована на те, щоб випускати самостійних підприємців для сільського господарства, здатних вести дохідний бізнес. Фондом було виділено близько 1 млн рублів на підтримку та реалізацію «Школи фермерів» та отримані гроші вже повернуто завдяки тому, що автор проекту В'ячеслав Горєлов зумів достроково погасити кредит. На сьогоднішній день проект має перспективи стати «молодіжним селом». У разі свого успішного розвиткувона здійснюватиме підготовку молодих фермерів у значно більших масштабах, вирішуючи тим самим дуже важливі проблеми, що стоять перед соціумом.

Вивчивши лише кілька проектів, створених у галузі соціального підприємництва, яким надає підтримку фонд «Наше майбутнє», можна зробити важливі висновки:

  1. Ці ініціативи спрямовані на вирішення важливих проблем суспільства, які існують у сучасній Росії.
  2. Для того, щоб проект міг приносити стійкий прибуток і виходити на самоокупність, необхідні початкові інвестиції у формі фінансових вкладеньта надання якісної організаційної підтримки на етапах підготовки та реалізації проектів.
  3. Важлива роль відводиться при цьому створенню інфраструктури розвитку, яка сприяє швидкому досягненню стабільних фінансових показників. Це дозволяє проектам набувати самостійності в короткий термін і використовувати кошти на здійснення нових ініціатив.

Усі підприємці, які займаються соціально значущою діяльністю, сприяють розвитку бізнесу та розширенню його географічних кордонів. Представники соціального підприємництва активно діляться знаннями, напрацьованим досвідом та перевіреними методами роботи з тими, хто готовий іти їх стопами. У цьому сенсі соціально-орієнтовані підприємства стають опорними точками розвитку громадянського суспільства та його активності.

Втішно помічати, що дедалі більше бізнесменів і підприємців переймаються ідеями філантропії та стають активними учасниками суспільно-корисної діяльності. Багато невеликих компаній регулярно роблять пожертвування на благодійні потреби, деякі з представників бізнесу пропонують спеціальні ціни для незаможних категорій громадян, інші фірми беруть участь у благодійних проектах та акціях. Дуже добре, коли добрі справи стають у суспільстві трендом - адже в цьому випадку слідувати моді просто необхідно.

Соціальне підприємництво засноване на суміщенні економічних та соціальних цінностей.Теоретичну основу складає концепція змішаних цінностей, сформульована Джедом Емерсоном (старший науковий партнер Гарвардської школи бізнесу), згідно з якою благо включає 3 компоненти: економічну, соціальну та екологічну цінність. Соціальне підприємництво - це досить нове явище, яким називають діяльність як комерційних, і некомерційних організацій, здійснюють соціальну функцію.

Соціальне підприємство (social enterprise) - це бізнес-підприємство, організоване для створення соціальної цінності, покликане пом'якшити чи скоротити соціальну проблему, що функціонує на основі фінансової дисципліни, інновацій та порядку ведення бізнесу, встановленого у приватному секторі.Поєднання інновацій та підприємництва дозволяє називати соціальні підприємства соціальними венчурами.

Венчурні підприємства (Venture company) – це зазвичай малі підприємства, зайняті науковими дослідженнями, інженерними розробками, створенням та впровадженням нововведень, у тому числі на замовлення великих фірм та державних субконтрактів. Венчурні підприємства відносяться до ризикових форм бізнесу з заздалегідь невизначеним доходом.

Чинники, що визначають соціальне підприємництво:

місія зі створення та підтримки соціальної цінності;

виявлення нових можливостей для реалізації місії;

безперервний процес інновацій, адаптації та навчання;

рішучість дій, що не обмежується наявними ресурсами;

висока відповідальність підприємця перед клієнтами та перед суспільством.

Соціальне підприємництво належить до виробництва товарів, послуг, створення нових організацій.

Основна відмінність соціального підприємництва від звичайного підприємництва– це характеристика виробленої цінності:

для звичайного підприємництвацінність має ринковий, економічний характері і виявляється у категоріях доходу та прибутку;

для соціального підприємництвацінність – це перевага, яку отримує значна частина суспільства чи суспільство загалом від виробленої соціальним підприємцем «великомасштабної трансформації». При цьому цільовими групами, Яким призначена «цінність», служать найменш захищені та найменш благополучні верстви населення, які не мають фінансових ресурсів, або політичних важелів для досягнення «отримуваної в результаті трансформації цінності» власними силами.

Характерні особливості соціального підприємства:

1. Орієнтація підприємствана виробництво товарів та послуг для ринку.

2. Цілі: соціальні, екологічні.Вони мають ясні соціальні та/або екологічні цілі, виражені у створенні робочих місць, навчанні чи наданні соціальних послуг. І етичні цінності можуть містити підвищення кваліфікації місцевих спільнот. Їх прибуток переважно реінвестується задля досягнення соціальних цілей.

3. Громадська власність,яка може виражатися у суспільному характері виробленого продукту (послуги), громадському управлінні. Структура управління та власності зазвичай заснована на участі груп стейкхолдерів (тобто персоналу, споживачів, представників місцевого співтовариства, інвесторів), або піклувальників та директорів, які виступають від імені ширшого кола стейкхолдерів. Вони підзвітні своїм стейкхолдерам та ширшій спільноті за соціальні, екологічні та економічні результати діяльності підприємства.

4. Соціальний результат- Зміна за рахунок вирішення конкретної соціальної проблеми, або усунення «провалу» ринку.

5. Підприємницький підхідвикористовує бізнес-механізми: інновації, стратегічний менеджмент, маркетинг, дисципліну та організацію, властиві прибутковому бізнесу.

6. Використання прибутку винятково для виконання соціальної місії.

7. Демократизація управлінняза рахунок використання різних форм участі працівників в управлінні.

8. Державний та громадський контроль,насамперед, за цільовим використанням державних та інших коштів, виділених за соціальними програмами та замовленнями.

Компоненти соціального підприємництва :

1. Виявлення стійкого, несправедливого рівноваги, визначального соціальну виключеність чи страждання частини суспільства;

2. Виявлення всередині несправедливої ​​рівноваги можливості для виробництва соціального блага у вигляді творчості, прямої дії та сміливості підприємця;

3. Досягнення нової рівноваги, що вивільняє прихований потенціал, або полегшує страждання цільової групи.

Класичні приклади соціального підприємництва: створення Грамін Банку М. Юнуса, Інституту здоров'я одного світу, заснований доктором Вікторією Хейл у 2000 році, створення Санденського Інституту та однойменного кінофестивалю Робертом Редфордом.

Найкращі статті на тему