Mittetulunduslik kultuuriorganisatsioon "Cultural Heritage Network", edaspidi ANO, on liikmelisuseta autonoomne mittetulundusühing, mis on asutatud teenuste osutamiseks teabe loomise, arendamise ja säilitamise valdkonnas. arvutivõrk"Venemaa kultuuripärandi võrgustik" (edaspidi võrgustik), mis ühendab Venemaa muuseumide piirkondlikke teabesõlmi ja keskusi. ANO taotleb oma tegevuses kultuurilisi, hariduslikke, sotsiaalseid ja muid ühiskondlikult kasulikke eesmärke.
ANO juhtorganid kasutavad oma praeguses tegevuses kõrgetasemelisi saavutusi infotehnoloogiad. ANO juhtorganite ettepanekute tegemise, nende arutamise ja asjakohaste otsuste vastuvõtmise protseduure rakendab kaasaegne võrgumeetodid.
1.1. ANO nimed.
1.1.1. ANO täisnimi: Autonoomne mitteäriline organisatsioon "Kultuuripärandi võrgustik"
1.1.2. ANO lühendatud nimi: ANO "SKN"
1.1.3. ANO täielik (lühendatud) nimi inglise keeles: Kultuuripärandi võrgustik (CHN).
1.2.
ANO ei ole oma tegevuse põhieesmärgiks kasumi teenimine ning kasumit Asutajale ei jaota.
ANO asutaja ja juhid ei saa kasutada ANO vara oma huvides.
1.3. ANO, täites oma põhikirjalisi ülesandeid, tegutseb põhiseaduse alusel Venemaa Föderatsioon, föderaalseadus "Mitteäriliste organisatsioonide kohta", Vene Föderatsiooni tsiviilseadustik, muud Vene Föderatsiooni seadused ja muud õigusaktid, käesolev harta.
1.4.
ANO on juriidiline isik, omab lahusvara ja vastutab selle varaga oma kohustuste eest, võib omandada ja teostada enda nimel varalisi ja isiklikke mittevaralisi õigusi, kanda vastutust, olla kohtus hageja ja kostja.
ANO-l on sõltumatu bilanss, arveldus- ja muud kontod, sealhulgas valuuta, oma nimega ümarpitsat, templid ja kirjaplangid.
1.5. ANO-l võivad olla nõuetekohaselt registreeritud sümbolid, sealhulgas embleemid, lipud ja vimplid.
1.6. ANO võib luua filiaale ja avada esindusi Vene Föderatsioonis ja välismaal vastavalt Vene Föderatsiooni ja avamiskoha õigusaktidele.
1.7. ANO vastutab oma kohustuste eest kogu oma varaga. Asutaja ei vastuta ANO kohustuste eest ja ANO ei vastuta asutaja kohustuste eest.
1.8. ANO juhtorganid (presiidium, president, sekretariaat, ANO tegevdirektoraat, auditikomisjon ja nõukogu) asuvad aadressil: 103074, Moskva, Kitaygorodsky proezd, 7, hoone 2.
1.9. ANO asutaja on riik ühtne ettevõte Vene Föderatsiooni Kultuuriministeeriumi peamine teabe- ja arvutuskeskus (GUP GIVTs MK RF).
Asutaja juriidiline aadress:
BIC 044525342
TIN 7705036619
OKONH 82000, OKPO 02194416
2. ANO LOOMISE EESMÄRGID JA TEGEVUSE SUBJEKT
2.1.
ANO põhieesmärk on pakkuda teenuseid infoarvutivõrgu "VENEMAA KULTUURIPÄRANDI VÕRGUSTIK" (tekstis - võrk) hooldamiseks ja edasiseks arendamiseks.
Võrgustiku eesmärk on tagada muuseumide, galeriide, näitusesaalide ja muude igasuguse omandivormiga kultuuriasutuste koostoimimine, keskendudes Venemaa ja maailma avalikkuse ainulaadsete kultuuripärandi mälestusmärkide säilitamisele, täiustamisele ja esitlemisele.
2.2. ANO tegevuste teemaks on järgmised tegevused:
- Venemaa kultuuripärandi tutvustamine ja tutvustamine maailma üldsusele;
- ANO piirkondlike filiaalide ja esinduste korraldamine, mis tagavad võrgustiku hajutatud struktuuri toimimise;
- suhtluskeskkonna loomine Venemaa eri piirkondade spetsialistidele ja kulturoloogidele;
- sisu pakkumine ja tehnoloogia areng Võrgu põhiserverite süsteemid;
- täiustatud arvutitehnoloogiate täiustamine, arendamine ja rakendamine;
- arvutitehnoloogia valdkonna spetsialistide koolituse ja ümberõppe protsessi korraldamine, võrgu nõuetekohase toimimise tagamine;
- kaugõppetehnoloogiate arendamine;
- kultuuriturismi mehhanismide täiustamine Venemaal;
- muude ANO eesmärkidega kooskõlas olevate tegevuste elluviimine.
2.3. ANO saab ettevõtlusega tegeleda ainult niivõrd, kuivõrd see teenib selle eesmärgi saavutamist, milleks see loodi. Selliseks tegevuseks võib olla ANO loomise eesmärgile vastavate kaupade ja teenuste tootmine, samuti väärtpaberite, varaliste ja mittevaraliste õiguste omandamine ja müük, osalemine äriühingutes ja osalus usaldusühingutes panustajana.
2.4. Teatud tüübid tegevused, mille loetelu on seadusega määratud, tegeleb ANO litsentsi alusel.
3. JUHTKOGUD
Juhtorganid täidavad käesoleva hartaga kehtestatud pädevuse piires esindus-, täitev-, auditeerimis- ja kontrollifunktsioone. Kõik ANO organid on moodustatud ja toimivad kooskõlas demokraatlike normide, traditsioonide ja põhimõtetega.
ANO juhtorganid rakendavad oma tegevuses võrgu infotehnoloogia uusimaid saavutusi: elektroonilised vormid algatused, arutelud ja hääletamine. ANO tegevus toimub kooskõlas avalikustamise ja avatusega. Kõik juhtorganite otsused, nende korraldused, korraldused, aktid ja järeldused esitatakse võrgujuurdepääsus huvitatud isikutele. ANO tegevuste tulemused avaldatakse veebis.
3.1. ANO PRESIIDIUM
3.1.1. ANO kõrgeim kollegiaalne juhtorgan on ANO presiidium. ANO Presiidium ja selle alalised organid (president, asepresident, sekretariaat) tagavad nende eesmärkide järgimise, milleks ANO loodi. ANO presiidium rakendab ANO esindusfunktsioone.
3.1.2. ANO Presiidium teeb oma pädevuse piires ja käesoleva hartaga kehtestatud korras otsuseid hääletamise teel. Hääletamise ajal tegutseb ANO Presiidium mitte rohkem kui 93 häälega.
ANO asutamise ajal moodustatakse ANO Presiidiumi koosseis liikmetest (täisliikmed), kes esindavad osa Venemaa piirkondadest, kes on täielikult valmis võrgustikutöös osalema. Seejärel komplekteeritakse järk-järgult ANO presiidiumi esialgne koosseis, mis peegeldab Venemaa piirkondade organisatsioonilist ja tehnoloogilist valmisolekut täieõiguslikuks ühinemiseks. võrgustumine.
Kõik ANO presiidiumi esialgse, algkoosseisu otsused on selle edasiste koosseisude suhtes siduvad ja neid saab tagasi lükata vastavalt kehtestatud eeskirjadele ANO presiidiumi uue otsuse vastuvõtmise näol iga vastuolulise juhtumi kohta. probleem.
3.1.3. Kõik Venemaa 89 regioonist, olenemata piirkonna suurusest ja selle territooriumil asuvate muuseumide arvust, on ANO presiidiumis esindatud ühe häälega.
3.1.4. Moskva ja Peterburi linnad on oma erilise positsiooni tõttu oma piirkondadest eraldatud: ANO tegevuse raames antakse neile iseseisvate piirkondade staatus. ANO presiidiumi volitatud liikmed, kes väljendavad föderaalvalitsuse huve, on RF kultuuriministeeriumi ja asutaja esindajad.
3.1.5.
Isiklik koosseis Presiidium ei ole alaline. ANO Presiidiumi isikukoosseis määratakse kindlaks muuseumide volituste delegeerimise korraga piirkondade esindajatele.
Harta ei kehtesta Presiidiumi liikmekandidaatidele mingeid piiravaid kvalifikatsioone.
Kõik ametisse nimetamise, valimise ja volituste kinnitamise protseduurid on sätestatud võrgumeetodite ja -tehnoloogiate abil.
3.1.6. Õigus osaleda esindaja delegeerimise ANO Presiidiumi menetluses on muuseumidel ja nende filiaalidel (millel on emamuuseumist sõltumatu postiaadress), mis on nõuetekohaselt registreeritud ülevenemaalises muuseumide registris. Valimistel on õigus osaleda kõigi organisatsiooniliste ja juriidiliste vormide, sh munitsipaal-, era-, avalik- ja isiklikel muuseumidel (filiaalidel), millel on üldsusele avatud püsiekspositsioon (mittevirtuaalne).
3.1.7. Presiidium on avatud esindamiseks nende välismaiste muuseumiorganisatsioonide huvide võrgustikus, kes seavad endale ülesandeks säilitada, paljundada ja tutvustada Venemaa kultuuripärandit maailma üldsusele.
3.1.8. Piirkonnast on lubatud kahe või enama liikme delegatsioon presiidiumisse. Samas on iga kandidaadi "kaal" otseselt proportsionaalne teda toetanud muuseumide arvuga piirkonnas ning piirkonnale kuuluv "hääl" jaguneb vastavalt kõigi piirkonna volitatud esindajate vahel.
3.1.9. ANO juhtorganitel on keelatud mõjutada ANO Presiidiumi esindajate piirkondade nimetamise ja kinnitamise protsessi.
3.1.10. ANO Presiidium kui ANO kõrgeim juhtorgan kutsutakse kokku vastavalt vajadusele, kuid vähemalt kord aastas.
3.1.11. Kiireloomuliste küsimuste vastuvõtmiseks võib algatada eestseisuse erakorralise koosoleku menetluse. Sellise menetluse võib algatada: ANO president, ANO Presiidiumi 15-liikmeline algatusrühm, ükskõik milline liige revisjonikomisjon, ANO direktor, nõukogu ja asutaja.
3.1.12. ANO Presiidiumi koosolek on pädev, kui selle tööst võttis osa üle poole selle täisliikmetest. ANO Presiidiumi otsus võetakse vastu ühehäälselt selle koosolekust osa võtnud ANO Presiidiumi täisliikmete liht- või kvalifitseeritud häälteenamusega.
3.1.13. ANO presiidiumi ainupädevus hõlmab järgmisi küsimusi:
a) ANO põhikirja muutmine (vastu võetud 75% häälteenamusega hääletamisel osalenud täisliikmete arvust);
b) ANO tegevuse prioriteetsete suundade, moodustamise ja vara kasutamise põhimõtete kindlaksmääramine (vastu võetud hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
c) ANO täitevorganite moodustamine ja nende volituste ennetähtaegne lõpetamine (vastu võetud 75% häälteenamusega hääletamisel osalenud täisliikmete arvust);
d) ANO ümberkorraldamine ja likvideerimine (vastu võetud 75% häälteenamusega täisliikmete arvust);
3.1.14. ANO presiidiumi pädevus hõlmab järgmisi küsimusi:
a) ANO presidendi valimine ja ANO asepresidendi ametisse nimetamine (vastu võetud hääletusel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
b) auditeerimisorganite moodustamine ja nende volituste ennetähtaegne lõpetamine (vastu võetud hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
c) majandusaasta aruande ja aastabilansi kinnitamine (vastu võetud hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
d) heakskiit finantsplaan ANO ja selle muudatused (vastu võetud hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
e) ANO filiaalide loomine ja esinduste avamine (vastu võetud hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
f) osalemine teistes organisatsioonides (kinnitatakse hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
g) loomine äriorganisatsioonid(vastu võetud hääletamisel osalenud täisliikmete lihthäälteenamusega);
h) moodustamine nõukogu ja vastava "Nõukogu reglemendi" kinnitamine (vastu võetud 75% häälteenamusega hääletamisel osalenud täisliikmete arvust);
3.1.15. ANO presidendi, ANO direktori ja asutaja algatusel muude ANO ja selle tegevuse küsimustega. ametnikud. ANO Presiidiumil on õigus arutada mis tahes küsimusi, kuid samal ajal on ANO Presiidiumil õigus teha otsuseid ainult oma pädevuse piires.
3.1.16. ANO presiidiumi liikmed esitavad oma ettepanekud aruteluks vastavate e-kirjade vormis, mis on adresseeritud ANO presidendile. Presiidiumil on õigus keelduda liikmele tema ettepanekut arutamast üksnes juhul, kui küsimuse avaldus ei vasta ANO Presiidiumi pädevusele.
3.1.17. ANO presiidium teeb otsuseid meetodil elektrooniline hääletamine.
3.1.17.1.
Hääletamine toimub eranditult nendes küsimustes, mis on märgitud ANO Presiidiumi koosoleku "päevakorras".
ANO Presiidiumi liikmed esitavad oma ettepanekud hääletamiseks ANO Presiidiumi otsuse eelnõu vormis.
3.1.17.2. Hääletamine loetakse kehtivaks, kui sellest võttis osa üle poole ANO Presiidiumi täisliikmetest. Liikmed, kes ei hääleta, esitatakse erapooletuks. Samal ajal tuleb igale otsuse eelnõule kindlasti teavitada kõiki ANO Presiidiumi täisliikmeid.
3.2. ANO PRESIIDIUMI SEKRETARIAAT
Sekretariaat tagab ANO presiidiumi jooksva töö.
3.2.1.
Sekretariaat toimib ANO Presiidiumi tehnilise organina.
Eelkõige aitab sekretariaat kaasa ANO presiidiumi poolt vastuvõetud otsuste elluviimisele, vastutab ANO presiidiumi töö protokollilise toetamise eest, kogub avalikke algatusi ja tootmisettepanekuid, valmistab ette ja korraldab võrgustiku "arutelusid" ja ANO presiidiumi "istungeid", korraldab teabeteenuseid ANO presiidiumi liikmetele, rakendab võrgutehnoloogiate jaoks kehtestatud meetodeid delegeerimiseks ja esindamiseks.
3.2.2. Sekretariaadil ei ole õigust teha otsuseid ei ANO Presiidiumi ega ANO kui terviku nimel.
3.2.3. Sekretariaadi struktuuri kehtestab ANO presidendi ettepanekul ANO Presiidium. Sekretariaadi praegust tööd korraldab ja kontrollib ANO asepresident.
3.3. ANO PRESIDENT
3.3.1. ANO presidendi valib ANO Presiidium viieks aastaks. Piiravaid kvalifikatsioone ANO presidendiks kandideerimiseks ei kehtestata.
3.3.2. ANO asepresidenti esindab ANO president ja kinnitab ANO presiidium. ANO president esindab praegust ANO kõrgeima juhtorgani volituste, funktsioonide ja kohustuste raames.
3.3.3.
ANO presiidiumi, ANO presidendi otsuste esitamine:
- tagab ANO ja ANO osalusel asutatud tütarettevõtete tegevuse üldjuhtimise piirkondlikud organisatsioonid, filiaalid ja esindused võrgustikus.
- kinnitab (ANO direktori ettepanekul) organisatsiooniline struktuur täitevorganid, kehtestab ANO ja selle asutatud piirkondlike organisatsioonide koosseisu.
- esitab ANO Presiidiumile kinnitamiseks ANO asepresidendi kandidatuuri, sõlmib temaga töölepingu.
- nimetab ametisse ja vabastab ametist ANO direktori. Määrab ametisse ja vabastab ametist direktorid juriidilised isikud, ainus asutaja mis on ANO. Sõlmib nendega töölepingud.
- kinnitab ANO filiaalide ja esinduste eeskirjad.
- nimetab ametisse ja vabastab ametist filiaalide ja esinduste juhid.
- juhindudes ANO Presiidiumi poolt kinnitatud projektide ja programmide prioriteedist, täpsustab ANO senise tegevuse suunda.
- annab ANO Presiidiumi otsuste alusel ja oma pädevuse piires ANO-le sellekohaseid korraldusi, juhiseid ja juhiseid.
- esindab ANO huve mis tahes asutustes ja organisatsioonides ilma volikirjata.
- kontrollib ANO jooksva tegevuse rahastamist.
- kinnitab projektide ja programmide kalkulatsioonid.
- pakub suhtlemist ametiasutustega valitsuse kontrolli all, riiklikud, avalikud, finants- ja rahvusvahelised ANO-d.
- kinnitab võistluste tulemused.
3.4.1. ANO direktor on ANO täitevorgani juht.
- ANO direktori kandidatuuri esitab ANO president ja selle kinnitab ANO praegune presiidiumi koosseis. Direktor määratakse ametisse (tagandatakse ametist) ANO presidendi korraldusega.
- ANO direktor teostab organisatsiooni jooksvat juhtimist. ANO direktor on kõigis oma tegudes aruandekohustuslik ANO presiidiumi ja ANO presidendi ees.
- Direktor juhib ANO haldusaparaati, tegutseb ANO nimel ilma volikirjata.
- Direktor kirjutab ANO nimel alla vajalikele juriidilistele ja finantsdokumentidele.
- Kasutab töölevõtmise ja vallandamise õigust, sõlmib ja lõpetab ANO nimel töölepingud ja lepingud ANO töötajatega.
- Sõlmib ANO nimel lepinguid ja muid tehinguid.
- Avab ANO-de arveldus- ja muid kontosid pankades ja teistes krediidiasutustes.
- Allkirjastab maksedokumendid.
- Väljastab juhiseid, korraldusi, juhiseid ANO kohta. Väljastab volikirju.
- Rakendage meetmeid töötajate julgustamiseks ja neile karistuste määramiseks.
- kiidab heaks töötasu käsitlevad määrused,
- Kinnitab osakondade määrused ja ametijuhendid.
- Direktorit kontrollivad ANO presiidium ja ANO president. Direktor tegutseb käesolevas põhikirjas ettenähtud volituste piires.
- ANO direktori pädevusse kuulub kõigi praeguse juhtkonna küsimuste lahendamine, mis ei kuulu ANO presidendi ja ANO Presiidiumi pädevusse.
- Oma äraoleku ajaks (kuid mitte rohkem kui 30 päeva) võib ANO direktor määrata ANO töötajate hulgast ANO direktori kohusetäitja.
3.4.2. Postiaadress ANO ja ANO dokumentide hoiukoht:
103074, Moskva, Kitaygorodsky proezd, 7, hoone 2
3.5. LÄBIVAATAMISE KOMISJON ANO
ANO-s auditifunktsioone täitvaks juhtorganiks on revisjonikomisjon (edaspidi RK).
3.5.1. Ettepanekuid SK suuruse ja koosseisu kohta teevad ANO presiidiumi liikmed. SC lõpliku koosseisu kinnitab ANO presiidium.
3.5.2. Asutajal on õigus delegeerida oma esindaja RK-sse.
3.5.3. Kasahstani Vabariigi koosseisu hääletamine on nimeline ja salajane. Kandidaat saab SK liikmeks tingimusel, et tema poolt hääletab vähemalt 50% hääletamisel osalenutest ja kui vastu hääletab mitte rohkem kui 10% hääletamisel osalenud ANO Presiidiumi täisliikmetest. tema kandidatuuri.
3.5.4. Direktor ei saa olla SK liige.
3.5.5. Järelevalvekomitee auditeerib finants- ja majanduslik tegevus ANO. VK liikmetel on õigus kaasata oma töösse kolmandatest isikutest spetsialiste. Välisspetsialistide koostatud järeldused peavad olema esitatud ja allkirjastatud vähemalt ühe VK liikme poolt.
3.5.6. Kontrolli- ja revisjonikomisjoni liikmete arv ei ole piiratud.
3.5.7. Kontrolli- ja revisjonikomisjoni volitused ei ole piiratud.
3.5.8. Järelevalvekomitee koostab järelduse majandusaasta aruande ja aastabilansi kohta ning esitab need ANO Presiidiumile. Kõik RK järeldused kiidetakse heaks ANO Presiidiumi vastava otsusega.
3.5.9. RC nõudmisel on kõik ANO ametnikud kohustatud esitama komisjoni liikmetele kogu vajaliku teabe ja dokumendid.
3.6. ANO NÕUKOGU
Nõukogu on ANO juhtorgan, mille eesmärk on tagada tõhus kontroll organisatsiooni demokraatlike institutsioonide tegevuse üle Venemaa üldsuse laiade kihtide poolt.
Nõukogu kontrollib juhtorganite poolt vastuvõetud otsuste vastavust ANO põhikirjale, jälgib ANO põhikirja presiidiumi ja selle reglemendi täitmist.
3.6.1. Nõukogul on õigus arutada ANO juhtorganite jooksva tegevuse küsimusi selle vastavuse osas kehtivas ANO põhikirjas sätestatule.
Nõukogu pädevusse kuulub ANO põhikirja mittejärgimise asjaolude tuvastamine oma sisemiste eeskirjade, protokollide, juhendite ja muude ANO tegevuse protseduuriliste aspektidega.
3.6.2. Kõik nõukogu poolt tuvastatud rikkumised lükatakse oma korraldusega viivitamata tagasi.
3.6.3. Nõukogu ei võta arutamiseks küsimusi, mis ei kuulu tema pädevusse.
3.6.4. Kõik nõukogu otsused tehakse teatavaks Venemaa avalikkuse laiemale kihile.
3.6.5. Nõukogu moodustatakse ANO presiidiumi liikmete ettepanekul Vene Föderatsiooni autoriteetsemate ja tuntumate kultuuritegelaste hulgast.
Nõukogu liikmete arv ei ole reguleeritud.
3.6.6. Kõik ANO juhtorganid (president, direktor ja revisjonikomisjoni esimees) on oma vastutuse piires kohustatud õigeaegselt teavitama nõukogu liikmeid kõigist nende poolt tehtud menetlusotsustest.
4. ANO ASUTAJA ÕIGUSED JA KOHUSTUSED
4.1. Vastavalt MTÜ-de seadusele on Asutajal õigus ja kohustus teostada järelevalvet ANO-de tegevuse üle.
Asutaja teostab seda õigust ja kohustust vastavalt käesolevale hartale ANO kontroll- ja järelevalveorganite kaudu.
Asutajal on õigus kirjaliku volikirja alusel oma volitused ja õigused nendes juhtorganites üle anda teisele isikule;
4.2. ANO asutaja ei säilita õigusi ANO omandisse antud varale.
ANO asutaja ei vastuta ANO kohustuste eest. ANO omakorda ei vastuta Asutaja kohustuste eest.
4.3. ANO asutaja saab tema teenuseid kasutada ainult teiste isikutega võrdsetel tingimustel.
5. ANO OMADUS
5.1. ANO võib omada maa, hooned, rajatised, rajatised, elamufond, transport, seadmed, inventar, kultuuri-, haridus- ja tervist parandav vara, sularaha, aktsiad, teised väärtpaberid ja muu põhikirjas nimetatud vara, mis on vajalik ANO tegevuse materiaalseks toetamiseks.
ANO-d võivad omada ka asutusi, kirjastusi, massimeedia loodud ja omandatud ANO vahendite arvelt vastavalt oma põhikirjalistele eesmärkidele.
5.2. ANO omaduste moodustamise allikad on:
- asutajate panused;
- kodanike ja juriidiliste isikute rahalised ja mitterahalised heategevuslikud annetused, sealhulgas sihtotstarbelised annetused;
- tulu mittetegevusega seotud tehingutest, sh tulu väärtpaberitelt;
- tulu ressursside ligimeelitamiseks (kampaaniate läbiviimine filantroopide ja vabatahtlike meelitamiseks, sealhulgas meelelahutuse, kultuuri-, spordi- ja muu korraldamine massiüritused, heategevuslike annetuste kogumise kampaaniate läbiviimine, loteriide ja oksjonite korraldamine vastavalt Vene Föderatsiooni seadusandlusele, heategevuslastelt saadud vara ja annetuste müümine vastavalt nende soovidele);
- tulu alates ettevõtlustegevus ANO;
- laekumised föderaaleelarvest, Vene Föderatsiooni subjektide eelarvetest, kohalikest eelarvetest ja eelarvevälistest fondidest;
- vabatahtlik töö;
- muud kviitungid, mis pole seadusega keelatud.
5.3. Kinnistu omanik on ANO: ANO asutajal ei ole õigust omada osa ANO-le kuuluvast kinnistust.
5.4. ANO kasutab kinnisvara hartas määratud eesmärkidel.
6. ANO HARTASSE TÄIENDUSTE JA MUUDATUSTE KORRALDAMISE KORD
6.1. ANO põhikirja muutmise ja täiendamise menetlus algab vastava otsuse vastuvõtmisega ANO Presiidiumi poolt.
Harta muutmise ettepanekute tegemise õigus on ANO presidendil ja ANO Presiidiumi 15-liikmelisel täisliikmel algatusrühmal.
6.2. ANO põhikirja muudatused ja täiendused kehtivad riiklik registreerimine seaduses ettenähtud korras ja omandavad juriidilise jõu nende muudatuste registreerimise hetkest.
7. ANO STRUKTUUR.
ANO-l on õigus muutuda avalikuks organisatsiooniks või sihtasutuseks. Otsuse sellise ümberkujundamise kohta teeb ANO presiidium. Vastavalt üleandmisaktile lähevad ümberkorraldatud organisatsiooni õigused ja kohustused üle vastloodud organisatsioonile.
7.1. ANO filiaalid on eraldi divisjonid asub väljaspool ANO asukohta ja täidab kõiki selle funktsioone või osa neist, sealhulgas esinduse ülesandeid.
7.2. ANO esindused on ANO asukohast väljaspool asuvad eraldiseisvad allüksused, mis esindavad ANO huve ja kaitsevad neid.
7.3. Filiaalid ja esindused ei ole juriidilised isikud ja tegutsevad ANO presidendi kinnitatud reglemendi alusel. Filiaali või Esinduse vara üle peetakse arvestust eraldi bilansis ja see on kantud ANO bilanssi.
7.4. Esinduste ja filiaalide juhid (direktorid) nimetatakse ametisse ANO presidendi korraldusega ja tegutsevad volikirja alusel.
7.5. Filiaalid ja esindused tegutsevad ANO nimel. ANO vastutab oma filiaalide ja esinduste tegevuse eest.
8. ANO ÜMBERORGANISEERIMINE
8.1. ANO reorganiseerimine (ühinemine, ühinemine, jagunemine, eraldumine, ümberkujundamine) toimub asutaja otsusel. ANO asutamisnõukogu otsusega saab filiaalid ja esindused eraldada ANO tütarettevõteteks. Eraldise ümberkorraldamine toimub Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku ja asjakohaste õigusaktidega ettenähtud viisil föderaalseadused.
8.2. Tütarettevõtete eesmärk ja tegevus peavad vastama käesolevas põhikirjas sätestatule.
8.3. ANO-l on õigus ümber kujundada avalikuks organisatsiooniks või sihtasutuseks.
8.4. ANO vara läheb pärast ümberkorraldamist üle vastloodud juriidilistele isikutele poolt ettenähtud korras Tsiviilkoodeks RF.
9. ANO LIKVIDEERIMINE
9.1. ANO likvideerimise otsuse teeb ANO Presiidium. ANO võib likvideerida ka Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku ja teiste föderaalseadustega sätestatud alusel ja viisil.
9.2. ANO likvideerimise otsuse teinud presiidium määrab kokkuleppel juriidiliste isikute riikliku registreerimise eest vastutava asutusega likvideerimiskomisjoni ning kehtestab kooskõlas tsiviilseadustiku ja teiste föderaalseadustega ANO likvideerimise korra ja tähtajad. ANO likvideerimine.
9.3. ANO asjade korraldamise volitused lähevad likvideerimiskomisjonile selle ametisse nimetamise ajal. Likvideerimiskomisjon tegutseb ANO nimel kohtus.
9.4. Pärast ANO likvideerimist alles jäänud vara asutajate vahel jagada ei saa.
9.5. Pärast võlausaldajate nõuete rahuldamist allesjäänud vara suunatakse eesmärkidele, milleks ANO loodi, või vastavalt asutaja otsusele heategevuseks.
9.6. ANO likvideerimise otsus saadetakse ANO registreerinud asutusele selle väljaarvamiseks ühtsest riiklikust juriidiliste isikute registrist.
9.7. Likvideeritud ANO asjaajamine (asutamisdokumendid, korraldused jne) antakse vastavalt inventarile üle riikliku registreerimise kohas asuvasse arhiivi.
10. TERMINOLOOGIA
ANO tegevuste käigus võidakse konkreetsete terminite loetelu ja nende definitsioone muuta ja täiendada. Iga selline muudatus või täiendus nõuab ANO Presiidiumi täisliikmete heakskiitu.
ANO juhtorganite tegevuse ja mõistete kasutamise ühemõttelisuse huvides kehtestatakse konkreetsete sõnade ja fraaside järgmine tõlgendus:
10.1. Teave loetakse õigeaegseks adressaadile teatavaks tehtud, kui see on adressaadile saadetud vähemalt nädal enne tema isiklikku pöördumist. e-posti aadress ja päeva jooksul ei saanud saatja selle kirja saatuslikku tagasi.
10.2. Teave loetakse edastatuks teatud isikute ringile, pädevale asutusele või kolmandale isikule organisatsioonile hetkest, kui volitatud isikud või organisatsioonid annavad sellele püsiva volitatud võrgujuurdepääsu. Teabe andmise faktiga peab kaasnema vastav link regulaarselt väljasaadetavas tellimispostiloendis.
10.3. Teave loetakse avalikuks, kui see postitatakse ANO serverite lehtedele veebis avatud volitamata juurdepääsuga. Tingimused avaldatud teabe veebilehtedele postitamiseks kehtestab esitatavate lehtede omanik.
10.4. Teave loetakse avaldatuks, kui see on avalikkusele kättesaadav avatud, volitamata võrgujuurdepääsu kaudu (samal võrguaadressil, muutmata kujul ja säilitamisaja piiranguteta). Avaldamise kuupäev on selle paigutamise hetk ANO serveri lehtedele veebis.
Kinnitatud
Juhatuse 16.10.2013 koosoleku protokolli nr 1/13 otsusega
Kinnitatud
Juhatuse 15. augusti 2012 koosoleku protokolli nr 1/12 otsusega
Kinnitatud
Otsus üldkoosolek asutajad
12. mai 2011 protokoll nr 1
HARTA
AUTONOOMSE MITTEtulundusorganisatsiooni "SOTSIAAL-KULTUURILISTE JA HEATEGEVUSPROJEKTIDE RAKENDAMISE ABI KESKUS "TULEVIKU MAJA"
(Uus väljaanne)
Moskva, 2013
1. ÜLDSÄTTED
1.1. AUTONOOMNE MITTEtulundusorganisatsioon "SOTSIAAL-, KULTUURI- JA HEATEGEVUSPROJEKTIDE RAKENDAMISE ABIKESKUS" TULEVIKU MAJA, edaspidi "organisatsioon", on autonoomne liikmelisuseta mittetulundusühing, mis on asutatud asutajate vabatahtlike varaliste panuste alusel eesmärgiga edendada inimese kultuurilist ja vaimset arengut luues. optimaalsed tingimused Venemaa ja välismaiste ettevõtete projektide elluviimiseks hariduse, teaduse, ökoloogia, kultuuri, spordi, meedia, majanduse, meditsiini, puuetega laste ja sotsiaalselt ja halvasti kaitstud elanikkonnarühmade laste rehabilitatsiooni ja integreerimise valdkonnas vastavalt asutajate üldkoosoleku 12. mai 2011. aasta otsusele protokolli nr 1 ning toimib vastavalt Vene Föderatsiooni põhiseadusele, Vene Föderatsiooni tsiviilseadustikule, föderaalseadusele "Mitte- tulundusorganisatsioonid", Vene Föderatsiooni presidendi dekreedid, Vene Föderatsiooni valitsuse otsused, Vene Föderatsiooni kehtivad õigusaktid ja käesolev harta.
1.2. Organisatsiooni täielik ametlik nimi vene keeles:
AUTONOOMNE MITTEtulundusorganisatsioon "KESKUSABI SOTSIAAL-KULTUURILISTE JA HEATEGEVUSTE PROJEKTIDE "TULEVIKU MAJA" elluviimisel.
Organisatsiooni lühendatud nimi vene keeles: ANO "TULEVIKU MAJA".
1.3. Organisatsiooni asukoht: Vene Föderatsioon, 101000, Moskva, st. Pokrovka, elukoht 13.01.6, hoone 2, of. 35. See aadress on organisatsiooni ainus täitevorgan – tegevdirektor.
1.4. Organisatsioon luuakse tegevusperioodi piiramata.
1.5. Õiguslik staatus Asutajate organisatsioonid, õigused ja kohustused määratakse kindlaks käesoleva hartaga ning sellega reguleerimata ulatuses Vene Föderatsiooni tsiviilseadustikuga, föderaalseadusega "Mitteäriliste organisatsioonide kohta" ning muude riigi seadusandlike ja muude õigusaktidega. Venemaa Föderatsioon.
1.6. Organisatsioon on juriidiline isik alates selle seadusega kehtestatud korras riikliku registreerimise hetkest, omab lahusvara, vastutab selle varaga oma kohustuste eest, olles mittetulundusühing.
Organisatsiooni eesmärk ei ole põhikirjaliste eesmärkide saavutamisele suunatud tegevuse käigus kasumi teenimine.
Organisatsioon võib enda nimel omandada ja teostada varalisi ja mittevaralisi õigusi, kanda kohustusi, olla kohtus hageja ja kostja.
1.7. Riik ei vastuta Organisatsiooni kohustuste eest. Organisatsioon ei vastuta riigi kohustuste eest.
Asutajad ei vastuta enda loodud Organisatsiooni kohustuste eest ning Organisatsioon ei vastuta Asutajate ja Organisatsiooni loodud juriidiliste isikute kohustuste eest.
1.8. Organisatsioon kasutab vara põhikirjas sätestatud eesmärkidel. Organisatsioonidel on õigus tegeleda ettevõtlusega, mis on vajalik nende ühiskondlikult kasulike eesmärkide saavutamiseks, milleks see loodi, ja neile eesmärkidele vastavaks. Ettevõtlustegevuse elluviimiseks on organisatsioonil õigus luua mittetulundusühinguid ja osaleda äriühingutes.
Organisatsioonil on õigus kasutada oma eesmärkide saavutamiseks sissemakseid ja mahaarvamisi juriidilistelt ja eraisikutelt.
1.9. Organisatsioonil on ümmargune pitsat ja nurgatempel oma nime, embleemi, oma sümboolika ja muude isikutuvastusvahenditega. Embleemi, sümbolid ja muud detailid kinnitab organisatsiooni juhatus.
1.10. Organisatsioon võib luua Venemaa Föderatsioonis ja välismaal filiaale ja esindusi, mis ei ole juriidilised isikud ja tegutsevad organisatsiooni poolt heaks kiidetud sätete alusel. Filiaalidele ja esindustele eraldatakse Organisatsiooni vara, mis kajastatakse eraldi bilansis ja organisatsiooni bilansis.
1.11. Organisatsioonil on filiaal, mis asub aadressil: RF, 192007, Peterburi, st. Kamtšatskaja, 9, lit. B.
1.12. Organisatsioonil on iseseisev bilanss.
1.13. Organisatsioonil on õigus avada pangakontosid Vene Föderatsiooni territooriumil ja väljaspool selle territooriumi Vene Föderatsiooni kehtivate õigusaktidega ettenähtud viisil.
2. ORGANISATSIOONI EESMÄRGID JA TEGEVUSE SUBJEKTID
2.1. Organisatsiooni põhieesmärk on pakkuda teenuseid heategevus- ja sotsiaalprojektide korraldamisel Venemaal ja välismaal hariduse, teaduse, ökoloogia, kultuuri, spordi, meedia, majanduse, meditsiini, puuetega laste rehabilitatsiooni ja integratsiooni valdkonnas. lapsed sotsiaalselt ja halvasti kaitstud elanikkonnarühmadest.
2.2. Organisatsiooni peamised tegevused on:
– heategevuse korraldamine, läbiviimine, finantseerimine ja logistiline toetamine seltskondlikud üritused, sealhulgas kontserdid, oksjonid, näitused, spordiüritused jne;
– seminaride, näituste korraldamine, läbiviimine, finantseerimine ja logistika, teaduskonverentsid, foorumid, konkursid, olümpiaadid, koosolekud, sümpoosionid ja muud teadusüritused, sh rahvusvahelised või välisekspertide osalusel;
– näituste, müüginäituste, oksjonite, esitluste ja muude tegevuste korraldamine ja läbiviimine organisatsiooni elluviidavate projektide ja ürituste rahastamiseks; annetuste kogumine selleks Venemaa, välismaistelt, rahvusvahelistelt organisatsioonidelt ja üksikisikutelt.
– igasuguste heategevus- ja ühiskondlike ürituste korraldamine, läbiviimine, rahastamine ja logistika;
kultuuri- ja haridus-, restaureerimis-, turismi-, ekskursiooni- ning kontserdi- ja näitusetegevuse korraldamine;
— kehakultuuri ja tervist parandavate tegevuste läbiviimine, treeninglaagrite läbiviimine, spordiürituste korraldamine;
– igasuguste haridusalaste projektide elluviimine;
– stipendiumide ja toetuste asutamine hariduse, spordi ja kultuuri valdkonnas;
— meditsiinivaldkonna projektide elluviimine; haavatavatest elanikkonnarühmadest pärit laste integreerimisele ja sotsiaalsele kohanemisele suunatud programmid, puuetega laste rehabilitatsiooniprogrammid jne;
– konsultatsiooni-, teadus-, metoodika- ja eksperttegevuse elluviimine;
- trükised ja elektroonilised vahendid massimeedia organisatsiooni tegevuse teemal;
— kirjastustegevus: oma trüki- ja elektroonilise meedia loomine organisatsiooni eesmärkide saavutamiseks;
— Venemaa ja välispartnerite vaheliste sidemete tugevdamisele suunatud ürituste korraldamine ja läbiviimine;
– ärikontaktide loomine, koostöö loomine hariduse, ökoloogia, kultuuri, spordi, meedia, majanduse, teaduse, meditsiini, puuetega laste ja haavatavatesse elanikkonnarühmadesse kuuluvate laste rehabilitatsiooni ja integratsiooni vallas kõigi juriidiliste ja eraisikutega, sealhulgas välisriikidega. ühed;
– teenuste pakkumine hariduse, ökoloogia, kultuuri, spordi, meedia, majanduse, meditsiini, puuetega laste ning sotsiaalselt ja halvasti kaitstud elanikkonnarühmade laste rehabilitatsiooni ja integratsiooni valdkonnas,
– osalemine kogemuste vahetamise üritustel praktika, koolituse, turismi, hariduse, teaduse, kultuuri, meditsiini ja spordi vallas rahvusvaheliste ja riiklike organisatsioonide, üksikisikute ja ühiskonnategelastega Venemaal ja välisriikides, töötajate saatmine töölähetused selleks, samuti ülalnimetatud isikute ja organisatsioonide esindajate vastuvõtt.
- organisatsiooni tegevust käsitlevate programmide väljatöötamine ja elluviimine.
Organisatsioonil on õigus tegeleda ettevõtlusega, kooskõlas eesmärkidega, milleks organisatsioon loodi.
Kõik litsentsitud tegevused viiakse läbi kehtivate õigusaktidega määratud viisil.
3. ORGANISATSIOONI STRUKTUUR JA JUHTIMINE
3.1. Organisatsiooni kõrgeim juhtorgan on juhatus.
Organisatsiooni kõrgeima organi põhiülesanne on tagada nende eesmärkide täitmine, milleks organisatsioon loodi.
Juhatuse moodustavad algselt organisatsiooni asutajad perioodiks 5 (viis) aastat.
Juhatuse järgnev koosseis muudetakse juhatuse otsusega. Asutajad võivad olla juhatuse liikmed.
Juhatuse volituste kestus on 5 (viis) aastat.
Kontroll praegused tegevused Korraldamist viib läbi peadirektor.
Organisatsiooni auditeerimisorgan on revisjonikomisjon (audiitor).
3.2. Juhatuse pädevus hõlmab:
1) organisatsiooni põhikirja muutmine;
2) Organisatsiooni tegevuse prioriteetsete valdkondade, moodustamise ja vara kasutamise põhimõtete määramine;
3) organisatsiooni täitevorganite moodustamine ja nende volituste ennetähtaegne lõpetamine;
4) Organisatsiooni reorganiseerimise ja likvideerimise otsustamine, likvideerimiskomisjoni määramine;
5) majandusaasta aruande ja aastabilansi kinnitamine;
6) Organisatsiooni finantsplaani kinnitamine ja selles muudatuste sisseviimine;
7) Organisatsiooni filiaalide loomine ja esinduste avamine;
8) osalemine teistes organisatsioonides;
9) organisatsiooni peadirektori ja revisjonikomisjoni (audiitori) aruannete ärakuulamine;
10) organisatsiooni revisjonikomisjoni (audiitori) liikmete nimetamine ja nende volituste ennetähtaegne lõpetamine;
11) muud küsimused vastavalt kehtivale seadusandlusele.
Lõigetes 1 - 4, 10 sätestatud küsimused on juhatuse ainupädevuses. Juhatuse koosolek loetakse pädevaks, kui sellel osaleb üle poole juhatuse liikmetest. Juhatuse otsused võetakse vastu juhatuse koosolekul osalevate juhatuse liikmete poolthäälteenamusega.
Igal juhatuse liikmel on üks hääl. Häälte võrdsuse korral on otsustavaks juhatuse esimehe hääl.
Otsused juhatuse ainupädevusse antud küsimustes võetakse vastu ühehäälselt.
Juhatuse koosolekute sagedus on vastavalt vajadusele, kuid vähemalt üks kord aastas.
Organisatsiooni töötajaid ei tohi olla rohkem kui üks kolmandik organisatsiooni juhatuse liikmete koguarvust.
Organisatsioonil ei ole õigust maksta juhatuse liikmetele neile pandud ülesannete täitmise eest tasu, välja arvatud juhatuse töös osalemisega otseselt seotud kulude hüvitamine.
Juhatust juhib juhatuse esimees, kes valitakse juhatuse liikmete hulgast 5 (viieks) aastaks.
3.3. Juhatuse esimees:
— esindab organisatsiooni huve riigi- ja avalikud organisatsioonid;
- juhib rahvusvahelised suhted Organisatsioonid;
— võtab organisatsiooniga ühendust sponsoritega ja heategevusfondid;
— teeb töid organisatsiooni tegevuse kajastamiseks meedias ja töökeskkonnas.
3.4. tald täitevorgan on organisatsiooni peadirektor.
3.5. Peadirektor juhib organisatsiooni jooksvat tegevust, korraldab juhatuse otsuste elluviimist organisatsioonis ning lahendab ka kõiki küsimusi, mis ei kuulu käesolevas põhikirjas määratletud organisatsiooni juhatuse ainupädevusse.
3.6. Peadirektori valib Organisatsiooni juhatus 5 (viieks) aastaks, välja arvatud asutajate poolt asutajate poolt määratud peadirektori ametisse nimetamine 5 (viieks) aastaks. Organisatsiooni asutajad võivad olla peadirektor.
Peadirektoriga sõlmib organisatsiooni nimel töölepingule alla organisatsiooni juhatuse esimees või üks juhatuse liikmetest.
3.7. Peadirektor on aruandekohustuslik organisatsiooni juhatuse ees. Peadirektor vastutab organisatsiooni ees tegevuse tulemuste ja legitiimsuse eest.
Peadirektoril on õigus:
- esindab organisatsiooni Vene Föderatsiooni ja välisriikide ametiasutuste ja administratsioonide ees, samuti suhetes Venemaa ja välisriikide juriidiliste isikutega majandus- ja majandustegevuse küsimustes;
– ilma volikirjata tegutseda Organisatsiooni nimel, allkirjastada finantsdokumente, võtta kohustusi, avada organisatsiooni arveid pangaasutustes, anda välja volikirju;
— korraldab organisatsiooni juhatuse oma pädevuse piires vastuvõetud otsuste täitmist;
korraldab, viib läbi Organisatsiooni programmides ettenähtud üritusi;
- määrab kindlaks organisatsiooni sisestruktuuri ja kinnitab struktuuriüksuste reglemendi, kinnitab organisatsiooni personali koosseisu;
— käsutada Organisatsiooni vara vastavalt üldine kord ning organisatsiooni juhatuse poolt määratud suunad ja hinnangud;
- võtta tööle ja vallandada töötajaid vastavalt kehtivatele seadustele;
- annab oma pädevuse piires korraldusi, korraldusi, korraldusi ja muid sisemisi akte, mis on kohustuslikud meeskonna liikmed Organisatsioonid;
- vastutama raamatupidamise seisukorra, aruandluse, sealhulgas raamatupidamis- ja statistilise aruandluse õigeaegsuse ja täielikkuse eest vastavalt kehtestatud vormidele asjaomastele asutustele;
— täidab muid käesolevast hartast tulenevaid ülesandeid.
3.8. Organisatsiooni peadirektori õigused ja kohustused organisatsiooni jooksva tegevuse juhtimisel määratakse kindlaks Vene Föderatsiooni õigusaktidega ja tema poolt organisatsiooniga sõlmitud lepinguga.
3.9. Juhatusel on igal ajal õigus lõpetada leping organisatsiooni peadirektoriga.
3.10. Organisatsiooni peadirektor peab oma õigusi teostades ja kohustusi täites tegutsema Organisatsiooni huvides, kasutama oma õigusi ja täitma oma kohustusi Organisatsiooni ees heas usus ja mõistlikult.
3.11. Kontrolli Organisatsiooni tegevuse üle teostab revisjonikomisjon (audiitor), kelle valib juhatus 5 (viieks) aastaks.
Revisjonikomisjoni liikmete arvu kehtestab juhatus.
Revisjonikomisjon (audiitor) viib aastas läbi vähemalt ühe revisjoni ja annab arvamuse majandusaasta aruande kohta.
Revisjonikomisjon (audiitor) annab igal aastal auditi tulemustest aru organisatsiooni juhatusele.
Organisatsiooni juhatuse nõudmisel võib läbi viia erakorralise auditi.
Revisjonikomisjonil (audiitoril) on õigus nõuda Organisatsiooni ametnikelt kõiki vajalikke raamatupidamis-, finants- ja muid dokumente.
4. ORGANISATSIOONI VARA
4.1. Organisatsioon võib omada või operatiivjuhtimine hooned, rajatised, elamufond, seadmed, inventar, sularaha rublades ja välisvaluutas, väärtpaberid ja muu vara, samuti võib omada või alaliselt kasutada maad.
Organisatsioonile võib kuuluda ka vastavalt oma põhikirjalistele eesmärkidele organisatsiooni kulul loodud ja soetatud asutusi, kirjastusi, massiteabevahendeid.
Organisatsioon kasutab vara käesolevas põhikirjas määratletud eesmärkidel.
4.2. Organisatsioon vastutab oma kohustuste eest oma varaga, mida võib Vene Föderatsiooni õigusaktide kohaselt sisse nõuda.
4.3. Organisatsiooni rahalise ja muul kujul vara moodustamise allikad on:
. kodanike ja juriidiliste isikute rahalised või mitterahalised vabatahtlikud varalised sissemaksed ja annetused;
. Organisatsiooni omandist saadav tulu;
. aktsiatelt, võlakirjadelt, muudelt väärtpaberitelt ja hoiustelt saadud dividendid (tulu, intressid);
. regulaarsed ja ühekordsed kviitungid asutajatelt (osalejatelt, liikmetelt);
. tulu kaupade, tööde, teenuste müügist;
. muud kviitungid, mis pole seadusega keelatud.
4.4. Organisatsiooni omand on tema loodud, kodanike, ettevõtete, organisatsioonide, asutuste omandatud või võõrandatud vara, sealhulgas sularaha, aktsiad, muud väärtpaberid ja intellektuaalomandi õigused.
4.5. Kogu organisatsiooni vara, ettevõtlusest saadav tulu on tema omand ja seda ei saa jagada organisatsiooni asutajatele. Organisatsioon valdab, kasutab ja käsutab oma vara vastavalt oma eesmärgile ja ainult põhikirjaliste eesmärkide täitmiseks.
4.6. Organisatsiooni asutajatel ei ole omandiõigust Organisatsiooni varale, sealhulgas sellele osale, mis moodustati tema sissemaksete ja annetuste arvelt.
4.7. Huvitatud osapooled (asutajad, juhatus, peadirektor, revisjonikomisjon) on kohustatud järgima organisatsiooni huve, eelkõige seoses tema tegevuse eesmärkidega, ega tohi kasutada organisatsiooni võimalusi ega lubada nende kasutamist muul eesmärgil kui need. käesoleva hartaga ette nähtud.
Huvitatud isikud ei saa tehinguid teha, kui need isikud on tarnijaorganisatsioonide või kodanikega töösuhted, on nende organisatsioonide osalised, võlausaldajad või on nende kodanikega lähedastes perekondlikes suhetes või on nende kodanike võlausaldajad.
4.8. Kui punktis 4.7 loetletud isikud. käesoleva põhikirja punktis sätestatud huvid on huvitatud tehingust, milles organisatsioon on või kavatseb olla osaline, samuti muu huvide konflikti korral nimetatud isiku ja organisatsiooni vahel seoses olemasoleva või kavandatava tehinguga:
Nad on kohustatud enne tehingu tegemise otsuse tegemist oma huvist organisatsiooni juhatusele teatama;
. tehingu peab heaks kiitma organisatsiooni juhatus.
4.9. Punktis 4.7 loetletud isikute tehtud tehing. käesoleva harta punktis 4.8 sätestatud nõudeid rikkudes. kohus võib organisatsiooni taotlusel tunnistada kehtetuks seaduses sätestatud alustel. Asjaomane isik vastutab Organisatsiooni ees organisatsioonile tekitatud kahjude eest seadusega ettenähtud summas ja viisil.
4.10. Välismajanduslik tegevus Organiseerimine toimub käesolevas hartas määratletud eesmärkide saavutamiseks ja viisil seadusega ette nähtud Venemaa Föderatsioon.
5. HARTASSE MUUDATUSTE JA TÄIENDUSTE KORRALDAMISE KORD
5.1. Juhatuse otsusega võib organisatsiooni põhikirja muuta ja täiendada Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku, föderaalseaduse "Mitteäriliste organisatsioonide" ja teiste föderaalseadustega ettenähtud viisil.
6. ÜMBERKORRALDAMINE, ORGANISATSIOON LIKVIDEERIMINE
6.1. Organisatsiooni saab likvideerida või ümber korraldada ühinemise, ühinemise, jagunemise, eraldumise ja ümberkujundamise teel.
6.2. Organisatsioonil on õigus ümber kujundada fondiks. Otsuse Organisatsiooni ümberkujundamise kohta teeb Organisatsiooni juhatus. Organisatsiooni ümberkujundamisel lähevad organisatsiooni õigused ja kohustused üle vastloodud juriidilisele isikule vastavalt üleandmisaktile.
6.3. Organisatsiooni võib likvideerida Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku, mitteäriliste organisatsioonide föderaalseaduse ja teiste föderaalseadustega sätestatud alustel ja viisil.
6.4. Organisatsiooni saab likvideerida:
. kui Organisatsiooni varast ei piisa tema eesmärkide elluviimiseks ja tõenäosus vajaliku vara saamiseks ei ole reaalne;
. kui Organisatsiooni eesmärke ei ole võimalik saavutada ega teha vajalikke muudatusi Organisatsiooni eesmärkides;
. kui organisatsioon kaldub oma tegevuses kõrvale põhikirjas sätestatud eesmärkidest;
. muudel seaduses sätestatud juhtudel.
6.5. Likvideerimiskomisjoni (likvideerija) moodustab organisatsiooni juhatus või kohus, kes tegi organisatsiooni likvideerimise otsuse.Vene Föderatsiooni tsiviilseadustik ja föderaalseadus "Mitteäriliste organisatsioonide kohta" organisatsiooni likvideerimise kord ja tähtajad.
Likvideerimiskomisjoni moodustamise hetkest lähevad organisatsiooni asjade korraldamise volitused üle sellele. Kohtusse pöördub organisatsiooni nimel tegutsev likvideerimiskomisjon.
6.6. Likvideerimiskomisjon avaldab ajakirjanduses, mis avaldab andmeid juriidiliste isikute riikliku registreerimise kohta, väljaande organisatsiooni likvideerimise, võlausaldajate nõuete esitamise korra ja tähtaja kohta. Võlausaldajate nõuete esitamise tähtaeg ei või olla lühem kui kaks kuud organisatsiooni likvideerimise teate avaldamise kuupäevast.
Likvideerimiskomisjon võtab meetmeid võlausaldajate väljaselgitamiseks ja nõuete vastuvõtmiseks, samuti teavitab kirjutamine võlausaldajatel organisatsioon likvideerida.
6.7. Võlausaldajate nõuete esitamise tähtaja lõppedes koostab likvideerimiskomisjon likvideerimise vahebilansi, mis sisaldab teavet organisatsiooni vara koosseisu, võlausaldajate esitatud nõuete loetelu ja tulemuste kohta. nende tähelepanu.
6.8. Likvideerimise vahebilansi kinnitab organisatsiooni juhatus või selle likvideerimise otsuse teinud kohus.
6.9. Kui Organisatsiooni käsutuses olevatest rahalistest vahenditest ei piisa võlausaldajate nõuete rahuldamiseks, müüb likvideerimiskomisjon Organisatsiooni vara avalikul enampakkumisel kohtulahendite täitmiseks kehtestatud viisil.
6.10. Organisatsiooni võlausaldajatele maksab summad välja likvideerimiskomisjon Vene Föderatsiooni tsiviilseadustikuga kehtestatud prioriteetsuse järjekorras vastavalt likvideerimise vahebilansile alates selle koostamise kuupäevast. kinnitamine, välja arvatud kolmanda ja neljanda prioriteediga võlausaldajad, kellele tehakse väljamaksed kuu möödumisel likvideerimise vahebilansi kinnitamise kuupäevast.
Pärast võlausaldajatega arvelduste lõpetamist koostab likvideerimiskomisjon likvideerimisbilansi, mille kinnitab MTÜ juhatus või MTÜ likvideerimise otsuse teinud kohus.
6.11. Organisatsiooni likvideerimisel saadetakse pärast võlausaldajate nõuete rahuldamist allesjäänud vara, kui föderaalseadustega ei ole ette nähtud teisiti. asutamisdokumendid eesmärkidel, milleks see loodi. Kui Organisatsiooni vara kasutamine vastavalt oma asutamisdokumente pole võimalik, see muutub riigituludeks.
6.12. Organisatsiooni likvideerimine loetakse lõppenuks ja organisatsioon lakkas eksisteerimast pärast selle kohta kande tegemist ühes Riiklik register juriidilised isikud.
6.13. Pärast organisatsiooni ümberkorraldamist on kõik dokumendid (juhtimis-, rahaline ja majanduslik, personal jne) antakse kehtestatud reeglite kohaselt üle õigusjärglasele organisatsioonile. Püsiva teadusliku ja ajaloolise tähtsusega dokumendid antakse voliniku puudumisel riiklikuks säilitamiseks Mosgorarhivi ühingu arhiivi, personali käsitlevad dokumendid (korraldused, isikutoimikud ja arvestuskaardid, isiklikud kontod jne) säilitamine selle halduspiirkonna arhiivis, mille territooriumil organisatsioon asub. Dokumentide üleandmine ja tellimine toimub Organisatsiooni jõududega ja kulul vastavalt arhiiviasutuste nõuetele.
6.14. Organisatsioon loetakse reorganiseerituks või likvideerituks hetkest, kui see arvatakse välja mitteäriliste organisatsioonide registrist.
7. ORGANISATSIOONI VASTUTUS JA KONTROLL SELLE TEGEVUSE EEL
7.1. Organisatsioonis peetakse raamatupidamist ja statistiline aruandlus Vene Föderatsiooni õigusaktidega ettenähtud viisil. Organisatsioon edastab oma tegevuse kohta teavet riiklikule statistikale ja maksuametile, ametile ja teistele isikutele vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele ja käesolevale hartale ning vastutab selle õigsuse eest.
7.2. Organisatsioon maksab makse oma äritegevusest saadud tulult, teeb muid sissemakseid eelarvesse Vene Föderatsiooni õigusaktidega ettenähtud viisil.
autonoomne mittetulundusühing1. ÜLDSÄTTED
1.1. Autonoomne mittetulundusühing"", edaspidi ANO, tunnustatakse liikmelisuseta mittetulundusühinguna, mille kodanikud ja (või) juriidilised isikud on asutanud vabatahtlike varaliste sissemaksete alusel vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele eesmärkide saavutamiseks ja lahendada hartaga ette nähtud probleemid.
1.2. Autonoomse mittetulundusühingu täisnimi vene keeles: Autonoomne mittetulundusühing "", lühend vene keeles: ANO ", täisnimi keeles: "", lühendatud nimi keeles: "".
1.3. ANO-l on õigus avada kehtestatud korras arveldus-, valuuta- ja muid pangakontosid Vene Föderatsiooni territooriumil ja välismaal.
1.4. ANO asukoht: .
1.5. ANO loetakse juriidilise isikuna asutatuks alates selle riikliku registreerimise hetkest föderaalseadustega kehtestatud korras.
1.6. ANO luuakse ajapiiranguta.
1.7. ANO võib olla hageja ja kostja üldjurisdiktsiooni kohtutes, vahekohtutes ja vahekohtutes, omandada ja teostada enda nimel varalisi ja mittevaralisi õigusi vastavalt ANO põhikirjas sätestatud ANO tegevuse eesmärkidele. ANO ja kannab selle tegevusega seotud kohustusi.
1.8. ANO-l on ümmargune tihend täisnimi ANO vene keeles, templid ja blanketid oma nimega.
1.9. ANO põhikirja nõuded on siduvad kõigile ANO organitele ja selle asutajatele.
1.10. ANO ei vastuta oma asutajate kohustuste eest. ANO asutajad ei vastuta ANO kohustuste eest. ANO ei vastuta riigi ja tema organite kohustuste eest ning riik ja tema organid ei vastuta ANO kohustuste eest.
1.11. ANO vastutab oma kohustuste eest oma varaga, mida vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele võidakse nõuda.
2. TEGEVUSE EESMÄRK, SUBJEKT, LIIGID
2.1. ANO eesmärk on osutada teenuseid haridusvaldkonnas (tervishoid, kultuur, teadus, õigus, füüsiline kultuur spordi- ja muud teenused).
2.2. ANO tegevuse teema on: .
2.3. ANO võib teostada ühte tüüpi tegevust (või mitut tüüpi tegevust): Vene Föderatsiooni õigusaktid võivad kehtestada piiranguid tegevusliikidele, millega ANO-l on õigus tegeleda.
2.4. Teatud tüüpi tegevusi saavad ANO-d teostada ainult erilubade (litsentside) alusel. Nende tegevuste loetelu on kindlaks määratud seadusega.
2.5. ANO saab ettevõtlusega tegeleda ainult niivõrd, kuivõrd see aitab saavutada eesmärke, milleks see loodi. Selliseks tegevuseks on ANO loomise eesmärkidele vastavate kaupade ja teenuste kasumlik tootmine, samuti väärtpaberite, varaliste ja mittevaraliste õiguste omandamine ja müük, osalemine äriühingutes ja osalus usaldusühingutes panustajana.
2.6. ANO saab luua ettevõtlustegevuseks majanduslik ühiskond või osaleda sellises ühiskonnas. Vene Föderatsiooni õigusaktid võivad kehtestada ANO-de ettevõtlustegevusele piiranguid.
2.7. Eesmärgi saavutamiseks saab ANO luua teisi mittetulundusühinguid ning ühineda ühingute ja liitudega.
2.8. Riigi ja muude organisatsioonide sekkumine ANO majandus- ja muusse tegevusse ei ole lubatud, välja arvatud juhul, kui see on tingitud nende õigusest teostada kontrolli ANO tegevuse üle.
3. ANO TEGEVUSE JUHTIMISE KORD. JUHTKOGUD
3.1. ANO kõrgeim juhtorgan on ANO asutajate üldkoosolek, ANO senist juhtimist teostab juhatus, kes on aruandekohustuslik üldkoosoleku ees.
3.2. Asutajate üldkoosoleku põhiülesanne on tagada, et ANO vastaks eesmärkidele, milleks see loodi.
3.3. Asutajate üldkoosoleku ainupädevusse kuuluvad järgmised küsimused:
- ANO põhikirja muudatus;
- ANO prioriteetsete tegevussuundade määramine, selle vara moodustamise ja kasutamise põhimõtted;
- juhatuse moodustamine ja tema volituste ennetähtaegne lõpetamine;
- ANO reorganiseerimine ja likvideerimine;
3.4. Asutajate üldkoosolek tuleb kokku vastavalt vajadusele. Üldkoosoleku kokkukutsumist ja tööd korraldab juhatus ANO asutajate üldkoosoleku määrusega ettenähtud korras.
3.5. Iga ANO asutaja esindusnorm on isik.
3.7. ANO asutajate üldkoosolek on pädev, kui sellel koosolekul on kohal (esindatud) üle poole selle asutajatest.
3.8. Üldkoosoleku otsus tehakse koosolekul osalenud asutajate poolthäälteenamusega.
3.9. Üldkoosoleku otsus asutajate üldkoosoleku pädevusse kuuluvates küsimustes võetakse vastu ühehäälselt.
3.10. Asutajate üldkoosolekud protokollitakse.
4. JUHATUS, JUHATUSE ESIMEES
4.1. ANO juhatus valitakse asutajate üldkoosoleku poolt aastateks (aastateks) vähemalt inimeste arvul. Juhatus asub ANO asukohas.
4.2. ANO juhatuse võib pärast volituste lõppemist uueks ametiajaks tagasi valida.
4.3. Juhatuse asutaja volituste ennetähtaegse lõpetamise küsimuse võib tõstatada asutajate üldkoosolekul vähemalt ANO asutajate taotlusel.
4.4. Juhatuse pädevus hõlmab:
- ANO töö korraldamine ja kontroll;
- asutajate üldkoosoleku otsuste täitmise tagamine;
- ANO asutajate regulaarne teavitamine ANO tegevusest;
- majandusaasta aruande ja aastabilansi kinnitamine;
- ANO finantsplaani kinnitamine ja selles muudatuste tegemine;
- ANO filiaalide loomine ja esinduste avamine;
- osalemine teistes organisatsioonides;
- avaldus sisemised eeskirjad ja ANO eeskirjad;
- ANO kulukalkulatsiooni läbivaatamine ja kinnitamine;
- ANO vara käsutamine;
- personalitabeli kinnitamine;
- küsimuste ettevalmistamine aruteluks ANO asutajate üldkoosolekul.
4.5. Juhatuse tööd korraldab juhatuse esimees üldkoosoleku poolt kinnitatud juhatuse tegevuse määruse alusel. Juhatuse koosolekud protokollitakse.
4.6. Juhatuse koosolekud toimuvad vastavalt vajadusele, kuid vähemalt kord kvartalis ja loetakse pädevaks, kui sellel osaleb enamus juhatuse asutajatest.
4.8. Juhatuse esimees valitakse juhatuse koosolekul selle asutajate hulgast üheks aastaks (aastaks).
4.9. Juhatuse esimees:
- aruandekohustuslik peaassambleele, vastutab ANO asjade seisu eest;
- ilma volikirjata tegutseb ANO nimel, esindab seda kõigis asutustes, organisatsioonides ja ettevõtetes nii Vene Föderatsiooni territooriumil kui ka välismaal;
- teeb otsuseid ja annab korraldusi ANO tegevuse kohta;
- haldab juhatuse kinnitatud eelarve piires ANO rahalisi vahendeid, sõlmib lepinguid, teeb ANO nimel muid õigustoiminguid, omandab ja valitseb vara, avab ja sulgeb pangakontosid;
- lahendab majandus- ja finantstegevus ANO;
- võtab tööle ja vallandab ANO töötajaid, kinnitab nad ametlikud kohustused vastavalt juhatuse poolt kinnitatud koosseisutabelile;
- teostab kontrolli ANO filiaalide ja esinduste tegevuse üle;
- kannab oma pädevuse piires vastutust ANO rahaliste vahendite ja vara kasutamise eest vastavalt oma põhikirjalistele eesmärkidele;
- korraldab juhatuse koosolekute ettevalmistamist ja läbiviimist;
- korraldab raamatupidamist ja aruandlust;
- lahendab kõik küsimused, mis ei kuulu ANO asutajate üldkoosoleku, ANO juhatuse pädevusse.
5. DOKUMENTATSIOON. KONTROLL ANO TEGEVUSE ÜLE
5.1. ANO peab raamatupidamisarvestust ja statistilist aruandlust vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud korrale.
5.2. ANO edastab oma tegevuse kohta teavet riiklikule statistikale ja maksuametile, ANO asutajatele ja teistele isikutele vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele.
5.3. Vastutus organisatsiooni, seisukorra ja usaldusväärsuse eest raamatupidamine ANO-s, majandusaasta aruande õigeaegne esitamine jm finantsaruandlus ANO asutajatele, võlausaldajatele ja meediale edastatavat teavet ANO tegevuse kohta edastab juhatus.
5.4. ANO säilitab järgmisi dokumente:
- leping ANO asutamise kohta;
- ANO põhikiri, ettenähtud korras registreeritud ANO põhikirjas tehtud muudatused ja täiendused, ANO asutamise otsus, ANO riikliku registreerimise dokument;
- dokumendid, mis kinnitavad ANO õigusi tema bilansis olevale varale;
- ANO sisedokumendid;
- määrus ANO filiaali või esinduse kohta;
- aastaaruanded;
- raamatupidamisdokumendid;
- raamatupidamisdokumendid;
- ANO üldkoosolekute, juhatuse, revisjonikomisjoni (audiitori) koosolekute protokollid;
- ANO revisjonikomisjoni (audiitori) järeldused, ANO audiitor, riigi- ja omavalitsused finantskontroll;
- muud föderaalseadustega ettenähtud dokumendid;
- muud ANO sisedokumentides sätestatud dokumendid, ANO üldkoosoleku otsused, ANO juhatuse otsused, samuti Vene Föderatsiooni õigusaktidega sätestatud dokumendid.
5.5. Kontrolli teostamiseks ANO finantsmajandusliku tegevuse üle valib üldkoosolek aastaks (või aastaks või aastateks) asutajatest koosneva revisjonikomisjoni. Revisjonikomisjoni üksikute asutajate pensionile jätmine, samuti selle uute asutajate valimine ei ole aluseks kogu revisjonikomisjoni ametiaja lühendamiseks või pikendamiseks. Revisjonikomisjoni töö korraldamiseks valitakse selle esimees. ANO-l on õigus valida revisjonikomisjoni asemel ainult üks audiitor.
5.6. ANO auditikomisjoni (audiitori) pädevus hõlmab järgmisi volitusi:
- ANO finantsmajandusliku tegevuse kontrollimine (audit) aasta tegevuse tulemuste põhjal, samuti igal ajal revisjonikomisjoni (audiitori) algatusel, üldkoosoleku otsusel või ANO asutaja taotlus;
- ANO juhtorganitelt finants- ja majandustegevust käsitlevate dokumentide nõudmine;
- üldkoosoleku kokkukutsumine;
- finants- ja majandustegevuse auditi tulemuste põhjal järelduse tegemine, mis peaks sisaldama:
- ANO aruannetes ja muudes finantsdokumentides sisalduvate andmete usaldusväärsuse kinnitus;
- teave finants- ja majandustegevuse käigus Vene Föderatsiooni õigusaktidega, samuti Vene Föderatsiooni õigusaktidega kehtestatud raamatupidamisarvestuse pidamise ja raamatupidamisaruannete esitamise korra rikkumise faktide kohta;
5.7. Revisjonikomisjoni (või audiitori) tegevuse kord määratakse kindlaks sisedokumendiga - üldkoosoleku poolt kinnitatud määrusega (määrustik vms).
5.8. Üldkoosoleku otsusega (ei) maksta ANO revisjonikomisjoni (audiitori) asutajatele nende ülesannete täitmise ajal tasu ja (või) (mitte) hüvitada nende tegevusega seotud kulusid. Tasu ja hüvitise suurus määratakse üldkogu otsusega.
5.9. ANO finantsmajandusliku tegevuse kontrollimiseks määrab asutajate üldkoosolek ANO audiitori.
5.10. Audiitor kontrollib ANO finantsmajanduslikku tegevust vastavalt Vene Föderatsiooni õigusaktidele ANO ja audiitori vahel sõlmitud lepingu alusel. Audiitori teenuste eest tasu suuruse määrab üldkoosolek.
6. ANO OMADUS
6.1. Selle asutajate (asutaja) poolt ANO-le üle antud vara on ANO omand.
6.2. ANO asutajad ei säilita õigusi nende poolt ANO omandisse antud varale.
6.3. ANO võib omada või hallata hooneid, rajatisi, elamufondi, seadmeid, inventari, sularaha rublades ja välisvaluutas, väärtpabereid ja muud vara.
6.4. ANO saadud kasumit ei jaotata ANO asutajate vahel.
6.5. Vene Föderatsiooni õigusaktid võivad kehtestada piirangud ANO-dele, kes teevad annetusi erakondadele, nende piirkondlikele filiaalidele, samuti valimisfondidele, referendumifondidele.
7. REORGANISEERIMINE JA LIKVIDEERIMINE
7.1. ANO võib vabatahtlikult ümber korraldada föderaalseaduse "Mitteäriliste organisatsioonide kohta" artiklis 16 ettenähtud viisil. Muud ANO-de ümberkorraldamise alused ja kord määratakse kindlaks Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artiklitega 57–60 ja muude föderaalseadustega.
7.2. ANO-l on õigus ümber kujundada fondiks. Otsuse ANO ümberkujundamiseks teevad asutajad.
7.3. ANO võib vabatahtlikult likvideerida Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artiklites 61–64 ettenähtud viisil, järgides föderaalseaduse "Mitteäriliste organisatsioonide kohta" artiklite 18-21 nõudeid.
7.4. ANO võib kohtu otsusega likvideerida Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artikli 61 punkti 2 2. osas sätestatud alustel.
7.5. Likvideerimiskomisjoni ametissenimetamise hetkest lähevad ANO asjade juhtimise volitused üle sellele. Juhatus ja teised organid lõpetavad oma tegevuse.
7.6. Püsiva teadusliku ja ajaloolise tähtsusega dokumendid antakse voliniku puudumisel riiklikuks säilitamiseks ühingu "" arhiivi; personali dokumendid (korraldused, isikutoimikud, isiklikud kontod jne) antakse säilitamiseks üle arhiivi, mille territooriumil ANO asub. Dokumentide üleandmine ja tellimine toimub ANO jõududega ja kulul vastavalt arhiiviasutuste nõuetele.
7.7. ANO likvideerimisel suunatakse pärast võlausaldajate nõuete rahuldamist allesjäänud vara eesmärkidele, milleks see loodi, kui mitteäriliste organisatsioonide föderaalseaduses ja teistes föderaalseadustes ei ole sätestatud teisiti, ja (või ) heategevuslikel eesmärkidel ANO üldkoosoleku määratud viisil.
7.8. Kui likvideeritud ANO vara kasutamine selle asutamisdokumentide kohaselt ei ole võimalik, muudetakse see riigituludeks.
Juhime tähelepanu, et põhikiri on juristide poolt koostatud ja kontrollitud ning see on eeskujulik, selle saab vormistada tehingu spetsiifilisi tingimusi arvestades. Saidi administratsioon ei vastuta selle lepingu kehtivuse ega ka selle vastavuse eest Vene Föderatsiooni õigusaktide nõuetele.
Üldteave ANO harta kohta
Mittetulundusühingute põhikirjaliste dokumentide õiguslik seisund ja nõuded on kindlaks määratud 12.01.1996 seadusega "Mitteärilise tegevuse kohta ..." nr 7-FZ. Vastavalt Art. Seaduse nr 7 artikli 10 kohaselt luuakse autonoomsed mittetulundusühingud kodanikele teenuste osutamiseks teaduse, kultuuri, spordi, hariduse, tervishoiu jne valdkonnas. Põhiline erinevus ANO ja teiste mittetulundusühingute vahel on organisatsiooni osalejad (liikmed). Vara kujunemise allikateks on peamiselt asutajate ja teiste isikute poolt vabatahtlikult tehtud varalised sissemaksed.
Ettevõtlustegevus võib toimida ka ANO vara kujunemise allikana. Juhul, kui organisatsioon kavatseb seda läbi viia, esitatakse artikli lõike 2 nõuete tõttu selliste tegevuste liikide loetelu. 24 seaduse nr 7, peab kajastuma hartas.
Art. Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artikkel 52, art. Seaduse nr 7 artikli 14 kohaselt on harta ANO-de jaoks siduv dokument, mis määratleb õiguslik raamistik tema tegevust. Põhikirja kinnitavad ANO asutajad üldkoosolekul ning selles sisalduvad reeglid on siduvad nii asutajatele kui ka töötajatele.
Harta vastavalt Art. Seaduse nr 7 punkt 13.1, sisaldub nende dokumentide loendis, mille asutajad esitavad Vene Föderatsiooni justiitsministeeriumi territoriaalsele osakonnale ANO registreerimisel.
Lisaks sellele, et osutatakse ettevõtlustegevuse liikidele, mida ANO-l on õigus oma seatud eesmärkide saavutamiseks läbi viia, peab ANO põhikiri sisaldama järgmist teavet (loetelu on kindlaks määratud seaduse nr 14 artikli 14 lõikega 3). 7):
- nimi (täielik ja lühendatult), mis peaks näitama organisatsiooni tegevuse organisatsioonilist vormi, samuti selle toimimise eesmärke;
- tegevuskoht (juriidiline aadress);
- tegevuse eesmärgid (peamised ülesanded, millega organisatsioon silmitsi seisab), samuti teema (nende eesmärkide saavutamise viisid);
- organisatsioonide juhtorganite loetelu (asutajate koosolek, samuti täitevorganid), nende õiguslik seisund, pädevus, otsustuskord;
- andmed filiaalide (filiaalid, esindused) kohta, kui need on olemas (filiaali ja esinduse staatuse kohta vt lähemalt);
- asutajate hulka vastuvõtmise tingimused, samuti nende arvust väljaastumise kord;
- organisatsiooni vara täiendamise allikad;
- saneerimise või likvideerimise vajaduse korral otsuste tegemise kord;
- organisatsiooni põhikirja muutmise kord.
Tuleb meeles pidada, et see loetelu ei ole ammendav ja harta võib kajastada küsimusi, mida ei ole artikli lõikes 3 otseselt märgitud. Seaduse nr 7 14 alusel, kui need on asutajate hinnangul tegevuse seisukohalt olulised.
ANO harta ühe asutaja näidisega 2018― 2019 aasta täiendõppe korraldamiseks
Seadus nr 7 ei sea ANO asutajate arvule piiranguid. Sellisena vastavalt Art. Seaduse nr 7 artikli 15 kohaselt võivad olla kodanikud, äri- ja avalikud organisatsioonid.
Juhul, kui asutaja on üks isik, tuleb arvestada järgmiste punktidega:
- Põhikirja ei võta vastu asutajate koosolek, vaid see kinnitatakse ainuasutaja otsusega.
- Kõik üldkoosoleku pädevusse kuuluvad otsused tehakse asutaja otsusega. Samas koosoleku protokolli asemel, mis kinnitab legitiimsust tehtud otsused, on asutaja kirjalik otsus juriidiline jõud.
Näitena soovitame uurida ühe asutajaga ANO näidisharta, mille on koostanud meie spetsialistid. Kuna eeskujuks võeti autonoomse mittetulundusühingu põhikiri lisaharidus, kuna on märgitud tegevuse eesmärgid, vastavalt art. 14 seaduse nr 7 rakendamine täiendava haridusprogrammid ning laste, noorukite ja täiskasvanute isiksuse moraalse arengu edendamine.
Ei tea oma õigusi?
ANO põhikirja koostamise tehnilised nõuded
Praktikud peavad meeles pidama, et seadus nr 7, mis määratleb nõuded ANO põhikirja sisule, ei sisalda teavet selle kohta, kuidas on vaja tehnilist registreerimist läbi viia. see dokument kui see esitatakse kohtuasutustele registreerimiseks.
Selle lünga täitmiseks avaldas Vene Föderatsiooni justiitsministeeriumi veebisaidil soovitused hartade juriidilise ja tehnilise kujunduse kohta, mida taotlejad saavad küsimuste tekkimisel kasutada. Vaatleme neist kõige olulisemat lähemalt.
Dokumendi täitmine
Harta vormistatakse masinakirjas A4 paberil. Taotlejal on õigus valida fondi suurus ja tüüp, taanded lehe servast, reavahe, arvestades dokumendis sisalduva teabe tajumise mugavust. Harta kõik leheküljed on nummerdatud. Sel juhul saab taotleja valida tiitelleheks esimese lehe (seega see ei ole nummerdatud ja järgmiste lehtede nummerdamine algab numbriga 2).
Samuti on oluline meeles pidada, et registreerimiseks esitatavast kolmest eksemplarist 2 peavad olema nööritud. Sel juhul kantakse taotleja allkiri dokumendi all dokumendi viimase lehe tagaküljel olevale nöörile. Koos allkirjaga paeltel on see märgitud kokku harta lehed.
Dokumendi struktuur
Hartas sisalduva teabe tajumise hõlbustamiseks soovitab Vene Föderatsiooni justiitsministeerium jagada selle mitme korralduse struktuuriosadeks. Dokumendi suurim struktuuriüksus võib olla jaotis, peatükk või artikkel. Vastavalt sellele jagatakse dokument selle struktuurinormi raames osadeks või lõigeteks.
Teksti struktuurielementidele viidete märkimiseks on harta lõigud (osad) nummerdatud Araabia numbrid. Lõikeid või peatükke võib tähistada ka araabia või rooma numbritega.
Näiteks reguleerib tavaliselt ANO põhikirja I peatükk üldsätted konkreetse organisatsiooni kohta. Sellest tulenevalt on selle peatüki raames vaja eraldi lõigetes märkida:
- ettevõtte nimi;
- juriidiline aadress;
- organisatsiooni juriidilise isiku staatuse märkimine koos selgitusega organisatsiooniline vorm ja tegevuse suund.
Sarnaselt on üles ehitatud järgnevad peatükid, mis on pühendatud tegevuse eesmärkidele, juhtorganite struktuurile ja pädevusele, vara tekkimise allikatele, organisatsiooni juhtimise korrale, asutajate staatusele, spetsiifikale. ANO reorganiseerimise või likvideerimise kohta, samuti põhikirja kohandamise kord.
Kokkuvõtteks märgime, et seaduse nr 7 normid, aga ka Vene Föderatsiooni justiitsministeeriumi soovitused sisaldavad kõiki vajalikke nii regulatiivseid kui ka tehnilisi nõudeid mittetulundusühingu põhikirja jaoks, mis suuresti lihtsustab sellega töötamist. Meie poolt välja pakutud artikkel ja ülaltoodud ANO näidisharta (koostatud, võttes arvesse Vene Föderatsiooni justiitsministeeriumi esitatud soovitusi ja kajastades nii dokumendi juriidilise ja tehnilise täitmise kui ka dokumendi struktureerimise nõudeid). tekst), on loodetavasti praktikutele selles küsimuses heaks abiks.
Samuti on teil huvitav tutvuda materjalidega, mille oleme spetsiaalselt meie jaoks kirjutanud
